重磅！淳安正式启动社保费减免实施操作 覆盖4.11万参保人员
3月16日开始，淳安正式启动社保费减免实施操作。政策受益面覆盖2933家参保单位4.11万参保人员。哪些单位可以减免社保费？标准是什么？是否需要申请？来了解一下。
2月28日，经省政府同意，省人力资源社会保障厅、省医保局、省财政厅、省税务局制定下发了《关于阶段性减免企业社会保险费有关问题的通知》（浙人社发﹝2020〕13号）。在国家政策规定基础上，浙江省明确了按国家政策规定的可减免企业社保费上限规定标准执行。
据测算，本次淳安县阶段性减免企业社保费将为淳安县广大企业减轻社保费单位缴费负担1.64亿元以上，政策受益面覆盖2933家参保单位4.11万参保人员。
前期，在县委、县政府领导下，县人力社保局、县医保局、县财政局、县税务局、县统计局等相关职能部门，紧锣密鼓，周密部署，并在3月15前圆满完成各项准备工作，3月16日开始，全县正式启动社保费减免实施操作。
阶段性减免企业社保费问答
不需要单位申请。为避免增加缴费人员负担，顺利实施社保费减免，税务部门2020年2月份应缴社保费的申报期延后至2020年3月16日至3月31日，申报程序和缴费基数方法不变，减免额在申报时自动计算并在当月单位应缴社保费中扣减。需要注意的是，2020年2月份应缴社保费，3月16日开始申报，单位要确保在3月16日至3月31日期间完成申报。4月份至7月份征收期，单位要按日常正常申报时限（每月15日前）要求完成申报工作。
减免操作是从2020年3月16日正式开始。社保费减免从2020年2月份社保费所属期开始执行，符合减免条件的单位，在2020年3月16至2020年3月31日申报缴纳2020年2月份的社保费时，当月单位缴费部分实行减免。
社保费减免每月由税务部门在征收时按标准统一扣减，单位仍应正常申报操作，需要注意的是，为避免增加缴费人员负担,顺利实施社保费减免，2月份应缴社保费申报期延后至3月16日至3月31日，请单位从3月16日开始上网申报，并在3月31日前完成申报。4月份至7月份征收期，单位要按照税务部门规定的申报时限要求完成申报工作。
纳入社保费减免的单位范围为:各类企业；参加职工基本养老保险的民办非企业单位、社会团体等各类组织；以单位方式参保的个体工商户。工伤保险按项目参保的2020年2月1日后在减免期内新开工的工程建设项目可按规定标准减征工伤保险费。
大型企业减免标准为：2020年2月份至2020年4月份所属期共3个月职工基本养老保险、失业保险、工伤保险的单位当月应缴部分减半征收；2020年2月份至2020年6月份所属期共5个月职工基本医疗保险（含生育保险）的单位当月应缴部分减半征收。
中小微企业减免标准为：2020年2月份至2020年6月份所属期共5个月职工基本养老保险、失业保险、工伤保险的单位当月应缴部分免征；2020年2月份至2020年6月份所属期共5个月职工基本医疗保险（含生育保险，下同）的单位当月应缴部分减半征收。
大型、中小微企业划分根据工业和信息化部、 国家统计局、 国家发展改革委、财政部《关于印发中小企业划型标准规定的通知》（工信部联企业(2011)300号）和国家统计局《统计上大中小微型企业划分办法(2017)》等有关规定执行。企业分支机构按其所属独立法人的类型划型。
参加企业职工基本养老保险的民办非企业单位、社会团体，属于社保费减免对象，减免标准参照大型企业执行。
以单位方式参保的个体工商户，属于社保费减免对象，减免标准参照中小微企业执行。
以个人身份参保的个体工商户，不属于社保费减免对象。
以个人身份参保的灵活就业参保人员，不属于社保费减免对象。
新招员工是否减免，要看单位在政策规定的减免期内（2020年2月至6月所属期），新招员工的工资收入是否已经计入当期单位申报缴费基数中，如已经计入，则纳入减免范围。
2月份起新参保企业,减免期内,当月单位应缴社保费纳入减免范围。
职工个人缴费部分不减免。按规定，纳入减免的社保费是指单位缴费部分。
机关事业单位不属于社保费减免对象。
符合社保费减免范围的单位，企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险（含生育保险）单位缴费部分按规定可以减免，但机关事业养老保险、机关事业医疗保险单位缴费部分，不属于减免范围。
不同险种在省本级、杭州市、淳安县参保的，只要单位符合社保费减免条件，减免期内,其社保费减免由省、市、县分别实施。
不能。譬如单位社保费所属期为2020年1月份或者之前任何一个月的社保费欠款，在2020年3月份至2020年7月份征收期内补缴的，均不能减免。
工伤保险按项目参保的建筑工程项目，工伤保险费可以减免，减免范围为：2020年2月1日以后在减免期内新开工的工程建设项目，按施工总承包单位进行划型并享受相应的减免政策。具体减免计算办法为：按照该项目计划施工所覆盖的减免期占其计划施工期的比例，折算减免工伤保险费，计划施工期及起止日期依据备案的工程施工合同核定。
不影响。社保费减免不影响基本养老金等社会保险待遇享受。社保费减免期间，职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险的缴费年限连续计算。职工基本养老保险个人账户按个人缴费额据实记录；职工基本医疗保险实行统账结合的，个人账户中应由单位缴费划入部分仍按规定标准从结余基金中划入。
社保费所属期是指以各月度为单位的应缴社保费所属月份。如2020年2月份当月应缴的社保费所属期就是2020年2月份，其对应的征收期为2020年3月，即，3月份申报缴纳期,以此类推。
不同类型的企业，各险种社保费减免期不一样，分别如下：
1、大型企业：其职工基本养老保险、失业保险、工伤保险费减半征收的减免期为2020年3月份至2020年5月份共3个月的征收期；其职工基本医疗保险（含生育保险）减半征收的减免期为2020年3月份至2020年7月份共5个月的征收期。
2、中小微企业：其职工基本养老保险、失业保险、工伤保险费免征的减免期为2020年3月份至2020年7月份共5个月的征收期；其职工基本医疗保险（含生育保险）减半征收的减免期为2020年3月份至2020年7月份共5个月的征收期。
经税务部门审批同意缓缴的单位，当月正常申报并享受相应减免后，允许其缓缴的费款在规定的缓缴期限到期之日前向税务部门缴纳。
社保费减免期内，只要符合社保费缓缴条件，可以提出缓缴申请，是否已经申请缓缴、是否已经批准缓缴，都不影响社保费减免，社保费已减征的单位，如符合缓缴条件仍可以申请缓缴。
不一样。申请缓缴的单位对象是：受疫情影响，生产经营出现严重困难，无力足额缴纳社会保险费的企业。而社保费减免的单位范围是除机关事业单位以外的各类企业、参加职工基本养老保险的民办非企业单位、社会团体等各类组织、以单位方式参保的个体工商户和工伤保险按项目参保的建筑工程项目。
2月份至6月份社保费减免结束后，受疫情影响生产经营仍存在严重困难的企业，可申请缓缴社会保险费，缓缴期限原则上不超过6个月，最迟缓缴期限为2020年12月，缓缴期间免收滞纳金。
用人单位与职工协商一致，同时缓缴代扣代缴个人缴费部分的，缓缴期间的企业基本养老保险个人账户应缴费额不计息，期满前由参保单位及时缴费。职工在缓缴期间申领养老、失业保险待遇的，单位及职工个人应先补齐缓缴的社会保险费。实施阶段性减免、缓缴工伤保险费政策，不影响参保职工享受医疗保险、工伤保险相关待遇。
任何单位、个人发现有参保单位弄虚作假骗取减免资质等问题的，请拨打12345热线举报或者向12366举报并提供线索。
单位统一向主管税务机关反映，并填报《淳安县阶段性减免企业社保费单位异议反映表》，并附2019年度以下统计表：1、从业人员及工资总额（102－1）；2、工业企业成本费用（B103－2）；3、财务状况（C103、E103、F103、S103、X103）。
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来源：县人社局
文字：徐素琴
编辑：周雅婷淳安县千岛湖传媒集团编发共建特别生态区 共享康美千岛湖
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