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[河北] 北京大学第三医院秦皇岛医院,2021年度校园招聘内科医师、外科医师、护理、工程等专业人才公告!
医护招聘温馨提示:北京大学第三医院秦皇岛医院,2021年度校园招聘内科医师、外科医师、护理、工程等专业人才,报名截止至2021年4月16日。请大家提前进行简历、笔试及面试准备哦~
● 单位简介
更多详细介绍,可进入医院官网查阅
秦皇岛医院作为北京大学第三医院集团化发展的一部分,将秉承“大专科、小综合”的办院模式,把优势学科、高水平专家、先进管理模式引进来,与总院实行同质化管理,建设一所集医疗、教学、科研、康养和保健为一体的三级甲等非营利公立医院。秦皇岛医院以打造国家区域医疗中心为目标,加强与秦皇岛市兄弟医院的互动,搭建人才培养平台、基础研究和临床研究平台,带动秦皇岛市整体医疗服务水平不断提升。
秦皇岛医院学科设置如下:临床科室:心血管内科、呼吸内科、内分泌科、风湿免疫科、血液科、消化科、肾脏内科、老年内科、感染疾病科、神经内科、职业病科、肿瘤化疗科、肿瘤放疗科、中医科、皮肤科、普通外科、骨科、运动医学科、泌尿外科、神经外科、介入血管外科、胸外科、心脏外科、成型美容科、妇科、产科、生殖医学中心、儿科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、康复医学科、危重医学科、麻醉科、急诊科等。
医技科室:放射科、超声诊断科、核医学科、检验科、输血科、病理科、药剂科、手术室、病案科、营养部、体检中心等。
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●招聘简章
招聘来自官方渠道,可查阅文后来源网址
北京大学第三医院秦皇岛医院现面向2021年应届毕业生公开招聘,现将有关事宜公告如下:一、招聘岗位及数量为确保秦皇岛医院如期开业,现进行人才储备,欢迎优秀人才加入。2021年计划招收各学科医师岗人员1-2人,共计60人,护理岗人员140人,工程技术岗人员5人。人员招聘后,将由北京大学第三医院负责培训,直至秦皇岛医院开业止。
二、招聘条件(一)应聘人员应具备的基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德,未受过处分;3.热爱医学事业,工作积极主动,诚实守信、踏实肯干、耐心细致、责任心强,有团队合作精神,具备良好沟通能力;3.2021年应届大专及以上毕业生;4.学习刻苦,成绩优良,具有大学英语四级或六级证书,研究生须获得相应毕业证书和学位证书;5.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业、技能条件和从业资格等;6.在单位规定的报到前完成体检,并达到适应岗位要求的身体健康情况。
(二)岗位具体条件1.医师岗:(1)硕士及以上学历;(2)临床医学相关专业;(3)已获得住院医师规范化培训证书者优先录用;
2.护理岗:(1)大专及以上学历;(2)护理学相关专业;
3.工程岗:(1)大学本科及以上学历;(2)计算机、软件工程、信息管理、信息工程、网络安全、生物医学工程等相关专业。
(三)不得应聘人员1.在单位规定的报到时间前未获得相应学历学位的人员;2.在单位规定的报到时间前未能按时报到的人员;3.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;4.正在接受立案审查人员;5.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
三、招聘工作程序(一)组织报名1.报名时间:从即日起至2021年4月16日。2.报名方式:请随时关注北京大学第三医院官网—【人事招聘】,点击秦皇岛医院相应岗位,在线填写简历。招聘网站:https://bysyzhaopin.zhiye.com/Campus(1)内科医师岗
4.注意事项报名人员根据自己所学专业最多选择三个科室岗位。报考人员应如实提交有关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;对弄虚作假、徇私舞弊的,一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。请考生保持报名时所留联系电话的畅通,以便通知有关事宜。
(二)简历初筛
(三)笔试1、笔试时间和地点以具体通知为准。2、笔试分为临床基础知识和英语两部分,满分均为100分。
(四)资格复审通过笔试的考生在面试之前进入资格复审环节,在规定的时间、地点进行资格复审。个人需提供身份证、户口本、学历证书原件或复印件、学校开具的有关资格证明,以及带有本人签字的面试申请表1份。经资格复审不符合报名资格条件的,取消面试资格。
(五)面试组织内科系统、外科系统相关专家分别进行医院面试。面试主要测试应聘者的专业水平、分析解决问题能力、沟通交流能力等。结合笔试成绩和面试情况,通过专家投票的方式确定最终录用人选。面试时间地点以具体通知为准。
(六)体检由北京大学第三医院组织体检。体检时间地点以具体通知为准。
(七)公示对拟聘用人员进行为期7天的公示,对公示期满无异议的,将按程序办理相关聘用手续。
四、人员管理及待遇聘用人员与秦皇岛医院签订合同,明确双方的权利与义务,首次合同期限为5年。被聘用人员实行试用期,试用期为12个月,一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的者,予以正式聘用;不合格者,取消聘用。基本工资参照秦皇岛市事业单位工资标准确定;培训期间的绩效工资由北京大学第三医院确定。医院将关注员工的生活与发展,为员工提供秦皇岛医院附近配套商业住宅优先购买权,为员工提供当地具有竞争力的薪酬水平和全面的福利保障,并借助北医三院的培训体系,为员工提供一个良好的职业发展平台。
五、招聘工作联系方式联系人及电话:齐红 15611908117 赵然 010-82265083 北京大学第三医院2021年3月5日
来源:北京大学第三医院
网址:https://www.puh3.net.cn/yyxw/rdgg/rszp/173551.shtml
● 报名资料
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