[河北] 河北医科大学口腔医院,2021年度招聘医生、医技、护士、行政等人才简章!
医护招聘温馨提示:河北医科大学口腔医院,2021年度招聘医生、医技、护士、行政等人才,报名截止至2021年6月28日。欢迎人才加入我院!
● 单位简介
更多详细介绍,可进入医院官网查阅
河北医科大学口腔医院是河北省仅有的一所三级口腔专科医院,集河北医科大学口腔医学院、河北医科大学口腔医院、河北省口腔医院三位一体,是河北省口腔医学医疗、教学、科研、医疗保健、预防、质控和口腔公共卫生中心。我院承担着河北省及周边省市口腔疾病患者的诊治任务,是河北省口腔医学中心,在全国范围内也属较大规模的口腔专科医院。河北省口腔医学会、河北省口腔专科联盟、河北省口腔专业质量管理与控制中心、河北省口腔病防治办公室均挂靠在我院,主办《现代口腔医学杂志》,编辑部设在我院。
医院设有牙体牙髓科、牙周一科、牙周二科(激光医学科)、口腔黏膜科、口腔颌面外科、口腔修复科、口腔正畸科、儿童口腔科、口腔预防科、急诊综合科、口腔放射科、口腔病理科、麻醉科、检验科、药剂科、口腔技工室,同时拥有唇腭裂序列治疗中心,鼾症与睡眠呼吸障碍治疗中心,万级、千级(局部百级)洁净手术室,口腔医学研究中心(包括分子生物学室、细胞培养室、免疫组织化学室、病理室、洁净动物室等),临床教学实验中心,与临床科室相应的教研室以及口腔基础医学教研室、口腔材料学教研室。
同时作为河北医科大学口腔医学院,还承担着河北医科大学口腔专业本科生全部专业基础及临床课程,同时还承担着研究生、进修生、规培生的临床教学任务。我院口腔医学专业是国家级一流本科专业建设点,口腔医学是国家品牌特色专业。临床口腔医学学科具有博士学位授予权;口腔临床医学是河北省医学重点学科;口腔医学实验教学中心是河北省实验教学示范中心;口腔组织病理学、口腔修复学、口腔颌面外科学、口腔内科学是河北省省级精品课程。
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●招聘简章
招聘来自官方渠道,可查阅文后来源网址
根据医院发展需求,河北医科大学口腔医院2021年面向全国招聘医生、护士、医技及职能部门工作人员54-66名,现将有关事项公告如下:一、招聘原则贯彻党管人才原则,坚持德才兼备,秉承民主、公开、竞争、择优原则,实行公开招聘,在考试、考核的基础上择优聘用。
二、招聘方式本次招聘采取单位招聘方式,按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、考试、考察、体检、拟聘人员公示、办理聘用手续等步骤进行。
三、招聘条件、岗位及人数
(点击图片,可放大查阅)
(二)初试1.医师岗及技术员岗位初试:初试方式:医师岗位初试由笔试、技能考试、教学试讲(5-10分钟)三部分组成。(1)笔试:笔试采取闭卷考试的方式,不指定辅导用书,笔试内容为专业理论知识,满分100分。笔试时间及地点:详见准考证。(2)技能考试及教学试讲:笔试结束后,依据笔试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入技能考试及教学试讲考核人选的1:3进入技能考试及教学试讲考核。技能考核部分,抽调医院临床业务骨干按报考方向划分考核小组,制定考核评分细则,每组考官设置5人或7人,考生抽签决定技能操作考核顺序,考官当场打分,采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分作为该考生在技能考核部分的得分。教学试讲部分,抽调医院教学督导小组教师为评委考官,制定评分细则,考官设置5人或7人,考生抽签决定教学试讲考核顺序,考官当场打分,采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分作为该考生在教学试讲部分的得分。(3)初试成绩:初试成绩实行百分制,总分为100分,最低合格分数线60分。初试成绩=笔试成绩*35%+技能考核成绩*35%+教学试讲成绩*30%,初试成绩于考试结束3日内在河北医科大学口腔医院官网进行公布。2.护理岗及检验师岗位初试:初试方式:初试方式由笔试、技能考试组成。(1)笔试:笔试采取闭卷考试的方式,不指定辅导用书,笔试内容为专业理论知识,满分100分。笔试时间及地点:详见准考证。(2)技能考试:笔试结束后,依据笔试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入技能考试人选的1:4进入技能考试。技能考核部分,抽调医院临床护理业务骨干担任评委,制定考核评分细则,每组考官设置5人或7人,考生抽签决定技能操作考核顺序,考官当场打分,采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分作为该考生在技能考核部分的得分。(3)初试成绩:初试成绩实行百分制,总分为100分,最低合格分数线60分。初试成绩=笔试成绩*50%+技能考核成绩*50%,初试成绩3日内在河北医科大学口腔医院官网进行公布。3.行政岗初试:初试方式:初试方式由笔试、技能考试组成。(1)笔试:笔试采取闭卷考试的方式,不指定辅导用书,笔试内容为专业理论知识,满分100分。笔试时间及地点:详见准考证。(2)技能考试:笔试结束后,依据笔试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入技能考试人选的1:3进入技能考试。行政岗位技能考试为计算机软件应用,考核方式为上机考试,考试结束后计算机系统根据考生作答情况直接计算得分。(3)初试成绩:初试成绩实行百分制,总分为100分,最低合格分数线60分。初试成绩=笔试成绩*50%+技能考核成绩*50%,初试成绩3日内在河北医科大学口腔医院官网进行公布。
(三)复试(1)复试人选的确定:初试结束后,医师岗及行政岗依据初试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入复试人选1:2的比例确定复试人选;护理岗依据初试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入复试人选1:3的比例确定复试人选。比例内末位初试总成绩并列的都进入复试。未达到复试比例的全部进入复试。(2)复试方式:复试方式为面试。面试实行百分制,面试满分100分,当场打分,面试成绩采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分为复试成绩。对只有1名应聘人员参加复试的岗位,由面试组成员投票表决。(3)复试时间和地点:另行通知。(4)资格复审:面试前,由口腔医院人事处对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时,复试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供所有报名相关材料原件。经复审不符合报名资格条件的,取消面试人选资格。在笔试成绩最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。
(四)总成绩合成:总成绩合成。复试结束后,按初试成绩、复试成绩两部分计算考试总成绩,总成绩满分100分,最低合格分数线60分。总成绩=初试成绩×50%+复试成绩×50%。计算考生成绩时,保留小数点后两位。
(五)见习复试结束后,按照总成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入见习人选按1:1的比例确定见习考核人选,见习时间不超过5个工作日。见习结果由所在部门出具见习考核报告。
(六)体检、考察见习结束后,按1:1比例从高分到低分确定参加体检人选。如考试总成绩相同,按复试成绩高者的办法确定人选。体检工作由河北医科大学口腔医院人事处统一组织,体检参照公务员录用体检标准执行。体检不合格的,取消拟聘人选资格,并从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。体检合格的,对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察,并对其资格条件进行复查。考察、体检不合格的,取消拟聘人选资格,并从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。
(七)公示经考察、体检合格的,确定为拟聘用人选,在河北医科大学口腔医院官网进行公示,公示期7个工作日。
(八)聘用对公示期满无异议的,按程序办理相关聘用手续,签订劳动合同。被聘用人员按相关规定实行试用,试用期一并计算在合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
五、招聘程序本次招聘过程严格执行回避制度,招聘全过程由院招聘工作纪律监察组进行监督。招聘动态消息会及时公布在“2021年口腔医院招聘”QQ群内,请报名人员扫描下方二维码加入QQ群。
来源:河北医科大学口腔医院
网址:https://mp.weixin.qq.com/s/uJPDKA7gu1ghAtR2zg9ERw
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