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北京市丰台区卫健委所属事业单位,2022年度招聘护士、临床医师、中医师、影像、检验、药师、康复、口腔医师、公卫医师等人才公告!

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医护招聘温馨提示:北京市丰台区卫健委所属事业单位,2022年度招聘护士、临床医师、中医师、影像、检验、药师、康复、口腔医师、公卫医师等人才,报名截止至2022年3月17日。欢迎人才加入我院!

 单位简介


更多详细介绍,可进入医院官网查阅



北京丰台医院是2004年底由始建于1958年原北京铁路分局中心医院与始建于1960年原丰台区医院整合而成,分为南、北两个院区。目前医院设置36个临床专业学科,10个临床诊疗中心,编制床位1100张,在职职工1226人,总建筑面积9万余平方米,是首都医科大学教学医院,北京市全科医师转岗培训基地,丰台区区域医疗中心。


2018年,在丰台区委、区政府的大力支持下,正式启动“北京丰台医院提质改建项目”,将北院区停诊进行整体改造,计划建成建筑面积11.34万平方米、编制床位900张、具有三级医院标准的综合医院,2020年12月北院区工程主体结构已封顶。提质改建期间医院南院区正常开诊,开放床位625张,预计两年后,提质改建项目完成,南北两院区总床位数约1500张。


北京市丰台中西医结合医院,始建于1938年,是一所集医疗、科研、教学、预防保健为一体的现代化三级甲等中西医结合医院,座落在丰台区长辛店东山坡三里甲60号。医院的二期工程被列入丰台区卫生发展规划中,并列入发改委公布的河西地区重点工程项目中。

       

医院现有编制床位500张,开放床位400张,配有1.5TMRI、2台螺旋CT、大型DR、彩色超声诊断仪、大型全自动生化分析仪;各种腔镜、血液透析机、高压氧设备、中医经络检测仪、舌面脉信息采集体质辨识系统、数字减影血管造影X线机(DSA)、高清电子胃肠镜系统、电子支气管镜、生化免疫分析系统、移动式C形臂X射线机、光学相干断层扫描仪(眼科)等,为临床诊断及科研提供全面保障。高级职称56人,医学硕士、博士(博士后)共101人,聘请国家级、市级名老中医10余人作为医院学术带头人。

       

医院设有25个临床科室、10个医技科室,拥有北京市中医管理局重点专科6个,院级重点专科3个。包括北京市“十二五”重点专科:心血管内科、脑病科、骨伤科;北京市国家中医重点专科辐射工程项目首都区域重点专科和首都区域特色重点专科:心血管内科、呼吸与危重症医学科、急诊科、老年病科;院级重点专科:呼吸与危重症医学科、急诊科、康复医学科。现设有中医特色的灸疗中心、砭术推拿中心、中医治未病中心,开展多种中医诊疗项目。

       

医院认真落实科学发展观,始终坚持公益方向,不断提高服务能力。在防治非典、抗击甲型流感、援疆援藏等公益事业中,做出了突出贡献。

北京市丰台区中医医院(北京市丰台区南苑医院)地处北京市南中轴线万亩湿地公园内,是一所医、教、研、防治、康养一体化,学术研究和医疗服务在人群、病证、病种以及项目层面,实现中医、西医、精神心理医学融合,服务模式可复制、可持续、可评价的中医药特色突出、中医文化浓郁、康养特色突出、健康产业发达的地标式中医医院。


医院发展紧扣南中轴发展文化、生态战略定位,发挥特殊区位优势,按照“三变”(理念、功能、职能要改变)和“三不变”(急救能力、动手能力、科室设置不变)的原则,以三个中心:“癌前病变筛查结合体质辨识中医干预的特色治未病中心”、“以手法为主中医骨伤治疗传承中心”、“针刀医学创新中心”;两个体系:“全人群、全生命周期、全链条”的“三全”特色服务体系、“双主任制”、“两长制”学科发展体系;一个评价中心工作室:北京中医药服务模式改革促进与评价中心工作室为发展方向,全面加强中医院建设。未来还将建设互联网医院,应用5G远程视频、中医智能辅助诊疗系统等现代科技成果,积极开展互联网线上诊疗服务,逐步形成线上线下一体的诊疗服务格局,提升医院辐射能力。


医院现建筑面积三万余平方米,编制床位300张,未来规划以三甲中医院的标准,使床位达到400-450张,用于开设特色骨伤手法、针刀医学等传承工作室及重点学科发展。人才队伍建设以引进、培养、师承等形式强化人才队伍建设,打造“华佗”、“仲景”、“中医外治”三大中医品牌团队,加强“双指定”医疗团队,针对“群体+VIP服务”创新服务模式。


中医药文化建设,紧扣中医“仁、和、精、诚”核心文化精神,通过医院核心价值观念、行为规范、环境形象等各方面实施中医文化建设。以中药百草园、中医药健康文化体验馆建设为依托,在医院环境建设中,充分体现中医药文化特色。使人民群众在诊疗环境、就诊方式、服务态度等方面切实感受到独特中医药文化。


北京市丰台区铁营医院位于北京市丰台区永外东铁营横七条1号,始建于1954年,是一所集医疗、教学、科研为一体的二级综合医院,是北京市医疗保险定点医院,是中华女子学院社会工作教学医院、中国医学会心理卫生协会心身医学临床基地、丰台区心身医学会诊中心,曾获得“北京市卫生系统先进集体”、“丰台区文明单位”、“丰台区创建公共卫生文明单位”、“爱婴医院”等荣誉称号。





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招聘简章


招聘来自官方渠道,可查阅文后来源网址


根据丰台区卫生健康委员会所属事业单位实际工作需要,按照《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作有关问题的通知》(京人社专技发〔2012〕247号)等文件规定,现面向医疗卫生专业公开招聘事业单位工作人员,相关事项公告如下:一、招聘条件(一)遵守宪法和法律,具有良好的品行;(二)适应岗位要求的身体条件,身心健康;(三)岗位条件要求的学历、专业、专业技术(职务任职)资格、执(职、从)业资格或专业技能等级等;
(四)应届毕业生1.招聘对象为列入国家统一招生计划,能够正常参加2022年就业派遣的普通高等院校应届毕业生(不含定向、委培);2.应届毕业生在18周岁以上(2004年3月14日之前出生)。北京生源应届毕业生大学本科及硕士研究生年龄限30岁以下(即1991年3月14日之后出生),博士研究生35岁以下(即1986年3月14日之后出生)。非北京生源应届毕业生大学本科限26岁以下(即1996年1月1日及之后出生),硕士研究生限30岁以下(即1992年1月1日及之后出生),博士研究生限35岁以下(即1987年1月1日及之后出生)。3.非北京生源需符合进京条件:学习成绩全部及格,能按时取得相应学历、学位;在校学习期间为全脱产,且未缴纳职工社会保险;其他非京生源进京条件;4.2021年1月1日至2022年7月31日期间取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的具有北京市常住户口且人事行政关系在北京的留学回国人员;北京生源须具有北京市常住户口,需学习成绩全部及格,并能按时取得相应学历。
(五)社会人员1.招聘对象为具有北京市常住户口,且人事行政关系在北京的社会在职人员;2.原则上年龄为35岁以下(即1986年3月14日之后出生),岗位情况表中对年龄有特别要求的,以岗位情况表为准;3.符合岗位要求的工作年限、工作经历等,工作年限的计算截止日期为2022年3月14日。
(六)符合招聘岗位所要求的其他条件及相关回避政策。
二、报名程序采取网上报名、网上资格初审与网上资格复审的方式。(一)网上报名及资格初审:应聘人员于2022年3月14日9:00至3月17日16:00,登录网址(https://187647ade.mh.chaoxing.com/page/231380/show)进行网上报名,每人限报一个岗位。应聘人员需详细填写个人资料,并上传近期2寸彩色免冠照片。在提交报名信息后,请注意随时登录报名系统,关注自己的资格初审结果。有关资格初审的问题,可拨打报考单位的初审咨询电话联系沟通。报名后请务必关注网上资格初审结果,审核通过后才算报名成功。3月17日16:00后报名系统关闭,应聘人员不能再报名或更改其他个人信息;报名系统关闭后,网上报名审核不通过者,不能再修改个人信息或改报其他岗位,且不能进入网上资格复审环节,请应聘人员把握好报名时间。应聘人员除填报个人信息外,还需提交以下材料原件的pdf文件:1.本人签字的《应聘资料真实性和完整性承诺书》(详见附件2);2.本人身份证正反面(须在有效期内);3.毕业院校就业主管部门盖章的高校毕业生就业推荐表,就业推荐表上须明确标注毕业生的培养方式(统招统分、非定向等)、生源地、学历、学制和毕业时间;(仅限应届毕业生)4.毕业院校教务主管部门盖章的已修全部课程的成绩单;(仅限应届毕业生)5.符合招聘岗位所要求的医师资格证书、执业资格证书,以及住院医师规范化培训合格证书;6.北京生源及社会在职人员须上传本人户口簿户主页及本人页;7.上传本人的学历、学位证书;应届毕业生如暂未取得,可不上传;8.招聘岗位条件所需的其他证明材料。注:报名与参加考试时使用的身份证必须一致。
(二)资格复审:资格初审结束10个工作日内,应聘人员可登录报名系统查看资格复审结果。资格复审不通过者,不能进入下一个环节。
三、考试考核安排(一)考试形式:采取笔试、面试相结合方式,具体时间及方式另行通知。请应聘人员随时关注报考网站,使用本人用户名和密码登录报考系统后,按照网页提示打印笔试准考证(只有具备笔试资格的应聘人员才可成功打印准考证),笔试详情以准考证为准。(二)笔试内容:专业知识。笔试无指定参考用书。(三)成绩公布:笔试成绩于考试后15个工作日内统一在丰台区政府网站公开招聘栏(http://www.bjft.gov.cn/ftq/gkzp/list.shtml)公布。笔试成绩实行百分制,划定合格分数线为60分,笔试成绩未过合格分数线的应聘人员不能进入后面环节。(四)面试内容:每个招聘岗位按照拟招聘人数与参加面试人数1:3的比例,在笔试成绩合格人员中,从高分到低分依次确定拟面试人选,末位笔试成绩相同的,一并进入面试;未达到1:3的岗位,按成绩合格的实际人数面试。面试合格成绩为60分,未过合格分数线的应聘人员不能进入后面环节。(五)面试及综合成绩公布:综合成绩按笔试、面试各占50%的比例相加计算得出,并按照1:1的比例确定体检和考察人选。如综合成绩相同则看笔试成绩高低,笔试成绩高者进入后面环节。如笔试、面试成绩均相同,则看面试主考官成绩高低,面试主考官成绩高者进入后面环节。面试及综合成绩将于面试结束后10个工作日内统一在丰台区政府网站公开招聘栏(http://www.bjft.gov.cn/ftq/gkzp/list.shtml)公布。(六)面试结束后,若出现岗位空缺,首次进入面试的考生可进行调剂,已进入体检、考察环节的考生不得参加调剂。调剂岗位、调剂岗位联系方式,在“丰台区人民政府网站”统一公布。调剂报名工作采取网上报名的方式进行。符合调剂条件的考生,均可报名参加调剂。调剂的人选,按照调剂报名人员笔试成绩从高到低的顺序确定。(七)体检和考察:体检和考察均合格人员确定为拟聘用人选。按照相关文件规定,体检考察参照公务员录用的有关标准执行,体检费用自理。体检前有应聘人员主动放弃的,按综合成绩由高到低的顺序进行递补。
四、拟聘用人员公示拟聘用人员名单统一在北京市丰台区政府网站公示,公示时间为七个工作日。
五、注意事项(一)应聘人员应及时按照公告告知的方式查询成绩,打印准考证等。因应聘人员自身原因未能参加招聘下一步程序的由应聘人员本人负责。(二)应聘人员提供的联系方式应保持畅通,因联系不畅导致的后果,责任自负。(三)资格审核工作贯穿招聘全过程,应聘人员应确保填写、提交的个人报名信息真实准确,确保个人符合所报岗位条件,如应聘人员提供虚假信息或不符合岗位报考条件的,取消本次报考或聘用资格。出现下列情况之一的,直接取消聘用资格:(1)拟聘用人选公示结果影响聘用的;(2)拟聘用人选放弃聘用的;(3)2022年度应届毕业生不能按时毕业的;(4)非京生源进京审批手续不合格的;(5)政策文件规定的需取消聘用资格的其他情形。(四)非京生源应聘人员仅能报考《岗位情况表》中,“生源不限”的岗位。卫健委咨询电话:83949084各招聘单位咨询电话:详见附件1


丰台区卫生健康委2022年3月9日




来源:北京市丰台区人民政府

网址:http://www.bjft.gov.cn/ftq/gkzp/202203/ebdea8a34ba64c6a864a8543be32992d.shtml


 报名资料



①文章附件,可复制上方官网链接,直接下载>>

附件1:2022年丰台区卫生健康委所属事业单位面向医疗卫生专业公开招聘工作人员岗位情况表.xlsx

附件2:应聘资料真实性和完整性承诺书.docx

②医院求职个人专属简历(word+PDF)


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