华东政法大学2013年社会法学考博真题

卷一：社会法（各25分）

1、比较德国的社会法与中国全国人大报告中对社会法界定之间的区别，运用社会法原理加以评析。

2、十八大中“收入倍增”与广东省最早提出的“收入倍增”的区别，用社会法原理比较异同。

3、运用社会法原理分析“身份”与“契约”。

5、运用社会法原理比较罢工与停工的异同，提出立法建议。

卷二：劳动和社会保障法（各25分）

1、结合我国当前社会保险法立法、执法现实情况，分析“社会保障受益主体”概念。

2、劳动法中应否引入“可撤销合同”制度安排？结合我国现行制度安排来分析。

3、劳动关系终止或解除，用人单位未支付经济补偿，竞业限制协议是否有效？按我国现行规定应如何处理？请结合劳动法原理对现行处理方式进行分析。

4、2012年12月，劳动合同法修改，劳务派遣的“三性”界定有了重大调整，请依据劳动法的原理对这一调整的意义和局限加以分析。

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