招人啦!浙大科创-舜宇创新研究院诚聘英才
你了解光吗?光学技术的发展与消费电子、汽车、医疗、通信等领域都息息相关,以光为基础的技术正源源不断地为各个领域提供新的解决方案。
当下,硅基光电子和计算光学成像技术都是行业发展的热点,硅基光电子围绕硅光芯片设计、硅光工艺以及硅光封测等方面研究,可广泛应用于激光雷达、生物传感等领域,实现传感器的高度集成化;计算光学技术是集光学、数学、信号处理于一体的新兴交叉技术,在传统“所见即所得、所得即所见”的光学成像模式上增加了“计算”的过程,系统地以全局观点描述光学成像,突破传统光学限制,未来将成为光学领域发展的重要趋势。
围绕国家重大需求和产业发展需要,浙江大学杭州国际科创中心-舜宇创新研究院(简称浙大科创-舜宇创新研究院)致力于未来视觉涉及的相关前沿技术,包括硅基光电子和计算光学成像等前沿技术平台的研发及产业化应用。
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中心及研究院简介
浙江大学杭州国际科创中心(简称科创中心)是新时代浙江大学和杭州市全面深化市校战略合作共建的重大科技创新平台,科创中心坚持体制机制创新,努力打造新型研发机构,集聚一批擅长产学研协同的战略科学家、掌握前沿技术的创业家、面向核心科技的投资家,致力建设面向人才培养、前沿科技和社会服务的新型大学校区;推动成果转化和产业投资的开放科技园区;促进技术创新、产业创新和制度创新的卓越创新特区,打造先进制造业的示范地、创新经济的策源地、硬核科技的集聚地。
浙大科创-舜宇创新研究院成立于2022年7月,是浙江大学杭州国际科创中心与舜宇集团共建的创新研究院,围绕舜宇集团产业发展需求,发挥科创中心多学科交叉优势,联合开展关键核心技术攻关、高端人才引育、科技成果转化和企业孵化等工作,建立“龙头企业为主建设、高校和科研机构全程参与、研究院独立运行”的新型合作模式。
硅基光电子领域
1. 引进方向
- 硅光工艺及成套PDK
- 硅光封测技术
- 硅光芯片设计
- 算法开发
- 低维材料光电子集成技术及新型光场调控器件
- 近零功耗光子芯片及其光计算应用
- 中波红外光电子集成技术及片上光谱仪应用
- 低损耗氮化硅PDK及生物光子应用
2. 岗位要求
- 电子工程、光学工程、物理、微电子等专业,具有海内外高水平院校或重点企业研究或工作经历
- 具备团队合作精神及交流沟通能力,具有良好的学术道德和严谨科学态度,身体健康,能胜任岗位的工作要求
- 具有光电子器件仿真、硅光子设计测试、半导体激光器异质集成、光电封装、大规模电路控制、信息处理等相关研究领域研究经历者优先
3.招聘人数
科创百人计划研究员2人,博士后9-11人
扫描上方二维码获取岗位详情
计算光学领域
1. 引进方向
- 多片式折衍光学系统全系统仿真
- 数字图像处理
2. 岗位要求
- 数学、物理学、光学、光学工程等专业,具有海内外高水平院校或重点企业研究或工作经历
- 具备扎实的数学基础和英语交流写作能力,动手能力强、对计算成像有浓厚的兴趣
- 具有物理光学仿真建模、数字图像处理、人工智能、机器学习的研发经历优先
- 熟练使用Zemax、Virtual Lab等光学仿真软件的优先
3. 招聘人数
科创百人计划研究员1人,博士后3人
扫描上方二维码获取岗位详情
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招聘岗位及待遇保障
科创百人计划研究员
(求是科创学者)
1、任职要求
在海内外高水平高校或研究机构获得博士学位;具有国际高水平大学助理教授相当学术水平,或海内外龙头企业总工程师、副总工程师、技术总监等职位相当水平;能独立发展一个学术或工程技术方向,有潜力成长为学术或技术带头人;年龄一般在35周岁左右,特别优秀者可适当放宽;具有硅基光电子或计算光学相关专业背景和工作经历(博士后),能全职在科创中心工作。
2、待遇保障
- 提供有竞争力的市场化薪酬,具体一人一议
- 提供最高500万元的科研资助
- 提供良好的办公环境和充足的研究空间
- 提供“专人一站式”服务,共享科创中心大型仪器设备
- 可兼聘至浙江大学相关院系,领域资深专家担任职业导师。共享浙江大学一流的学术声誉、先进的科研平台、卓越的学术生态、开放的科研环境和优质的保障服务
- 提倡有组织科研,支持人才及团队成员申报各类国家级、省部级人才计划、科研项目和科技奖励等
- 符合条件者,可申请浙江大学长聘/预聘教职岗位
- 符合条件者,可享受科创中心人才房政策
- 符合条件者,可享受杭州市、萧山区相应人才政策,协助申请地方政府人才配套用房,协助解决子女教育、办理落户等问题
博士后研究人员
1、任职要求
近三年内获得博士学位,身心健康,年龄不超过35周岁;具有相关学科背景;有较强的团队合作意识和独立科研工作能力;具备良好的英语听说读写能力;能够全职从事博士后工作,无博士后退站经历。
2、待遇保障
- 根据科研工作能力提供具有竞争力的薪酬(除国家统一资助外,另可享受地方政府免税人才补助15万元/年),具体面议。应届博士毕业生,符合条件者可另外享受10万元杭州市应届生人才补贴
- 对获得中国博士后科学基金资助和省级博士后科研项目资助的,分别给予相应配套资助和奖励;对生源优秀或取得标志成果的博士后,给予额外奖励(相关奖励可叠加)
- 工作期间表现优秀、业绩突出者,如符合相应要求,可优先推荐申请科创中心青年人才、技术研发等岗位
- 在站期间,符合条件者可申报科创中心相关系列高级专业技术职务;出站优秀者入职科创中心的可认定副研究员职称,并可获得地方政府80万元人才补贴
- 提供一流的科研条件、服务保障和园区环境、博士后联谊会交流平台;协助申请地方政府人才配套公寓,协助解决子女教育、办理落户等问题
- 出站后留杭或萧山工作的,可申请杭州市D类人才或萧山区政府相应人才政策
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园区服务
作为省市区校重大重点项目计划,科创中心积极为在园区工作的人员提供“一站式”服务。园区配有食堂、咖啡吧、游泳馆、健身房等各类基础设施以及人才房等完善的后勤保障。
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应聘方式
(一)应聘资料
1. 个人简历,涵盖表明研究能力和学术水平的成果(如:获奖情况项目、学术论文等)及相关佐证材料
2. 博士学位论文
应聘者请将以上材料打包发送至联系人邮箱,附件和邮件主题标明“舜宇创新研究院+科创百人+姓名”或“舜宇创新研究院+博士后+姓名”
(二)联系方式
联系人:余老师
邮箱:allisonyu@zju.edu.cn
电话:15268828724
地址:浙江省杭州市萧山区建设三路733号
引才荐贤奖
科创中心在寻觅“千里马”的同时,也针对鸣知其意、慧眼识珠的“伯乐”,推出了引才荐贤奖(点击此处了解更多)!成功引荐顶尖人才、攻坚人才、青年人才并全职到科创中心工作的,将获得3-50万元/人奖励。
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内容来源:舜宇创新研究院 人力资源部(人才工作办公室)
文字:吴瑶瑶
本文编辑:孔晓睿
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