创新评价机制，送清风入民企！钱塘区召开清廉民企建设推进会

12月24日，钱塘区召开清廉民企建设推进会，总结回顾2021年全区清廉企业建设的阶段性成效，部署全区清廉民企建设工作，进一步构建亲清新型政商关系，助力钱塘区民营企业健康发展。

钱塘区是民营经济大区，在钱塘区10万余家市场主体中，民营企业占据5.7万余家，是全区经济发展的主力军。建设清廉民企是清廉钱塘建设的重要内容，也是民营经济高质量发展的重要保障。

据了解，自区工商联成立以来，通过组织学习相关法律法规、建立基层商会党支部、开展“浙江省民企条例”宣传月活动、钱塘清廉民企书画征集活动等一系列措施，团结引领广大民营企业纵深推进清廉建设，营造浓厚的清廉氛围，将清廉之风送入民企。

在建设清廉民企的道路上，三花控股集团有限公司（以下简称“三花控股”）、浙江锦阳人力资源集团有限公司（以下简称“锦阳人力”）等企业都摸索并总结出了一套优秀的经验和方法，取得了一定的成效。如锦阳集团建设了一面“清廉文化墙”、一个清廉文化读书角，让“清廉之花”在公司处处绽放，而三花控股则成立了监察委员会，通过完善监督机制，进一步规范员工纪律行为。

值得一提的是，在这次会议上，钱塘区创新推出了清廉民企评价机制——“一四五”评价机制。

区工商联主要负责人

“我们将建设‘一个系统、四种颜色、五个星级’的清廉民企评价指数，采用评分制对企业清廉建设进行赋分，引导非公企业在清廉大赛上比一比、晒一晒。”

当天，“钱塘民企合规经营助力团”正式启动，今后他们将团结多方力量，助力清廉民企建设，护航民营经济高质量发展。

此外，会议现场，区工商联党组与各基层商会党支部签署了《钱塘区清廉商会建设责任书》，进一步压实基层商会党组织对清廉商会建设的主体责任。

会议向全区民营企业发出倡议

一、始终坚持中国共产党的领导。高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚定理想信念，持续开展党史学习教育，始终“感党恩、听党话、跟党走”。注重企业党建引领，加强和改进商会、民营企业党建工作，以党建促会建，以党建强企建。

二、始终牢固树立法治思维。坚持依法合规经营，自觉抵制利益输送、权钱交易。增强法律意识，恪守商业道德，端正经营观念，做到“不行贿、不欠薪、不逃税、不侵权、不逃废债”，争做安全生产、保护劳动者权益、保护生态环境等方面的表率。坚持通过正常渠道反映情况、解决问题，依法维护自身合法权益，自觉维护“亲”“清”新型政商关系。

三、始终坚守诚信经营理念。树立诚信理念，坚持诚信经营，守信用、讲信誉、重信义，以“诚”立业，以“信”兴业，秉持契约精神，遵循市场规则；坚持以质取胜，杜绝假冒伪劣，保证产品质量，严守道德底线。

四、始终坚持强化制度建设。建立健全现代企业治理结构和内控机制，企业运行规范透明。对财务、基建、质量、采购、销售等重要岗位、重要事项和关键环节注重防范和管控，坚决打击商业贿赂和腐败行为。定期开展清廉教育，经常进行清廉建设自查，不断提升员工责任意识和廉洁意识。

五、始终坚持倡导清廉文化。坚持以人为本，加强教育引导，努力营造清廉氛围，不断培育和提升以“廉洁从业、诚信守法、行为规范、道德高尚”为核心的企业文化。企业家要带头争做遵纪守法的表率，大力弘扬新时代杭商精神、工匠精神，加强自身修养，提升人格魅力。培养造就清廉员工队伍，使清廉从业的理念内化于心，外化于行，真正推动清廉文化融入企业文化。

清廉民企建设是一项长期性、系统性的工程，需要“政”“商”两个主体双向发力，配合协作。接下来，钱塘区将进一步凝聚民营企业清廉共识，不断提升推动清廉民企建设的综合水平，夯实推动清廉民企建设的工作基础，助力钱塘清廉民企建设工作迈上新台阶，为清廉钱塘建设作出新的贡献。

| 来源：区纪委区监委、区委统战部

| 部分文字：竹滢艳

| 编辑：西木