湖汽搞事情·第二波~
11月7日上午，2018年株洲市高技能人才发展讲堂在我校保时捷基地隆重举行。中国工程院院士李德毅、中国航发南方中国航发南方工业有限公司，全国技术能手、省技能大师、省劳动模范邓元山、中车时代电动汽车股份有限公司副总经理陈龙富、株洲市政府副秘书长李必农、湖南省人力资源与社会保障厅职业能力建设处处长李国华、我校党委书记邓志革、我校校长罗先进与来自政府、企业相关代表以及各个兄弟院校的代表师生参加了本次活动。
会议开始，我校党委书记邓志革主持第一阶段活动。
市政府副秘书长李必农首先充分肯定了高技能人才发展取得的成果佳绩，并表示将进一步大力支持与鼓励高技能人才的发展，深化教育教学改革与创新培养模式紧密相结合，确定落实好相关扶植政策，尊重劳动、尊重知识、尊重创新，全面为高技能人才的培养营造良好的氛围，以期取得更加优异的成绩。
随后，李德毅院士阐述了人工智能——“会学习的轮式机器人”，从人工智能的角度分析出发，突出随着时代的发展，未来对高技能人才的需求将大大增加。信息化时代逐步步入智能化时代是人类社会发展的必然趋势。同时也为我们重点解读了一个新名词“驾驶脑”，驾驶脑不同于人脑，但又类似于人脑，是驾驶员的智能代理，与人的驾驶认知具有高度同构性，能够自主学习，并且注意力集中，接受、记忆知识再运用知识。逐渐替代人——“有思考”的驾驶，实现无人驾驶到个性化的拟人驾驶的转变，大大提高驾驶的安全系数与驾驶的灵活性，自主适应各种复杂的突发状况，高效保证人车安全，将事故的发生降低到最小。
“……精益求精，一次把事情做对”。技能大师邓元山用一句话概括了自己工作从业至今三十年的总结与心得。明确指出当前的现状——高技能领军人才极度稀缺。将高技能人才准确定位，分析并阐述其三大重要特征，指引同学们做好正确的人生定位，并提出积极参加各项技能大赛是培养人才的重要途径。
陈龙富简介了公司项目背景与目标，设计与实施，总结与展望。指出高技能人才对企业的长远发展起到了关键性的作用，提高企业效益的同时，也推动着产业的升级与发展。是人才内部培养及蓝领培养的需求。
面对高速度、高质量的需求与变化，学校该怎么办？
对此，罗先进从学校的角度，就汽车高技能培养的时代背景，汽车高技能人才培养的实施路径以及汽车高技能人才培养的实践探索三方面，细谈了一番高技能人才如何培养。表示面对新的形式与变化，将更加迎难而上，为高技能人才的培养添砖加瓦。
活动现场
在会议期间，围绕主题“探索高技能人才发展，助力株洲汽车产业升级”，李德毅院士、技能大师邓元山以及“湖南省技术能手”彭博同台下的师生进行多轮“你问我答”的三方会讲。同学们就“驾驶脑”的课程学习、技能人才如何抓住机遇，紧跟发展潮流等问题提出了疑惑，同时三位专家“大咖”也热情详细的帮同学们解惑。
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主编|欧阳波仪
校对|谭慧
图片|阳彝鹏
责编|吕欣园