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《刷新》:微软第三任CEO上任三年后的回顾

左其盛 左其盛 2022-09-30

3星|《刷新》:微软第三任CEO上任三年后的回顾



作者是微软第三任CEO,2014年2月上任。本书英文版出版于2017年9月,全书内容大致截至于2017年年初,算是作者上任三年后的回顾。


书中作者讲了不少自己的个人经历。作者是印度人,在印度读完大学后到美国念硕士,之后在Sun工作两年,然后进入微软。


关于微软的内容,没有太多未公开的信息。涉及到的项目也不多,总体还是偏宏观的战略方向的介绍。


作者在商业与管理上的变革,主要是改变微软内部的部门各自为政的习气,在云计算、混合现实、量子计算等新领域加大投资。


总体评价3星,有一定参考价值。


以下是书中一些内容的摘抄:


1:从印度到威斯康星的研究生院,到硅谷的太阳微系统公司,再到雷德蒙德,这就是我的人生之旅。在那个夏天,25岁的我成为微软的一名员工,从事WindowsNT方面的工作。#470


2:正当我们团队准备通过全交换异步传输模式(ATM)网络将“虎服务器”接入家庭时,突然发现我们的想法已经过时了,因为互联网出现了。#495


3:按照H1B签证的规定,夫妻双方只要有一方在美国工作,其配偶就可以来美国。这就是这部移民法有悖常理的地方所在。我没有其他办法【只能放弃绿卡申请H1B】。安努是排在第一位的。这样一来,我的决定就很简单了。#523


4:1996年8月,我们的儿子扎因来到这个世界,成为我和安努生活的转折点。由于宫内窒息,扎因患有重度大脑性瘫痪。他以我们从未预料到的方式改变了我们的生活。#607


5:基于移动技术和云技术,肯尼亚的一家初创公司已经建立了一个太阳能电网。每天生活费用不足2美元的人可以租赁安全、低成本的照明设备和高效的烹调炉,取代污染性的、危险的煤油能源。#633


6:但史蒂夫的工作邀请从根本上把我推出了舒适区。我从未参与过面向消费者的业务,也没有真正追踪过微软在开发搜索引擎方面所做的努力或在打造云基础设施方面所做的早期尝试。#691


7:我们聘请陆奇博士担任微软所有在线服务的负责人。这之后,我的学习能力得到了飞速提升。#732


8:我也必须说服我的团队采取一种有违直觉的战略,将重点从规模庞大的、收入可支付所有人薪水的服务器和工具业务,转向微不足道的、几乎没有任何收入的云业务。#791


9:微软长期坚持的一个信条是,Linux等开源软件是公司的敌人。现在我们已经无力为这样的态度买单。我们必须满足客户的需求,而更重要的,是确保我们以一种前瞻的方式而不是透过后视镜寻找机遇。#840


10:我尊敬史蒂夫,也理解扩大市场份额、打造第三大可靠生态系统背后的逻辑,但我实在想不明白这个世界为什么需要第三个手机生态系统,除非我们能够改变游戏规则。#970


11:几个月后,我宣布这笔交易失败,并计划裁减近1.8万个工作岗位,其中大部分裁员是因为这次对诺基亚设备和服务部门的收购。#973


12:领导者可以从诺基亚并购交易中学到很多教训。收购低市场份额公司一向充满风险。进军移动计算领域,我们最需要的是一种全新的、与竞争对手区隔的战略。#975


13:到2015年夏,我们的领导团队已经成熟,而公司也开始呈现良好势头。我们有史以来最雄心勃勃的Windows版本——Windows10即将发布。#1126


14:我们对《我的世界》的成功收购展现了成长型思维的关键特质,包括准备好去赋能他人和向深入洞察且拥有热情的个人学习等,而所有这些特质都是组织内其他人需要学习的。#1356


15:在我加入微软时,印度裔工程师和程序员中有一股暗流。我们知道,无论我们做出多大贡献,也不会被提拔到副总裁的位置上,也就是被普遍认为的公司领导层的位置上。#1458


16:我对这些高潜质的领导者说,一旦你们成为副总裁、合伙人,这种抱怨就该结束了。你不能说这里的咖啡难喝,这里没有足够的优秀人才,或者我没有拿到奖金,诸如此类。#1503


17:但对于微软的领导者,我有三个期望,也可以说是三条领导原则。第一,向共事的人传递明确信息。第二,领导者要产生能量,不仅在他们自己的团队中产生能量,而且在整个公司产生能量。第三,也是最后一点,找到取得成功和让事情发生的方式。#1508


18:我们最终达成的共识是,与苹果的这一伙伴关系将有助于把Office产品的价值传递给每一个人,而苹果也承诺通过其iOS平台展示Office的强大功能,这将进一步强化微软作为苹果顶级开发者的地位。#1562


19:在微软宣布收购芬兰智能手机制造商诺基亚的设备和服务部门后,三星通知我们说他们将不再履行先前签署的协议。三星总裁申宗均(Jong-KyunShin)对我们感到非常失望,并拒绝与任何来自微软的人会面。#1670


20:今天,三星智能手机上的微软应用广受欢迎;Windows10系统驱动了三星的平板电脑,同时也驱动了三星雄心勃勃的物联网计划。#1683


21:从历史经验看,微软有时也很难实现恰当的平衡。我们在iPad推出之前就开始做平板电脑,早在Kindle出现之前就开始开发电子阅读器。有的时候,我们虽然开发出了软件,但成功所需的必要元件却尚未出现,例如触摸屏和宽带网。#1761


22:今天,微软的重点是实现混合现实的全民化,让每个人都能使用它。#1849


23:彼得的团队决定发明一种实时语言翻译工具,打破语言障碍。它可以让100个说9种语言的人同时顺畅地沟通,如果以文本形式沟通,最多可以支持50种语言。结果令人鼓舞。全球各地的员工都可以通过Skype相互联系,或者只要对着智能手机说话,就能立刻理解彼此的意思。#1934


24:量子计算的一个重要价值是推进人工智能的发展,使之真正理解人类语言,然后对其加以准确总结。更有希望的是,量子计算最终可能催生令人难以置信的医学突破,从而挽救生命。#2041


25:不要以为量子计算机有朝一日将会以一种新型超高速独立个人计算机的形式出现在你的办公桌上。相反,量子计算机将作为一个协处理器运行,接收一堆经典处理器发来的指令和提示。#2062


26:但最终,在圣诞节那一天,我们携手在我们的XboxVideo平台上发行了影片【讽刺朝鲜领导人的电影《采访》】,并大获成功。这件事在当时情势紧张,也可能会产生灾难性的后果。但这么做是对的。#2100


27:于是,我们呼吁成立一个多元的机构,以便对这个问题展开讨论,并从立法上找出一个真正的解决方案。这个方案既能保护数据安全,同时又允许执法机构在适当的时候访问数据。关键在于取得恰当的平衡。#2179


28:判断和问责——我们可能愿意接受计算机生成的诊断或法律决定,但我们仍然希望对结果负责的是人类。#2501


29:归根结底,我们需要通过科技上的突破来实现超越现状的增长。我相信混合现实、人工智能和量子计算这些创新可以发挥加速器的作用。#2552


30:德国和美国都在研发上投入了大量资金,但德国的生产率增速却更高。原因何在?一种解释是德国拥有学徒制职业培训体系,这套系统通过与行业关系密切的职业学校让劳动力快速掌握尖端技术。#2714


31:另一方面,特许城市则是一种为了创造就业和增长而设计的改革实验区。公民可以自愿选择加入。有些人已经准备好,有些还没有。#2733





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