好消息！明天，这笔钱将打入杭州一百多万人的账户

@杭州企业退休人员：

来自杭州市人力社保等部门的消息，杭州今年2月份企业退休人员浮动价格补贴发放标准为每人12元，与5月份的固定价格补贴190元同步发放。

受益对象、发放对象：

此次补发杭州市约117.4万余退休人员受益。发放的对象为按规定正常在2018年2月领取职工基本养老金的企业退休人员。

其中，2018年5月份养老金正常发放符合条件的退休人员，2月份浮动价格补贴随5月养老金一并发放，于2018年5月15日（也就是本周二）发放到位，发到银行个人账户。

对于2018年2月份后死亡符合条件的退休人员，2月份浮动价格补贴在5月底通过单位结算发放至退休人员生前管理单位（含已社会化管理街道）。

值得一提的是，有两类退休人员不属于此次2月份浮动价格补贴补发的对象。一类人是2018年2月及以后退休的企业退休人员，另一类是机关事业单位离退休人员。

为什么会有这笔钱？

根据今年起施行的《杭州市企业退休人员基本生活价格补贴办法》，企业退休人员基本生活价格补贴计算公式为：月度价格补贴金额=固定价格补贴+浮动价格补贴。

其中，固定价格补贴标准为每人每月190元，浮动价格补贴计算公式为：浮动价格补贴金额＝190×2×全省SCPI（全省城镇低收入居民基本生活费用价格指数）月度同比涨幅。浮动价格补贴启动时，当全省SCPI月度同比涨幅达到或超过3%的，月度补贴金额按照实际涨幅计算；涨幅低于3%的，按照3%计算。

2018年1月份浮动价格补贴未达到启动条件，2月份浙江省低收入居民基本生活费用价格指数涨幅超过3%。

补贴范围：

据了解，此次补发补贴的实施范围为上城区、下城区、江干区、拱墅区、西湖区、滨江区、萧山区、余杭区、富阳区，杭州经济开发区、杭州西湖风景名胜区、杭州大江东产业集聚区。

其他区、县（市）企业退休人员基本生活价格补贴办法由当地政府根据本地实际确定。

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你的养老金或将发生变化！

近日，习近平总书记主持召开中央全面深化改革委员会第二次会议，会议审议通过了一系列文件，其中就包括《企业职工基本养老保险基金中央调剂制度方案》。企业职工基本养老保险基金中央调剂制度是一项怎样的制度？该怎么调剂？

资料图

现状：

有些地方富余 有些地方缺口大

目前，我国的职工养老金筹集和发放比较分散，有的地方实现了省级统筹，有的地方还是市县统筹以及发放，而且每个地方的发放水平也不一致。在人口老龄化背景下，就业人口的区域流动、财力增长的区域差异，导致养老抚养比、养老资金池规模、养老支付压力不仅在省际层面存在着明显差异，在各省内部也存在不平衡现象，一些地方的养老金收支已经出现缺口：同一个时间段的养老基金收入不抵支出。

调剂：

中央收取3% 不增加社会负担

在这样的背景之下，为了确保养老金足额发放，中央给出的一大应对之策就是建立中央调剂金制度。从我国基本国情和养老保险制度建设实际出发，在不增加社会整体负担和不提高养老保险缴费比例的基础上，通过中央调剂基金筹集、基金拨付、基金管理、中央财政补助，合理均衡地区间基金负担，实现基金安全可持续，实现财政负担可控，确保各地养老金按时足额发放。

对于这一方案的具体内容，目前还没有发布。不过，在今年全国两会闭幕后李克强总理会见中外记者时，有记者就问到有关养老金的问题。李克强当时表示，今年我国将实施基本养老保险中央调剂制度，中央收取3%统筹调剂，以后还会有所提高，以弥补有些省份养老金可能会发生的不足。

关于养老金，这些事项要注意

养老保险缴满15年就不用再缴？……这些说法是真的还是假的？现在来给大家权威说法！

养老保险缴费满15年就不用继续缴了？

权威说法：养老保险是五险的一种，是国家规定企业和职工按照不同的比例共同缴纳的。其中养老保险累计缴费满15年只是职工达到国家法定退休年龄时申请退休的一个基本条件，并不表示缴费满15年后就可以不用继续缴纳了！

根据《社会保险法》第十条规定：“职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。”缴纳社保是法定义务，即使在退休前已经缴满十五年，还得继续缴费，直至职工退休。

延伸：

①工龄越长，累计缴费年限就越长，养老金就越多。

②工资越高，缴费基数就越高，养老金就越多。

③退休年龄越晚，缴纳的养老费用越多，养老金就越多。

④当地经济越发达，在职职工平均工资就越高，依次计发的养老金就越多。

职工养老金计算有档次之分？

权威说法：职工养老保险待遇水平的高低与本人缴费时间、历年缴费基数高低、职工退休时上年度在岗职工平均工资、养老保险个人账户储存额直接挂钩。职工退休后养老金的发放金额是综合每个职工本人历年实际缴费情况，按照养老金计算公式具体计算得出。

在上述因素的作用下，可以说企业职工退休后的养老待遇是“千人千面”，并没有任何固定的档次高低之分。

职工养老金由以下三部分组成：

①基础养老金=（退休时上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%；

②个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数；

③过渡性养老金按照实行个人账户前的缴费年限计算

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来源：浙江新闻客户端（通讯员 周曦 编辑 张冰 记者 施翼）综合整理、工人日报，版权归原作者所有。