金融行业特辑丨互联网金融
之互联网金融
01
行业概述
领英、怡安翰威特发布的《2016年中国互联网金融人才白皮书》称,互联网金融行业新员工的起薪水平通常在10万年薪左右,具有2--3工作经验的熟手通常能够实现收入上涨50%,骨干员工的收入水平在25万一35万之间,主管的收入水平约为45万。从员工向二级门负责人晋升通常也意味着近一倍的薪酬涨幅,达到65万左右,而成为一级部门副职已能获得百万年,一级部门负责人则通常会有2.5倍的增长,达到250万的平均年薪水平。
无论是最耳熟能详的P2P还是第三方支付等其他互联网金融行业分支,平台数量激增,用户数量不断累积,融资数量不断提升,尽管伴随着新兴产品的诞生不少互联网金融企业被淘汰,以及风险事件的发生,但互联网金融还是获得了投资人以及资本市场的认可。
02
就业情况
金融行业职位比例
与互联网行业、金融行业高度集中的城市布局不同,新兴的互联网金融业地域分布上呈现出分散化的特点。原因很容易理解,互联网环境下,技术打破了地域门槛,公司所在地不再显得那么重要,在非北京上海的城市互联网金融行业依旧风生水起。但随着行业的纵深发展,大资本的进入,地域分散程度可能会降低。无论你是钟爱大城市,抑或是独爱小城市,互联网金融行业都能为你提供广阔的发展平台。
总体上,互联网金融行业学历要求居于金融行业与互联网行业之间。60%的从业人员最高学历为本科,硕士占据1/3,MBA和博士占比较低。总结起来,行业门槛为本科学位,硕士以上学历能获得更好职业发展。
从业人员专业分布情况
03
技能资历揭秘
从业人员具备技能
持有证书情况
(注:会从已取消)
排名前六的资格证书中,金融类占据了2/3,拥有金融方向资格证书在求职时更具优势。但这并不是说计算机技能不重要,计算机知识与技能更多在实际操作中考察。
行业职能部门人员比例
如果某一天
你拿到了这个行业的邀请函
HR姐姐问你哪个部门最心水
别急着问答,先看这里
如果你对这个行业一见钟情,那就赶紧行动起来吧,越努力越幸运哦~
转自【抛绣球金融人才圈】
本文图片数据来自《2016年中国互联网金融人才白皮书》更多: