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身在他乡,志在远方:小谈低年级实习

深大就业 2023-09-06

刚进大学的时候

每天都会多几个新朋友

尤其是大二、大三的

他们对我们更是亦师亦友的存在

光是坐下来听他们聊天都会挺有收获的

当然,吹水除外



对于我来说

印象最深刻的就是听到他们说

某某学长/学姐

大二就拿到百度的实习

甚至大一就有实习经验


每当这时候我就很惊讶

原来大一大二尽情玩只是一种选择

还有一种选择是积累实习经验

为以后的快人一步做好铺垫


那么他们——低年级实习的先驱者

给我带来了哪些启发呢?

我们今天就来聊聊这个话题



-小谈低年级同学的实习-


万事开头难,虽然中间也难结尾也难,但也要先有个开头不是。那么我们要解决的开头就是——低年级同学要怎么找到一份实习呢?


一定不能忘记的就是利用所有可以利用的资源,团结所有可以团结的力量。记住这两句话:


“起点有多高,落点就有多高”

“你未来拿着一份8000不到的月工资时眼里含的泪,都是你低年级时执意要纯靠自己的能力找实习时脑子里进的水”。


任你学校排名全国前列,GPA超高,有丰富的社团活动经历,有各种商赛奖项(这样的简历放大二学生那里应该已经算不错了吧?),HR凭啥不雇佣比你高一年级,学校和你一样GPA比你更高专业知识比你更扎实相关经历比你更多的的师兄师姐而非要雇佣你呢?而且他们找实习的动力应该也比你更足吧?



所以,切记,低年级就不要妄图纯靠自己的能力来找实习了!千万不要想着靠上网投简历这种最常规的途径在大一大二就拿到自己满意的实习,原因我在上一段已经说了。这个时候,你应该考虑的是:


01

父母亲戚的推荐


“爸,你能在你的公司帮我安排一个xxx岗位的实习吗?”“妈,你认识在xxx行业工作的朋友吗?能问问他能帮我介绍一个实习吗?”“爸,上次出去吃饭认识的xxx你和他熟不熟,能帮我问问可以帮我安排一个实习吗?”“大舅/二舅/三舅,请问你们认识xxx行业的人吗……”


你有出息你爸妈会高兴,你能找到一个好的实习你爸妈也高兴。这种事不会让你爸妈拉不下脸。在中国的基层,人脉关系才是第一驱动力,放心大胆地去问自己的父母,自己熟悉的亲戚吧。他们不在你的意向行业工作不要紧,会有认识的朋友曾经的同学在的。只要一搭上线,基本上一找一个准。


02

学长学姐的推荐


对于某些同学来说,父母上溯三代都是小城镇或者农村出来的,真没什么人脉可言,这时候去套师兄师姐的推荐就是最好的办法了。


这里的师兄师姐是一个广义的概念,它包括:在读的同校师兄师姐,已经工作的同校师兄师姐,不同校但是有一点点交情的在读/工作的师兄师姐……从微信或者qq发说说表达自己很想找实习的意愿看有没有人直接联系你开始,没人找你再一个个去私戳。


这里尤其需要注意的是,千万不要傻不拉叽地问师兄师姐一句“在吗”,然后等他们主动回复你,这样的人碰到一个拉黑一个。


基本礼节是直接一大段话发过去:第一段表明身份(我是谁,xxx学校xxx专业,和您是同一个转业/同一个导师/认识同一个朋友),第二段表明意愿(我现在想xxx),第三段表明优势(我有xxx经历/优点可以帮助我胜任该职位),第四段表达感谢(感谢xxx),第五段求内推……假如师兄师姐真的内推成功,或者表达出了愿意内推的意愿,多说几句谢谢/发个小红包/请吃顿饭也是基本的礼节。这样可以方便以后继续合作,能提供一个好机会的人那里总是会有更多好机会的。


然后问题又来了,肯定会有人说我不认识什么师兄师姐啊,别说外校的,本专业的都不认识……骚年,听说过领英吗?听说过赤兔吗?听说过脉脉吗?听说过六度分隔理论吗?没听说过的请自行面壁十分钟再去百度。不认识人不要紧,通过一些实名社交网站去私信,或者通过朋友去找朋友的朋友即可,这个时候需要的无非就是脸皮厚以及足够的耐心,这两个都没有的人找什么好实习,随便找个发传单的兼职蹲着得了。



03

搭学校集中实习的顺风车


应该很多学校都是有大三集中安排实习的惯例的吧,这个时候你的机会就来了。一般来说,集中安排实习都是提供的名额要多于去实习的人数的,诚然,能拿到的岗位都不算太好,但是对一个大一大二的学生来说一般是够了的。和辅导员/负责安排此事的老师介绍介绍自己,看能不能把你的名字加到集中实习的名单里面去。碍于规定加不进去也不要紧,找老师要招聘单位的联系方式,再找老师开个介绍信,自己联系即可。



04

企业的校园Club与附赠实习的商赛


这个比较适合的是那些一心想找好实习,自身能力在同级人中还不错但比上不足的低年级同学。


第一个当然就是企业的校园Club,比如京东的聚燃团,宝洁精英俱乐部等等……很多世界五百强企业在高校里都有专门的学生社团在运营,一方面是为了减少宣传成本,另一方面也是储备人才。如果你能加入其中一个,通过社团每学期的筛选拿一个内部的实习机会还是不难的。


第二个就是参加一些附赠实习的商赛,这个我知道的比较有名的是安永每年的"EY beyond",还有某公司的“雏鹰计划”,反正就是有一些不错的公司会专门开一些只对低年级学生开放的项目/比赛,提供实习机会,吸引他们参加。不需要和师兄师姐竞争,如果你自身实力在同级中又还不错的话,也是很值得一试的。话说像贝恩杯,QP案例分析大赛这种其实也不限制年级,如果你有跨年级秒人的实力,通过这个方法也不是没有大一大二进业内顶尖公司的希望。



-几个小贴士-


在解决了开头问题之后,剩下的就是大同小异和见仁见智的部分了。不过,在实习的岗位上,还是有一些对低年级同学的贴士:


1、利用好寒暑假的时间。假期实习很多,大一、大二又有较多专业课的情况下,如果想要做好一份实习,寒暑假一定不能放松了。


2、实习与上课之间的权衡,本质上是一个对自己未来发展方向的权衡。逃课必然影响GPA吗?搞好GPA是为了出国还是弄一份更好的工作?弄清楚了这几个问题再决定。


3、良好的企业氛围和工作环境、认真的上司和同事、正确的工作习惯和态度,都是选择实习时的重要因素。第一份的实习奠定了你对于职场的基本印象,虽然这个印象随着你慢慢深入职场会有很大的改变,但是第一印象会始终对你的工作态度产生影响。所以最好是能够选择优质的实习,充分去感受、认认真真的完成任务、多与同事们交流、学习除了工作内容之外的其他相关知识、处世之道、为人之道,都是非常有意义的。祝你能找到一份满意的实习,在自己的简历里添上一句漂亮的经历,学习到很多象牙塔里很难知道的事。



资料来源:知乎-许之一的回答

-End-


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