从“八小时以内”延伸至“八小时以外”，资兴市划出红线让领导干部的“三圈”规范在篱笆内

“八小时内”规范言行

遵规守纪

党员干部都知道

但是

“八小时外”呢

近日，资兴市出台《资兴市加强领导干部社交圈生活圈朋友圈监督办法（试行）》，对党员领导干部在工作时间以外所从事的与职务影响相关或个人生活领域的活动（简称“三圈”）强化监督。

该《办法》通过“九个不准”划定纪律红线，“八项制度”无缝隙监督，科学把握和运用监督执纪“四种形态” 推进全面从严治党，深化同级监督，将监督范围从“八小时以内”延伸至“八小时以外”。

“九个不准”

规范领导干部“三圈”活动

加强领导干部“三圈”监督，主要是监督领导干部“八小时以外”遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、生活纪律和中央八项规定精神等方面情况。该《办法》坚持问题导向，针对领导干部 “三圈”活动的重点事项、重点场所、重点时段存在的突出问题和监督管理工作中的薄弱环节，明确了“不准搞小团体、拉小山头、结小圈子”“不准组织、参与封建迷信活动”和“不准有其他违反社会道德和社会公序良俗的行为”等九个负面清单，让领导干部的“三圈”规范在篱笆内。

“八项制度”

净化领导干部“三圈”活动

为加强领导干部“三圈”活动的监督，资兴市创新建立了报告备案、抽查核实、联席会议、专项巡察、暗访监督、有奖举报、问卷调查、家访等“八项制度”，明确党委（党组）在监督中负主要领导责任，党委（党组）书记是第一责任人，各级纪委（纪检组）是党内监督的专责机关，切实履行监督责任。领导干部每周一如实将本人上周的“三圈”活动情况书面报告同级党委（党组），并报同级纪委（纪检组）备案，让领导干部的“三圈”净化于阳光中。

“四种形态”

纯洁领导干部“三圈”活动

科学把握和运用监督执纪“四种形态”，发现领导干部“三圈”活动中存在的问题，将领导干部“三圈”监督工作纳入各单位各乡镇（街道）党风廉政建设责任制考核和领导干部年度考核内容，由市纪委依法依规对其中出现问题和履职不到位的领导干部予以问责。《办法》重在预防和纠正错误，防止小问题演变成大问题，打造忠诚干净担当的干部队伍，让领导干部的“三圈”纯洁入脑入心。

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