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最近,很多大公司都在高薪招聘这种人,不是月薪三五万,而是年薪一两百万

2017-09-08 真心为你好的 插坐学院

► 我这个人,只说实话



互联网时代竞争惨烈

每隔几年都会一批岗位被淘汰

但也会有一批岗位快速进入高薪行列

前几年最吃香的是产品经理

以及各种APP的工程师


最近,最吃香的是新媒体运营

不仅很难招,而且待遇高

所以我说,你的机会,刚刚开始



/ 01 /

咪蒙

你学不会



1976年出生的“咪蒙”,2015年9月开通了自己的公众号。一年后,头条广告报价45万,现在头条广告报价已接近100万。


公众号,让咪蒙身价过亿。


1997年出生的“我走路带风”,2016年3月开通了自己的公众号,同年底粉丝破百万,头条广告报价10万。


公众号,改变了这个青岛姑娘的命运。


“咪蒙”、“我走路带风”、“胡辛束”、“同道大叔”、“凯叔讲故事”、“深夜发媸”、“一直特立独行的猫”、“姜茶茶”、“六神磊磊读金庸”……一个又一个70后、80后、90后通过公众号,过上了幸福生活,成为我们学习和奋斗的目标。


“我还有机会成为他们吗 ?”


“我觉得非常渺茫。大家已经关注了太多的公众号,都有几十、几百万用户,团队也很厉害。现在做公众号,没什么红利了。”


这么说有道理,却不完全正确。


因为,你还有一条路可选:


去一流企业,做新媒体负责人。



/ 02 /

大公司

更需要你



这两年,越来越多的世界500强、知名上市公司、行业领导企业,正在密集培养或高薪招聘优秀新媒体负责人。


2017年7月28日,万达集团的公众号发布了一篇文章:《【招贤】高薪寻“五爱”青年!你敢说你是就放马过来》,招聘万达体育公众号新媒体主编。


文中承诺:绝对好玩,绝对高薪。


不是月薪一万、两万、三万。

而是年薪五十万、一百万、二百万。


因为新媒体可以直接创造商业价值。

企业重视新媒体,正在成为一种必然。

那么优秀的企业公众号运营人才,必然高薪。


► 做新媒体,就是我的命…



/ 03 /

企业的KPI

从来不应是10万+



我一个好朋友,叫池骋,1986年生。


他有几段经历很神奇。读高中时,是大连市最好的住宿制高中——大连育明高级中学,他花了200块钱,从高三学长手里买下一个私人性质的本校论坛,半年后,将其发展成当时大连最好的高中BBS,周末最高峰同时在线人数200人要知道,当时一个名牌大学的BBS同时在线也就100多号人,有的大学还没有。很快,池骋通过出售“班级定制论坛板块”,实现了盈利。


大一时,正赶上人人网很火,他注册了人人网(算是当时最好的新媒体平台),因为考CFA(特许金融分析师考试,是全球金融第一认证体系,难度相当之大)二级考试,他顺便成立了拥有数万用户的CFA群组和多个金融考证类的论坛。


与此同时,人人网也出现了一批网红,包括胡辛束、李硕、蒙哥、黄尚武、陶然、姜茶茶、卢思浩等(现在都已成为知乎大V、新媒体红人、作家),而池骋则选择给知名企业代运营人人网。


他的客户包括暴风影音、百度传课以及后来的东家“芥末网”。


► 代运营不如网红酷,但做好了很赚钱


2014年10月,因为运营能力出色,池骋受邀加入互联网留学公司“芥末网”,担任新媒体总监。两年时间,搭建了总用户量超过300万的新媒体矩阵,“芥末网”新媒体团队也从10人发展到了50人


在一家快速发展的互联网公司担任新媒体总监,池骋的KPI从来不是10万+,而是如何通过既有的新媒体渠道,在预算固定的情况下,高效率获得意向客户。


这也让他获得了在微博、微信、百度贴吧等一线新媒体平台的综合运营经验和团队管理经验。

同时,他还创立了知名情感类公众号:芥末微报,目前拥有忠实粉丝超过50万,与可口可乐、耐克、京东等上百个知名品牌有过推广合作,仅广告费收入就数百万。



/ 04 /

你并不是能力差

你是见识少



基于以上这些经历,池骋在2016年4月签约插坐学院(真格基金投资的国内最有影响力的新媒体培训机构),担任新媒体总监特训营讲师主讲为期6天的新媒体总监特训营,在北京、上海、广州、深圳进行了多次总监级线下培训课,并为包括中国石油、联想、用友、松下、南方电网、国药控股等多家上市公司进行过新媒体培训。


池骋逐渐发现,除了个人自媒体大号的变现,新媒体人还有另一条高收入之路:


加入一流企业,做新媒体负责人。


那么问题来了:普通编辑和一流企业新媒体负责人相比,究竟差在哪儿 ?

 

2017年5月,池骋在北京《新媒体总监特训营》上说了这样一句话:


你之所以做不好现在的公众号,拿不到几十K的月薪,并不是因为能力差,而是因为见识少。


► 成长的本质,是认知升级


课堂上,他详细分析了几十个不同类型的头部帐号的运营套路,分析了数十全网篇爆款文章的标题和内容,展示了多个涨粉活动的创意,和大家聊了一些成功的新媒体人的发展之路,还跟大家八卦了行业里面的趣闻。


课程结束后,一部分同学的公众号有明显改观。还有一位同学放弃独自支撑的内容创业项目,加入某全球500强企业,任新媒体总监。


你并不是能力差,你只是见识少;


也成了这位同学的微信签名。



/ 05 /

运营企业公众号

更好玩,更有趣,更有前途



见识的重要性,还体现在面试环节。


 

► 日常积累最能体现真实能力


池骋说,他面试时必问:


你最喜欢哪些公众号,为什么?


这个问题的答案,基本决定了应聘者能否通过面试,能拿到多少薪水。

 

有些应聘者会提到“罗辑思维”,说他(之前)每天发语音的模式很棒;有些应聘者会提到“咪蒙”,说很喜欢她的文章;有些应聘者会提到“杜蕾斯”,说他们的创意很赞。

 

池骋认为,这世上只有一个“罗振宇”、“咪蒙”、“金鹏远”。


如果你把自己的职业期望,放到学习那些不可复制的天才身上,你将注定是失败的。你必须明白,什么是可以学习的,什么是只能赞美的。


► 天才值得赞美,但不值得学习


所以,在我关注的1000个公众号中,很大一部分是优秀的企业公众号,比如“支付宝”、“万宝龙MONTBLANC“、“绝味鸭脖”、“KFC“、“南方航空”、“新氧”、“前程日本”,他们有着和个人自媒体大号完全不同的运营思路,有的在做品牌曝光,有的在做销售转化,还有的在做用户服务。


在驰骋看来,运营企业公众号,对于99%的人来说,更有趣,更自由,也更有前途。


所以,池骋精心整理全部经验,以培养企业新媒体负责人为目标,联合国内最好的企业新媒体培训机构——插坐学院,死磕100余天,打磨出《公众号运营·30天高阶课程》——绝对是目前全网最高质量的企业公众号运营课程。


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