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林强调研机关事务中心:为建设青年发展型城市增添“后勤亮彩”

椒江发布 2022-12-10


机关事务是政务工作的基础

具有“稳底盘”的关键作用



8月18日晚,区委书记林强赴区机关事务中心开展调研。他强调,机关事务管理工作是党政机关工作的重要保障和基础,肩负着保证机关正常高效运转的重任,要紧密围绕区委区政府中心工作,把自身放到建设青年发展型城市的大局中去奋力推动,力争为我区党政机关高效运行提供坚强保障,为建设青年发展型城市增添“后勤亮彩”。区委常委、常务副区长董官真参加调研。


与经济社会发展合拍合力

与区委中心工作同频共振


林强强调,机关事务中心作为机关服务保障的大后方、安全阀、主战场,要始终与椒江经济社会发展合拍合力,与区委中心工作同频共振。


◆围绕中心、服务大局,当好机关保障的“大管家”。站位要高,围绕青年发展型城市建设,找准切入点,集中精力办大事;定位要准,坚持“谋在前、想在前”,改变服务模式,提升服务能力,科学统筹推进;落位要实,树牢“抓具体、抓落实”观念,坚持高标准、高质量,不断提升保障服务水平。


◆立足主业、提升质量,当好政务服务的“贤内务”。管理上注重效能,推进资金、资产、资源的归口管理、统筹配置、集约使用,落实落细“过紧日子”要求;服务上注重效果,把为中心工作服务、为机关服务、为广大干部职工服务作为工作的出发点和落脚点,让领导更信任更满意,让机关干部更满意更舒心。


◆放眼台州、好上加好,争当创新提质的“领头雁”。按照“既要标准化、规范化,更要创新化、智慧化”要求,不断创新管理策略、管理方式、管理手段,尤其要依托数字化技术,推进“大数据”“云计算”“人工智能”等在公车管理、办公区运行保障等领域的广泛应用,不断提升服务效率。


◆严管队伍、严格纪律,争当团队建设的“新标兵”。突出多元育人,加强复合型、专业型、技能型人才的锻炼、培养和引进,打造“五事”干部人才队伍;突出制度管人,严格规章制度,明确岗位职责,以规章制度约束工作人员行为;突出廉洁立人,坚持清正廉洁这一底线,把反腐倡廉建设融入机关事务工作全过程。







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全媒体记者:林   琦
摄   影:丁   玲小   编:叶雨欣
统   筹:王涵雪监   制:吴敏东未经允许 不得转载

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