工资税延缴正式实施！不想明年“双倍奉还”，你要做对这件事！
据人民日报报道，十三届全国人大常委会第十七次会议表决通过了关于十三届全国人大三次会议召开时间的决定。根据决定，十三届全国人大三次会议将于2020年5月22日在北京召开。政协第十三届全国委员会第三十五次主席会议建议，全国政协十三届三次会议于5月21日在北京召开。
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从9月1日开始，你可能发现自己的工资变多了，因为到年底，联邦政府不会收取你6.2%的工资税。
工人和雇主各承担一半的社会保险税(12.4%)和医疗保险税(2.9%)。该计划适用于员工分担的社会保险税，但前提是每两周支付给员工的工资低于4000美元。
据悉，该计划可以帮助员工每月增加大约100美元的收入，为在疫情期间经济困难的人提供一些帮助。
虽然有一种短暂“加薪”的感觉，但这种情况不会持续太久。税款只是延期缴纳，从明年开始，员工在2021年的前四个月必须支付12%的工资税来补交税。
根据美国国税局最近发布的指导意见，雇主必须在2021年1月1日至4月30日之间按一定的时间比例从你的工资中扣缴这些递延税款，否则将面临利息、罚款和增税。
如果你现在不需要参与该计划，又想避免之后出现更高的税单，专家建议你和你的雇主谈谈，看看你是否可以选择不参与该计划。如果不行，那么每周留出6%的薪水。
律师解释说，把一部分钱存到一个单独的储蓄账户里，不去碰这个账户，这样你就不会因为没有能力补这些税而受到影响。
工资税延缴并不是强制性的。因此，专家说许多公司不会参与。此外，还带了一系列问题，比如，如果员工在此期间辞职了怎么办? 谁来还钱?
律师表示，这是相当复杂且相当令人困惑的问题，如果你换了工作，你的雇主可能会从你的最后一张支票中扣下你的全部欠款，但如果员工突然辞职，就可能面临挑战。
专家表示，虽然现在可以得到减免，但明年可能会陷入双倍支付税款所带来的困境。
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