目标：突破6000亿！市国资委开展国企党建“大观摩”活动
“我们车间群众多党员少，怎么宣传党的理论思想，我们就想到把‘支部建在车间，党员挂点班组、党员帮扶群众’的党建模式，把党建与业务相融互促、共同发展。”
3月24日下午，在偌大的惠州烟草物流配送中心，一组组自动化入库、分装等设备不停歇地运作着，设备旁边，一个“学习角”非常显眼，一位工作人员介绍，该中心党支部正是通过在车间建立“学习角”等党建阵地，宣讲党的政策方针，开展业务指导、解决班组困难，让基层党建从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变。
这是市国资委
第一期党建“大观摩”活动的
其中一个场景
是国企改革三年行动收官之年
也是推进落实省委新一轮基层党建三年行动计划的关键之年。
是市国资系统“改革深化年”和“发展提速年”。
市国资委党委决定在市国资系统
以开展党建“大观摩”的方式
找差距补短板，挖亮点推经验
激活力促提升
着力破解国有企业
党建工作与生产经营“两张皮”问题
以高质量党建引领高质量发展
保障今年全市国有企业资产总规模
突破2500亿元的任务目标顺利实现
创新党建与业务相融合路径
推动企业高质量发展
3月24日下午，市国资委领导班子成员，市委组织部相关同志，市水务、交投、城投、港投、国投、产投、广东德赛等9家市属企业以及供电、移动、电信、邮政、石化等6家驻惠央企党委的主要负责同志组成观摩团，走进了惠州烟草物流配送中心党支部和营销中心党支部，分别观摩“党建进车间”和“6+6党建工作体系”的具体做法，体验沉浸式党员教育，学习党建品牌创建的先进经验。
“业务抓好了，党建不一定好；党建抓好了，业务不一定好。这两件事怎么融合互促，我们一直都在探索和突破。”在惠州烟草营销中心党支部，该局党组书记、局长赖科东在向观摩团介绍该局党员活动中心时，穿插介绍了企业对于党建工作与企业融合发展的思考和探索。
该局着眼“融”字，积极探索党务与业务互促互进，在制定和落实党组议事规则和议事清单的基础上，要求各支部制定议事规则和议事清单，并将“重大经营事项”列入支部议事规则和议事清单，充分发挥党组会和支委会的前置作用。同时，该局打造“五共”党建工作法，以生产经营、改革发展中的重点难点任务为突破口，融入党建工作内容，创立支部党建品牌17个，形成了“党建向党员零售户、形象店、基层群众‘三延伸’ 打通区域市场‘红色脉络’”“创新数据化载体 打造智能化党建”“党建进车间”等一批党支部创新工作案例，有效推动党建工作和业务工作深度融合。
观摩活动后，观摩团开展了热烈的互动交流。“惠州烟草的党建工作非常‘实’，阵地建设数量、应用频率以及业绩成果就是最充分的体现，真正破解了国有企业党建和业务‘两张皮’的问题。”市水务集团党委副书记、纪委书记杨翠忠说道。
“惠州烟草巧妙地把党建文化与企业文化以和日常考核有机度融合，方式很吸引、效果很震撼，下来我们将加强交流和学习，推动惠州供电党建工作迈上新台阶取得新成效。”惠州供电局党委委员、副总经理黄卫民表示。
“在惠州烟草，我们看到了党建工作的模式创新，学到了党建与业务相融合的现实路径，感受到了惠州烟草以高质量党建引领高质量发展的显著成效，找到了进一步抓好党建促发展的突破口和着力点。”市国资委党委书记、主任陈伟良点赞两个基层党支部的工作细致入微、特色鲜明、可圈可点。他表示，两个基层党支部把党建工作融入公司的主业、文化、管理一起抓，为企业的高质量发展“赋能”“聚能”“释能”，取得良好成效，值得学习借鉴。
掀起“围绕中心抓党建抓好党建促发展”热潮
据了解，市国资系统党建“大观摩”活动将贯穿全年，分为内部观摩、交叉观摩、示范观摩三个阶段进行。其中，内部观摩阶段将对被观摩企业（单位）党组织进行排名和分类管理，查找一批突出问题，补齐一批不足短板，推广一批先进经验，以提升国企基层党建工作水平；交叉观摩阶段将着力培育一批党建工作先进典型、打造一批党建工作亮点名片、形成一批党建工作特色板块，进一步在市国资系统，形成“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的工作格局。
在示范观摩阶段，市国资委将评选出3家党建先进示范单位和3个党建优秀示范项目，全力打造6个国企党建观摩示范点。届时，市国资委还将组织系统各单位党务工作人员和党员代表到示范观摩点集中开展系统性、全面性的党建示范观摩活动，通过展示成果、推广经验起到启发思路、开阔眼界、比学赶超、整体提升作用，着力推动市国资系统各单位党建工作水平和党务工作者能力素质全面进步、全面过硬。
“国有企业党的建设是一项系统工程，抓好国企党建工作，责任重大、使命光荣。”陈伟良强调，全市国资国企在抓党建工作中要突出思想政治建设，突出加强党的领导，突出干部人才队伍建设，突出践行国企社会责任，突出从严管党治党，为理直气壮做强做优做大国有企业，奋力实现2025年全市国有企业资产规模突破6000亿元目标努力奋斗。
活动最后，陈伟良寄语参加本次党建“大观摩”的企业，要以此次活动为契机，借鉴优秀单位的好经验、好做法，做到真学、真用、真提升，让党建责任常思在心、党建工作常抓在手，着力解决“不会抓”“不愿抓”“不敢抓”的问题，着力破解党建工作与生产经营“两张皮”问题，以更高标准、更严要求、更实举措把惠州国企各级党组织锻造的更加坚强有力，为推动惠州国资国企高质量改革发展提供坚强的组织保证，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
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素材来源：惠州日报
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