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职场“后生仔”靠什么立住脚跟

惠州党建
2024-10-28


▎作者:宋奕洵


时下,越来越多年轻人的加入,为党政机关干部队伍灌注了充满活力的“新鲜血液”。但很多人就像我一样,是没有工作经验、出了家门校门就进机关门的“三门干部”,对于机关工作懵懵懂懂。这段时间,我刚到市委组织部工作,一切都是如此新鲜,但一切又是那么陌生。粤语里叫年轻人“后生仔”。党政机关“后生仔”应该如何迅速转变身份,尽快适应工作环境,而不是一直蒙圈下去,我有点粗浅的思考体会。


图源:视觉中国



找准抓好一切学习的时机,是职场“后生仔”要树立起的信念。有许多人,出了校园的门,就与学习从此别过,在日复一日的机械工作中丧失了学习的动力和能力。当前机关工作任务重、人手紧、标准高,很像不学习也有点“道理”。但我观察了一下身边的同事,凡是工作效率高的,都是经常阅读学习,他们真的像海绵汲水一样汲取知识。


我觉得可以在工作培训中学习。比如有干部网络学院,还有学习强国APP,我们部里近期还将办培训班,系统学习组织人事工作业务。我发现开会也是很好的学习机会,听说有领导开一次会,能记录满满的几十页笔记。只要认真听讲、用心感受、积极产出,一定能最大化培训的价值。


在团队合作中学习。“众人拾柴火焰高”,一来许多机关工作需要人多力量大才能完成,二来在团队成员的交流和碰撞能很好地活跃思维、提供借鉴。要在合作中培养大局意识,和团队成员“心往一处想,劲往一处使”,形成最大合力;也要明确好分工,找准自己的坐标。同时,敏锐地捕捉别人的亮点,让他人的优秀经验为我所用。在人际交往中学习。“世事洞明皆学问,人情练达即文章”,和什么类型的人交往、怎么拿捏交往的尺度,都是需要在工作生活中不断摸索的。虽不容易做到“慧眼识人”,但也要在时刻心中竖起一杆秤,择善而交,见贤思齐。


在业余闲暇时学习。为什么很多人下班后只想躺着刷视频、玩手机?因为在完成“主线任务”后还要接着“刷副本”,是对自律和勤勉提出的双重要求。但越是困难的事,做成了,越能带来意想不到的收获。因此,我们要充分把握好闲暇时间,延展生命的宽度,积淀生命的厚度。


图源:视觉中国



对标组织要求,全方位提升自我,这也是一个努力方向的问题。毛主席在《纪念白求恩》中用“高尚”“纯粹”“有道德”“脱离了低级趣味”“有益于人民”五个形容,形象地诠释了共产党人的“精神高地”。年轻干部当以此为镜、观照自身,看看是否达到要求,还有哪些地方需要持续发力。


思想品格上,加强自我教育,培育忠诚老实品性。党员干部要把讲政治放在首位,虽然只是简单的三个字,但极大地考验了一个人的思想和智慧。在这方面,不能被动地等待组织教育、集体教育,而是应该主动自我教育。年轻干部可以广泛阅读党史、传记等有关书籍,多参观各类纪念馆、革命圣地,感受共产党人的大智慧和人格魅力,进而自愿自觉听党话、跟党走。


做人做事上,以小事磨炼耐性,借难题磨炼韧劲。有的机关单位里存在一种奇怪的现象,年轻人学不会文档排版,需要老同志教,让人大跌眼镜。扪心自问,是真学不会?还是不上心、不细心?排版事小,需要格外留心才不容易忽视,需要格外耐心才能确保不出错。机关工作分到每个人头上都是由一箩筐类似的“小事”组成的,年轻干部应当把每一件小事不折不扣地做好,在小事中锻炼耐性。再者,要鼓足接“烫手山芋”的勇气,不要被面上的困难所吓倒,而是借着机会苦练钻研精神,打磨自身韧劲,让工作“下得功夫”“经得检查”,才能“赢得认可”。


能力素质上,增强业务本领,提高综合素质。许多年轻干部都是带着“高学历”“高素质人才”的光环来到机关单位的,但往往理论扎实而实践不够,机关工作所需各方各面的能力相对比较薄弱。进入工作岗位,就切不可再纸上谈兵、坐而论道,而是要放下身段,躬身学习。不仅要向有字之书学,更要向无字之书学,在实践中切实掌握知识本领,打开全局视野,点亮“六边形战士”的“技能树”,早日成为机关工作的行家里手。


图源:视觉中国



笃定“在磨炼中成长成才”,而不是奢望着有什么捷径或者是“快车道”。习近平总书记深刻指出,所有实际能力的获得都要靠实践;要求年轻干部“一定要坚持理论和实践相结合,注重在实践中学真知、悟真谛,加强磨炼、增长本领”。艰苦磨炼是年轻干部成长成才的“助推器”,方法对了可以事半功倍,方法不当则无异于南辕北辙,须讲究工作方法论。


少说多做,勤学常思。“空谈误国,实干兴邦”,作为年轻人,最大的优势就是有时间、有精力,不怕犯错、不讲“面子”。我们要利用好自身优势,沉下心来,把时间精力充分投入到多做事的选项里。此外,也要勤于观察请教,多看看别人是怎么做的,提升工作的专业性和艺术性。


及时复盘,总结规律。复盘总结可谓是好处多多,既有助于及时把控工作方向、校正偏差,又能锻炼人的逻辑和归纳能力,还能予工作生活以实实在在的体积感,增加幸福感和获得感。要养成周期性复盘的习惯,争取发现工作中的一些共性规律,有问题尽早解决,有好方法举一反三,工作起来更加得心应手。


质效并重,统筹安排。接到一项工作,如果一上来就不分东南西北地闷头扎进去,结果可能是付出了大量时间精力,效果却不尽如人意,甚至反复推倒重来,质效“双输”。工作除了勤干,还要巧干,谋划是工作中的关键一步,对于工作的质量和效率有着决定性意义。我们在开展工作前,要拉高视野、俯瞰全局,仔细思考、统筹谋划,找准工作的落脚点,让工作得以顺利开展。


“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”对于年轻干部,以最快速度在一个新单位站稳脚跟,尽快打造自己“金字招牌”或许确实有难度,但亦绝非遥不可及的空中楼阁,而是等待攀登的一座险峰,路虽曲折,行则将至。只要我们常葆一颗学习的心、观镜自正、以科学的方法论指导工作,就一定不是奢望。破“门”蝶变,也许就发生在你我身上,就发生在不久后的平静一天。


(本文作者为中共惠州市委组织部试用期人员)

这是@惠州党建【行之论坛】专栏第1篇推荐作品


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来源 | 惠州市委组织部

编辑 | 黎明珠

校对 | 何志豪

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