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热热热热!热射病上热搜,中暑能不能算工伤?


热热热热热

三伏天的威力

让打工人直呼

我和烤肉只差一勺孜然


在持续的高温天气下

“热射病”一度冲上热搜



什么是热射病呢?

↓↓↓



炎炎夏日

大家一定要预防中暑!

关于中暑,你或许还有这些疑问,

工会君这就为你解答


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是的!根据《职业病防治法》有关规定:企业、事业单位和个体经济活动组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质或其他有毒、有害物质等因素引起的疾病,属于职业病。


在《职业病目录》中“中暑”属于物理因素所致的职业病


因此,职工按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为“中暑”“热射病”的,属于工伤。


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1.申请时限

自事故伤害发生之日或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起,用人单位应当在30日内,该职工或者其近亲属、工会组织可在一年内提出工伤认定申请


2.申请途径

①直接到参加工伤保险所在地(如无参保则到用人单位生产经营所在地)镇街人社分局(或公共服务办公室)申请;


②可登录“广东省政务服务网”,切换城市为“佛山”—搜索“工伤认定”—选择对应的区以及镇街—点击“在线办理”。按办事指南要求上传申请材料、提出申请即可。


3.申请材料

1、《工伤认定申请表》

《工伤认定申请表》可到各镇街人社分局(或公共服务办公室)领取

2、劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系(参加特定人员工伤保险的单位从业特定人员,不需要提供劳动关系证明)

3、职业病诊断鉴定书


职业病预防要注意

目前正值炎热的“三伏天”   

努力工作的你

也要注意防暑、适度饮水

平安度过这个

热辣辣的三伏天



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来源:中山人社、佛山人社

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