幸福是奋斗出来的,
成绩是实干出来的。
2022年度云和县“百舸争流”
部门中层岗位履职评议活动
开始啦!
为深入推进“紧起来、快起来、跑起来”作风建设年活动,弘扬忠诚干净担当、真干实干快干的新风正气,激励党员干部凝心聚力、行稳致远,为云和跨越式高质量发展汇聚磅礴力量。经县委研究,决定对县直46个单位中的362个中层岗位开展履职评议活动。
评议内容
1
履职尽责情况
主要包括完成县委、县政府及上级主管部门交办的工作任务情况;履行本部门本岗位职责情况;依法行政、依规办事、规范执法、文明执法情况;创新工作开展情况。重点评议是否存在重点工作任务推动乏力、迟滞缓慢、推诿扯皮等问题;是否存在不作为、乱作为、慢作为、假作为等问题;是否存在有令不行、有禁不止或执行不力等问题。
2
服务优化情况
主要包括服务企业、服务民生工作情况;发挥岗位职责推动解决服务对象“急难愁盼”问题情况;接待和处理企业和群众投诉情况。重点评议是否存在态度蛮横、行为粗暴、故意刁难等“门难进、脸难看、事难办”问题;是否存在发展理念不能与时俱进,对新形势新情况不熟悉不掌握,对新常态新决策不适应,缺乏开拓创新活力和争创一流精神等问题。
3
作风建设情况
主要包括组织推进“紧起来、快起来、跑起来”作风建设年活动情况;“佛系”“甩锅”“撞钟”表现自查整改情况;遵守中央八项规定及其实施细则精神情况。重点评议是否存在吃拿卡要、利益输送、弄权渎职等行为;是否存在损害企业、群众合法权益的问题;是否存在其他违反廉洁纪律规定问题。
评议时间
即日起——10月14日
参评单位
46个参评单位
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温馨提示
若您对本次的评议岗位有意见或建议,可将反馈信件邮寄至云和县作风建设领导小组办公室 (地址:云和县城北路6号云和县作风建设领导小组办公室 )。为保护反映者隐私,信件不予公布。
百舸争流奋楫者先,
千帆竞发勇进者胜。
通过对中层岗位开展履职评议,
推动干部清廉指数、政务效能指数、
群众满意指数同步提升。
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来源/云和县作风建设领导小组办公室
编辑/李维娜 审核/徐松青