白春礼辽宁纵论创新、合作与改革
在领导干部科技创新报告会上指出：创新驱动发展要强化任务部署
参加院士专家辽宁振兴发展献策助力座谈表示：加强创新人才队伍建设
调研中科院大连化物所时强调：四类改革试点先行是为摸索完善
7月16日，中国科学院院长、党组书记白春礼应邀为辽宁省领导干部作题为《新科技革命和产业变革与创新驱动发展战略》的专题报告。他强调，我国产业发展既面临着难得的机遇，也面临着严峻的挑战，要做好创新驱动发展战略的顶层设计，强化重点领域和关键环节的任务部署，科技界要牢记使命，按照“三个面向”要求，努力提升自主创新能力，积极发挥科技引领、支撑与服务作用。
报告会上，白春礼在回顾世界上五次科技革命的过程和影响后表示，科学革命是技术革命和产业革命的先导和源泉，错失历次科技和产业革命的机遇，是我国近代以来长期落后的重要原因。近年来，中国科学院组织了200多位高水平专家，持续开展科技发展新态势研究，聚焦未来世界科技发展新趋势。
他表示，新科技革命和产业革命将引发产业技术和组织的深刻变革，为后发国家赶超跨越提供了战略机遇；我国经济发展水平不断提高和市场不断扩大、社会需求越来越旺盛，为我国科技创新提供了强大动力；全球化、信息化深入发展，为我国充分利用各类创新资源、在更高起点上发展提供了有利条件。
白春礼指出，目前我国产业发展创新能力和核心竞争力仍然较弱，总体处于国际分工低中端，一些重点领域还处于跟踪模仿为主的阶段，一些关键核心技术仍受制于人；企业整体创新能力薄弱，产业整体发展水平不高，技术储备明显不足，75%的大中型企业未建立研发中心，创新产出低，核心专利少；产业发展的能源资源消耗强度大，矿产资源对外依存度不断提高，发展中不平衡、不协调、不可持续问题依然突出，人口、资源、环境压力大；企业“走出去”战略受到发达国家的阻挠和限制。
白春礼强调，在此情况下，创新驱动发展是大势所趋，势在必行。未来，要做好创新驱动发展战略的顶层设计，强化重点领域和关键环节的任务部署，要推动产业技术体系创新；优化区域创新，打造区域增长极；加强原始创新，增强源头供给；壮大创新主体，引领创新发展；深化军民融合，促进创新互动；推动创新创业，发展创客经济；建设高水平人才队伍，牢筑创新根基；实施重大科技项目和工程，实现重点跨越。
当天下午，中国科学院与辽宁省委、省政府在沈阳举行“院士专家辽宁振兴发展献策助力座谈会”，院省双方就在辽科研人才队伍建设问题达成共识。中国科学院院长、党组书记白春礼，辽宁省委副书记、省长陈求发，省委副书记许卫国出席座谈会。
在听取中国科学院院士张涛、李依依，中国工程院院士王天然等院士专家为辽宁省振兴发展提出的建议后，白春礼表示，中科院将全力支持辽宁创新体系建设，进一步聚焦凝练科技需求，集中优势力量实现制约产业发展的重大科学问题突破，并建设高水平科技智库，加强创新人才队伍建设，为辽宁创新驱动发展提供智力支撑，同时完善工作机制，夯实深化科技合作的平台和基础。
白春礼强调，长期以来，中国科学院在辽科研机构培养和稳定了一批高水平科技人才，不仅在国家科技事业中取得了重要成就，也为地方建设和发展作出了积极贡献。希望院省双方进一步重视加强创新人才队伍建设，中科院将继续大力支持在辽科研机构用好现有人才，引进急需人才，稳定关键人才，培养青年人才；也希望辽宁省、沈阳市及有关部门在政策、待遇和环境等方面，进一步加大支持力度，协同调动全社会创新资源，为各类创新人才营造良好的区域创新生态环境。
陈求发对白春礼一行的到来表示欢迎，对中科院长期以来给予辽宁的关心和支持表示感谢。他说，辽宁省将努力提升服务水平，为科研人员在辽宁安心工作、潜心研究、舒心生活营造良好条件，也希望中科院一如既往地关注辽宁，加大对辽宁在科研攻关、成果转化、人才培养等方面的指导和支持力度，为推动辽宁新一轮振兴发展提供强有力的科技和智力支撑。
据悉，5年来，中科院和辽宁省累计达成合作项目超过550项，为企业新增销售收入超过500亿元。
7月17日，白春礼到大连化物所进行“一三五”暨“率先行动”计划工作调研。他表示，四类机构改革“试点先行”是希望在试点的过程中取得改革经验，不断摸索完善，未能入选改革试点的研究所并不代表不“率先”。
在听取大连化物所所长张涛关于大连化物所“率先行动”计划的工作进展后，白春礼说，“一三五”规划的实施目的是为了解决科技界不同程度存在的低水平重复、同质化竞争、碎片化扩张等问题，聚集目标、集中资源、重点突破。大连化物所在“十二五”评估中取得了优异成绩，“一三五”规划总体进展良好，希望能够继续发挥标杆、示范、引领作用。
白春礼指出，为深入贯彻落实创新驱动发展战略，中科院正全面组织实施“四个率先”行动计划，开展四类机构改革。当前，研究所分类改革作为“率先行动”计划的突破口和着力点，正按照“成熟一个、启动一个”和“试点先行、标杆引领”的原则，组织推进改革，其核心是希望中科院的研究所明确自身定位，找准自身优势、特色和不可替代性，做一流科研机构。
白春礼强调，改革不可能“切”得整整齐齐，试点先行是希望从试点过程中取得改革经验，不断摸索完善。入选分类改革试点的研究所要更加明确自身定位，突出重点，聚焦重大科研产出，为国家作贡献，中科院对研究所改革的成果还将进行严格的考评；没有入选分类改革试点的研究所也并不代表不“率先”。（记者倪思洁）
来源：《中国科学报》，2015年07月23日
白春礼调研大连化物所
7月17日下午，中国科学院院长、党组书记白春礼到中科院大连化学物理研究所（以下简称“大连化物所”），亲切看望和慰问科研人员，并就研究所“一三五”工作进展、重大产出与重点培育完成情况、“率先行动”计划思考与举措进行工作调研，并与院士代表、科研管理骨干人员进行座谈交流。白春礼首先调研了分子反应动力学国家重点实验室和催化基础国家重点实验室，并同杨学明、包信和等专家进行了交流，深入了解相关科研进展、重大突破和发展前景。
在随后举行的座谈会上，白春礼听取了大连化物所所长张涛关于研究所“一三五”工作进展、重大产出和重点培育完成情况、保障措施与重大改革举措、“率先行动”计划思考与举措等方面的情况汇报。随后，包信和、袁权、张玉奎、何国钟、衣宝廉、杨学明六位院士分别就研究所分类改革、落实“率先行动”计划、基础研究与应用研究的融合、科教融合及研究生教育等问题提出了相关建议和思考。白春礼不时发言，与大家进行讨论交流。
白春礼在发言中深入解读了“率先行动”计划的实施方案，介绍了中科院在新一轮科技体制改革中的重要举措，以及研究所分类改革试点工作的整体情况和进展。白春礼指出，今年是“十二五”收官和谋划“十三五”的关键阶段，全院科技工作者必须紧密围绕习近平总书记“三个面向”和“四个率先”的要求，并将其作为今后一个时期全院行动的一个纲领和方向。实施四类机构改革的目的，核心就是希望各研究所能够明确自身定位，找出自己的优势、特色和不可替代性，同时要减少低水平重复，避免同质化竞争和碎片化扩张。
白春礼高度评价了大连化物所“一三五”规划的完成情况。他说，大连化物所一直以来都是非常优秀的研究所，在刚刚结束的“十二五”评估中，大连化物所取得了优异的成绩。此外，大连化物所在体制机制的创新方面也做了很好的探索，例如打破研究组独立核算，成立了7个组群，以组群为核算单元，配套“一三五”规划实施，有力地保障了“一三五”的产出，这说明大连化物所上下有了非常清醒的认识，在体制机制方面对研究所的发展提供了保障。
白春礼对大连化物所“率先行动”计划的思考表示赞同，他说，大连化物所虽然还没有进入四类机构改革，但是在“十二五”过程中取得了多项重大成果。中科院今后的四类机构改革要实现“三结合”，即与“十二五”评估结果相结合、与“十三五”规划制定相结合、与承担国家重大科技项目相结合，要真正实现“择优支持”。大连化物所要继续推动洁净能源国家实验室建设，积极争取各方资源，争取早日进入国家实验室正式序列；要积极争取申报基金委“前沿科学中心”等国家重大科技项目，在基础研究领域做出优势、特色，并取得国际范围的认可。
白春礼指出，大连化物所“率先行动”计划方案通过全所上下充分讨论、凝聚，从研究所实际出发，着眼未来，战略定位清晰，布局合理，符合“率先行动”计划的总体设计与要求。希望大连化物所在中科院新一轮改革中继续起到标杆、示范和引领作用，争取率先建成世界一流科研机构。
座谈会上，大家踊跃发言，积极建言献策，白春礼认真听取了每位代表的发言，逐一回答了大家关注的研究所分类改革、基础研究与应用研究相融合、落实“率先行动”计划、实施科教融合及研究生教育等问题。白春礼说，各位院士专家为大连化物所的发展倾注了大量心血，大家的发言也让人十分感动，体现出了非常强烈的责任感和紧迫感，希望大连化物所有更好的发展，为国家做出贡献。
中科院办公厅、重大科技任务局、科技促进发展局、科学传播局等有关部门负责人陪同调研。
来源：大连化学物理研究所网，2015-07-22。