【贯彻新发展理念 推动高质量发展】百万新人口聚廊坊 高质量发展添动力
人口规模是判断一个城市核心竞争力的重要风向标。近年来，廊坊市抢抓协同发展机遇，加快打造京津冀城市群典范城市，提升城市核心竞争力，让人才"引得来、干得好、留得下"，全市新增人口超过百万，为高质量发展增添新动力。
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祖籍浙江的陆德彬，在北京从事服装经营多年，虽然生意还不错，但较高的房租、人工等费用制约着他想要创造自己品牌的梦。2017年，陆德彬一家响应协同发展号召进驻廊坊永清的云裳小镇，不仅各项费用下降了，陆德彬的自营品牌店也在小镇的支持下开了起来。
廊坊永清云裳小镇服装店店主 陆德彬：
它给了我们更多的品牌走出去的机会，带来提升我们眼界更宽广的平台，在这里得到了一个更大的经营和展示的店铺面积。
现在陆德彬经营的服装样式近千种，每月营业额达数十万元。作为"北京疏解非首都功能首批重点承接项目"，云裳小镇自2015年至今，已疏解北京服饰商户3800多家，年营业额突破50亿元，吸引近1.5万人落户廊坊。
廊坊永清云裳小镇总裁 赵晓东：
将来整个小镇计划是5万人口，人口来的越多说明这个地方能够吸引人。在这个基础上，挖掘一些有潜力的新增人口，让他们能有更大的发展空间。
近年来，廊坊市紧紧扭住北京非首都功能疏解这个牛鼻子，加快发展壮大"1+5"市域主导产业和"7+6"县域特色产业集群，"十三五"时期累计引进京津项目552个、资金2520.8亿元，大批人才因园区经济崛起来到廊坊，又因宜居的环境留在这里。
四川人何建军，2015年第一次来到大厂县的他就被这里优美的生态环境深深地吸引，随后他不仅将分公司开到了这儿，还在这里安了家。如今，先锻炼、再工作，是他的生活常态。
河北广源永盛人力资源服务有限公司经理 何建军：
到了大厂之后，有这个环境，感觉你不去锻炼，不去干个啥很可惜了。
围绕生态文明建设和北京城市副中心建设的要求，大厂县努力打造点、线、片、网、面相结合的成方连片万亩森林。城在园中建，人在林中生，步步美景令人流连忘返。
河北广源永盛人力资源服务有限公司 杜彦霞：
每天早晨起来，推开窗户都看到的是一片绿，心情也会自然放松，整个人的状态就感觉不一样了，所以就选择了定居到这边。
多年来，廊坊市坚持"绿水青山就是金山银山"的发展理念，强力推进"国家森林城市"创建工作，大力实施基础设施建设、老旧小区综合改造等工程，坚持以人为本发展理念，加快健康廊坊、平安廊坊建设，吸引更多人才入住。根据第七次全国人口普查结果显示，截至2020年11月1日零时，廊坊市比第六次全国人口普查相比，增加110万余人，增长达25.36%。
廊坊市委组织部人才科三级主任科员 赵秀川：
针对如何用好人才，我们实施了创业引领计划，同时我们在政策层面大力支持各类人才创新创业，特别是市委市政府制定出台了支持人才向基层一线流动的具体措施，这些人才在我们乡村振兴一线等将发挥重要的作用。
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