老王创业日记071：闫辉的新Life，丹妮的初认知
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老王创业日记
第71篇
2017-06-06 星期二
一大早，久未出现的闫辉跑回来了，还带了一箱蓝莓果过来。
【缘创派】最初就是闫辉带着原来的同事刘勇开发的第一版，我在起步的时候投了一点钱，三年前从360出来之后就全职跟他们一起搞，为今天的【投缘帮】打下基础。
去年我开始在【缘创派】的基础上尝试【投缘帮】之后，闫辉身体上出了一些问题，加之对这个方向他自己也找不到感觉，就先回家休息了一段时间，后来根据他自己对亚健康方面的需求和对中医的认知，他开始创业做一个新的项目【Life++】，到现在也快一年了，不过他说是在今年二月才把身体调整好，彻底全职开始做的。
记得去年闫辉状态最差的时候，晕过一次，还是挺吓人的。这回他想通过一次新的创业来解决亚健康人群的日常保健问题。我简单把【Life++】定义为，亚健康人士的Keep，闫辉说这确实是他的思路。
之前闫辉一直有听过我讲18个月的创业模型，这次来，是想让我看看最近他这项目是否有什么问题。我跟他讲，模式什么的现在是跑不出来的，就只先考虑用户基数就好了，毕竟上线没几个月，用户还不到五位数，他说刚刚找到在用户量方面破局的一些方法，听上去是靠谱的，我说那就别等了，快点儿冲上去把用户量提上去。
闫辉是一个需要不断用新想法新点子刺激的人，而【Life++】其实是一个非常适合他的方向，他本人恰恰又是学医出来的，当年唯一的一次短暂离开CSDN出去参与创业的经历也是去跟王航一起做【好大夫】，所以我觉得现在他能重新回到这个方向上，真的是宿命啊，他在这个方向上坚持下去必然有机会做出成绩。
下午面试了一位新同学，她刚毕业的时候就在二线城市工作了三年，能看出是一个脑子还算清楚的新人，但当她来到北京的时候，突然有了危机感，她说当时感觉自己工作了三年居然还不如一些北京刚毕业的学生，因为有些学生在学校里的时候就有过很多实习经验了。
我很想让她看看之前我写过的一篇关于地域区隔造成认知差距的文章，最近我越来越多的感觉到认知差距确实是造成人与人产生巨大差异的根本原因，为什么在40岁这个年纪上，有的人会开启自己事业的新篇章，创立像小米这样的公司，而有的人在事业单位一张报纸一杯茶可以混一整天，有的人在给别人发工资，而有的人还在找工作？
产生认知差距的原因，我很想找个时间分析一下，等有空了再说。
后面见了【荷一瑜伽】的罗丹妮，她就很明显是急切需要提高认知的一个例子，我后来想了想为什么我今天看到的是这样的一个人，她将来有多大可能通过提高认知去改变自己，并进而让自己的事业变得更大？
我先说说她的情况：
1、今年30岁，练瑜伽10年，本人是瑜伽教练，但大学毕业后一直从事艺术类相关工作，从来没有在企业中工作的经历；
2、三年前开始创业，到目前开了两所瑜伽馆，都已盈利，自己投入的几十万已经累计都赚了回来，还有盈余；
3、当前团队全职4人，有兼职人员十多个，她想出让10%的股权来融资200万，用来快速开店扩张，但对未来会如何发展，她还看不清楚；
4、我问她，如果做到100家店，需要多久，那时候需要多少人来管理这家公司，她说也用不了多少人，因为想引入互联网模式来解决一些问题，提高效率。
我当面给她一个评价：你在瑜伽方面的认知，大概已经是在研究生水平了，撇我十八条街，但是在如何创业如何做一家公司方面的认知，你现在就是三岁小孩的水平，我不敢说自己在这领域有研究生的水平，但至少大学毕业。
我们这样的俩人聊天，就会很尴尬，她如果给我讲瑜伽，我基本上是无感的，因为大体上瑜伽在我的认知里，跟广播体操可能都差不多；而我给她讲创业、融资、估值、管理这些东西，也相当于30岁的人给3岁小孩讲人生，唉，好累，讲完也没任何效果，因为，她虽然有在听，但应该是没听太懂。
认知差距，好可怕。
好在，作为一个创业者，她最基本的素质是具备的，那就是，踏实能干。我跟她讲，慢慢做，再过些时间可能她自己的认知就可以自然提高上来，有些人其实是这样的，我过去见过这样的例子，前半年还觉得啥都不是啥，后半年似乎突然开悟了。
当然，还需要一些条件来催化，我跟她讲，应该多跟做企业的人接触，现在她主要的朋友圈可能还是学瑜伽的用户。
期待她的快速成长，早日做成百家场馆规模。
再来看看这期的路演项目，大家对估值的认知逻辑还是不在一个层面啊。