YoungBird 2016年度招募计划
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| 创始人的2016年新年祝福 |
YoungBird公司品牌的诞生一方面基于对Young Bird Plan竞赛的坚持，另一方面要感谢2015年房地产市场和平面媒体领域的双重低谷为我们带来的更多思考的压力和改变的勇气，我们不着急为自己定性，我们的未来和所有YoungBirds一样拥有无限可能！
↓ Young Bird Plan 设计竞赛
葉春曦女士于2013年发起的专业设计竞赛平台，短短两年半时间，已经吸引了全球400多所设计院校和1000多家知名事务所的持续关注和参与，迅速成为影响和覆盖整个华语世界年轻设计师们的专业核心品牌，正在为中国青年设计力量的崛起创造一切可能。如今，如何将这种“竞图＋建造＋名师辅导”的革新模式延续下去，如何让这个新生竞赛成为经久不衰的业界传统，是我们每年最大的挑战。
↓ YoungBirds专业媒体平台
深入涉及域、筑、境、间、器、艺、绿七大领域内容；运营项目管理的思考模式，关注行业发展动向；用明锐的眼光发现产业链中暂时隐形或者未知的商业价值；打造兼容并蓄、百家争鸣的平台；鼓励原创、试验跨界；目标是：帮助每一位读者“遇见热爱、触到未来”！
↓ Hyperlink超级链
为大设计产业链中的政府、发展商、设计单位、品牌等客户提供设计与文化的专业解决方案；源源不断输送独立思想、前卫实践和跨界交流，在上下游之间通过创新的方式建立独一无二沟通与合作，克服传统思维方式以加速设计产业更新升级。『愿热爱设计有梦想的你在2016年加入YoungBird团队，与我们共同努力共同成长！』
我们目前有空缺的职位如下：
❶媒体资深编辑（3位）
负责平面媒体和新媒体平台的专题策划、采编及撰写工作为主；
极强的分析、综合、归纳能力和严谨的逻辑思维能力；
有学习热情，能够快速投入新领域；
精通英语优先；
❷新媒体资深编辑（3位）
负责新媒体平台的专题策划、采编及撰写工作为主；
对公众号、网站、微博等新媒体有应用实践经验且有热情和读者互动；
❸资深市场副总监（2位）
具备市场营销领域策划和执行为主的丰富经验，制定年度的市场工作计划；
参与具体大事件的策划及统筹项目执行，控制项目质量与进度管理；
协调部门内部与其他部门之间的合作关系，制定市场部的工作规范、行为准则及奖励制度；
工作经历如与建筑、设计、环境、艺术等相关领域有交集优先；
具备团队领导能力和供应商的管理经验；
较强的人际关系沟通能力和业务拓展能力；
5年以上世界500强市场相关工作经验优先；
❹市场经理（2位）
负责具体项目的前期调研及执行，合作方对接等各环节质量，同时具备团队领协作能力；
申请人应具备市场营销领域策划和执行为主的经验为应聘基础；
3年以上世界500强市场相关工作经验优先。
❺市场主管（2位）
完成线上线下宣传体系的搭建，拓展宣传渠道；
负责组织、执行市场调研计划的制定及实施；
对市场营销工作有深刻认知，具有较强的市场营销、策划能力和创新思维能力，有很强的计划性和实施执行的能力；
具有较好的组织协调能力、应变能力，能承受较大的工作压力；
头脑冷静，思路清晰，善于解决复杂问题，乐于接受挑战；
有互联网或教育行业背景者优先；
❻公关经理（2位）
代表公司全面负责在各大媒体上的策划、广告宣传、公关等工作；
统筹管理媒体资源，把握公关要点；
策划并组织公司各类宣传活动，推广公司形象；
负责公司公关信息的采集、新闻编辑、组织撰写。
熟悉设计或建筑行业，三年以上媒体相关工作经验；
熟悉互联网及相关的媒体或公关行业；
具有大型媒体合作项目、市场活动合作项目的组织策划与执行经验；
良好的时间及流程管理能力、较强的观察能力和应变能力，灵活高效的人际沟通能力。
工作责任心强，能承受紧张的工作压力，具备团队合作精神。
❼创意/策划经理（2位）
负责项目／产品创意策划，分析客户、品牌需求并能挖掘独特优势，找到创意突破；
有创意性画面构思能力，具有较强的创意能力及较好文字功底；
提出符合活动推广的创意概念及选题；
文笔好，语言流畅，有见解，可独立完成策划提案优先；
三年以上设计领域项目策划经验优先；
❽资深广告销售（北京／上海）（4位）
性格活泼开朗，表达能力强，具有较强的沟通及交际技巧，有亲和力；
独立开发新客户及维护老客户，具备一定的市场分析和判断能力，良好的客户服务意识；
定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的销售任务；
具有团队协作精神，能配合直接上司完成即定工作；
了解和发觉客户需求及购买欲望，完整的介绍产品的优点和特色，提供专业意见和准备合作方案；
收集潜在的客户资料，及时跟进维护客情关系，拓展客户群；
能独立及时收取应收帐款；
✰所有职位统一要求：
申请人需拥有建筑、设计、环境、艺术、社会学、市场营销、经济学、历史学或建筑理论等的相关学历，了解国内外建筑及相关行业动向与学术生态，中英文水平俱佳，注重质量与细节，有团队协作意识和较强时间观念，工作细致、耐心、严谨、有条理。有海外教育、工作背景者优先。
投递邮箱：hr@youngbird.com.cn
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