这项补贴申报火爆！预计首批160余万补贴下周发放（附办理途径）
近日，记者从区人社局获悉，留工优工促生产政策自3月1日开始受理以来，一周时间内，海曙区共办理留甬员工专项补贴申报101家次，办结94家次；受理自行返岗交通补贴申报426家次，办结401家次，办理量和办结量皆居全市前列。经公示后，预计下周将有第一批160余万补贴发放到员工个人社保卡。
今年年初，针对春节期间企业用工留甬情况，市、区两级积极制定出台留工优工促生产政策，为企业及就地留甬过节员工提供一定的资金补贴。根据宁波市相关规定，对春节期间在我市规上工业企业、限上服务业企业（不含国有及国有控股企业）和重大项目施工企业一线生产岗位坚持工作且符合社保缴纳规定的非我市户籍员工给予每人每天100元的专项补贴，最高500元/人。
在规定时段返岗来甬的外地员工（非国有企业）可享受最高500元自行返岗交通补贴，而那些包车组织员工返甬的企业（非国有）则有最高20万元的集中返岗交通补贴。
“我们通过各企业群、街道社保站、就业创业帮微信公众号等渠道扩大政策知晓面，同时借助直播方式进行政策解读和解答，确保企业及外来员工能及时享受到补贴政策。”区人社局相关负责人表示，“这次是第一次通过甬易办平台来进行政策的全过程受理，系统上出现的问题我们都第一时间与市局沟通解决，对于企业和个人来说经办手续和材料都简化了。”
另外，海曙区还加码出台了首次就业招工奖励和对口帮扶地区脱贫劳动者春节慰问补贴。根据规定，海曙区企业2022年第一季度招收首次来海曙就业的非宁波大市户籍人员且符合社保缴纳规定的，给予企业（不含国有及国有控股企业）500元/人的奖励，人力资源服务企业申请奖励的，须按约定协议与区内用工单位分配奖励资金，每家企业奖励总额不超过50万元。春节期间留海曙区企业过年的喜德县脱贫劳动者，则给予500元/人的慰问补贴。通过切实举措，为企业开工生产、招工留工等提供帮助。
除此之外，暖心关怀同步进行。春节刚过，区人社局区组建4支小分队，相继分赴贵州、江西、四川、湖北等4省8地开展劳务对接、助力企业“开门红”的同时，还前往部分在甬务工人员的老家开展暖心慰问，送上新年的诚挚慰问，让外来务工人员感受到“第二家乡”的温暖。
据悉，留甬专项补贴、返岗交通补贴申报截止时间是2022年4月30日（除享受留甬员工专项补贴的调休返岗市外来员工可在2022年9月30日前申报），均由企业通过“甬易办”平台向纳税所在地镇（乡）街道申报。
留甬专项补贴和自行返岗补贴都是发放到员工社保卡的，请提前完成个人社保卡办理，并确认个人社保卡已开通金融功能、保持正常激活状态，否则无法领取补贴。
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