经贸师者 | 张静副教授参加第六届（2023）管理研究哲学教师培训工作坊
12月7日至11日，我校工商管理学院人力资源管理系副教授、组织行为与人力资源开发研究中心主任张静受邀参加第六届（2023）管理研究哲学教师培训工作坊。
张静副教授参加工作坊
第六届管理研究哲学教师培训工作坊由西安交通大学承办，来自香港理工大学、香港浸会大学、澳大利亚西澳大学、中国人民大学、南开大学、南京大学、山东大学、武汉大学、华中科技大学等多所知名院校的年轻学者共14人参加了研讨。香港浸会大学黄旭教授、同济大学梁建教授、南京大学商学院贾良定教授、华中科技大学管理学院院长杨治教授、西安交通大学李福荔教授、钟萌助理教授、中国人民大学冯志玉助理教授分别负责指导学员、引导讨论并为学员答疑解惑。法国里昂商学院王涛教授和享誉中外的华人管理学者、中国管理研究国际学会（IACMR）创办人徐淑英教授线上参加了指导。
工作坊师生合影
本次教师培训工作坊旨在为教师教授和推广管理研究哲学（PMR）课程做好准备。该PMR课程由中国大陆和香港的知名商学院主办，IACMR已经成功举办五届，培养了百余名管理哲学优秀师资。工作坊对申请人资质要求十分严格，需要有从事实证研究的经验，精通英语阅读与写作，并在高质量的管理期刊上发表过实证研究论文。研讨会设置讨论、思辨环节，通过小组辩论激发学员深入理解深奥难懂的哲学问题。张静副教授针对管理哲学教学问题和与会教师进行了深入交流，获益良多！
研讨会现场
本次管理哲学师资培训工作坊旨在引导教师向硕博学生介绍组织和管理科学工作的性质。它侧重于与科学哲学和科学研究原理有关的几个关键问题。了解这些问题将有助于研究人员明确科学研究在推进管理实践中的作用。我校工商管理学院教师通过参加本次工作坊，更深入理解了什么是负责任的管理研究，为何要致力于创造可靠且有用的知识，以及如何引导学生树立科研诚信、坚持科学精神。为我校工商管理学院今后开展管理哲学相关的课程改革提供了新思路。
张静，工商管理学院人力资源管理系教师，副教授，硕士研究生导师，组织行为与人力资源开发研究中心主任。毕业于中国人民大学，2019年入职。主要研究方向：工作场所正念、正念型领导、中国传统文化与管理哲学。近年来主持国家社科基金项目、河北省科技厅软科学项目、省级教研教改等项目，参与国家自然科学基金、河北省社科基金项目以及各类教研教改课题10余项，国家级一流本科课程《人力资源管理》课程组主讲成员。在中英文学术期刊发表SSCI、CSSCI等核心论文十余篇，出版专著1部，主编教材1本，省级优秀教学团队成员，省级课程思政教学名师，荣获河北经贸大学科研标兵荣誉称号。
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