【生命健康】校园招聘｜湘湖实验室面向全球招聘博士后工作人员！
关于我们 ✦
About Us
湘湖实验室于2022年6月启动建设，是浙江省委省政府在农业领域重点布局的新型研发机构，是全省唯一一家农业生物领域的省级实验室。实验室主体位于萧山经济技术开发区钱塘江国际创新带，总建筑面积6.7万平方米，一期计划投入30个亿。
实验室聚焦农业核心种质资源生物制造与生物互作科学问题和核心技术研究，坚持“国际一流、交叉融合、特色鲜明、支撑产业”的原则，设立生物技术、生物种业、生物互作、生物制造四个研究院，着力破解农业领域重大科学与技术问题。
研究方向
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生物技术研究院
主要开展种质资源精准鉴定和深度评价，动植物高产优质、抗病虫、耐逆等重要农艺性状关键基因挖掘，多维度解析基因功能及其互作网络；开展基因编辑和干细胞培养等新技术研究；开展生物光能利用技术研究，解析其调控植物生产发育的关键机制。
2
生物种业研究院
主要利用高效遗传转化、转基因、远缘分子杂交、体细胞核移植、与胚胎培养等前沿技术，构建重要农艺性状分子模块，利用多模块组装的高效聚合，实现农艺性状精准设计、种质资源定向培育，创制粮油作物、特色蔬果茶、养殖动物、微生物等核心种源。
3
生物互作研究院
围绕生物互作与生物健康、环境健康、食物健康，开展重要作物病原与害虫的致害机制、作物的抗耐、环境适应机制研究；研究环境胁迫下微生物组与生物健康的响应机制、微生物促生诱抗和驱动免疫反应；研究健康环境生物驱动与调控途径，探索食物营养因子协同作用、量效关系和生理功能等机理。
4
生物制造研究院
开展新型生物源农药研制、新型高效疫苗和微生态制剂等生物兽药与产品创制、功能微生物组、多功能高效新型生物肥开发、土壤调理剂和有害物阻控降解产品研发；开展特异蛋白、小分子肽等健康因子高效制备、活性保持、靶向缓释等技术研发,营养健康食品创制等。
基本条件
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申请进站的博士后须已取得博士学位且获得博士学位不超过3年，品学兼优，身体健康，年龄一般在35周岁以下（申请从事第二站及以上博士后研究工作的人员，获博士学位的年限不受限制）具有兼容并蓄的科学精神和深厚的农业情怀。
岗位需求
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生物技术研究院
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1.植物重要功能基因挖掘方向
岗位职责：
开展植物功能基因挖掘、重要功能成分代谢与合成等方向科研工作。
岗位要求：
（1）获得博士学位及从其他博士后科研流动站（工作站）出站的博士后研究人员，年龄不超过35周岁；
（2）具有良好的英文水平，较强的英语听、说、读、写能力，能独立撰写学术论文；
（3）以第一作者在相关领域发表过较高水平研究论文，能清晰表达自己的思路与想法，具备一定的独立科研能力。
2.生物光能利用方向
岗位职责：
开展农业激光研制、光化学、光合效能机理相关博士后科研工作。
岗位要求：
（1）获得博士学位及从其他博士后科研流动站（工作站）出站的博士后研究人员，年龄不超过35周岁；
（2）具有良好的英文水平，较强的英语听、说、读、写能力，能独立撰写学术论文；
（3）以第一作者在相关领域发表过较高水平研究论文，能清晰表达自己的思路与想法，具备一定的独立科研能力。
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生物种业研究院
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1.虾类育种方向
岗位职责：
配合项目负责人从事虾类研究工作工作。
岗位要求：
（1）获得博士学位及从其他博士后科研流动站（工作站）出站的博士后研究人员，专业为水产生物种质资源与种苗工程、水产生物遗传育种、水产动物营养与饲料、水产生物健康养殖等，年龄不超过35周岁；
（2）以第一或通讯作者发表领域内高水平论文；
（3）掌握较完整的组学数据分析流程，具科研论文撰写发表、科研项目申请实施、学术交流等常规基础科研能力。
2.鱼类育种方向
岗位职责：
配合项目负责人从事鱼类育种工作。
岗位要求：
（1）获得博士学位及从其他博士后科研流动站（工作站）出站的博士后研究人员，专业为水产生物种质资源与种苗工程、水产生物遗传育种、水产动物营养与饲料、水产生物健康养殖等，年龄不超过35周岁；
（2）以第一或通讯作者发表领域内高水平论文；
（3）掌握较完整的组学数据分析流程，具科研论文撰写发表、科研项目申请实施、学术交流等常规基础科研能力。
3.大豆育种方向
岗位职责：
开展大豆耐逆、优质性状基因的挖掘及调控机制的研究。
岗位要求：
（1）获得博士学位及从其他博士后科研流动站（工作站）出站的博士后研究人员，具有生物信息学、分子生物学、分子遗传学、分子设计育种教育或科研背景，年龄不超过35周岁；
（2）能够独立开展基因编辑、转基因操作、功能基因发掘以及重要性状分子模块的构建等研究；
（3）可熟练运用中英文进行论文撰写，具有大豆研究背景的博士优先考虑；
（4）以第一作者发表领域内高水平论文。
4.油菜育种方向
岗位职责：
开展油菜生育期、产量、抗性、品质等相关性状功能基因的挖掘及调控网络的研究。
岗位要求：
（1）获得博士学位及从其他博士后科研流动站（工作站）出站的博士后研究人员，具有生物信息学、分子生物学、分子遗传学、分子设计育种教育或科研背景，年龄不超过35周岁；
（2）能够独立开展基因编辑、转基因操作、功能基因发掘以及重要性状分子模块的构建等研究；
（3）可熟练运用中英文进行论文撰写；
（4）以第一作者发表领域内高水平论文。
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生物互作研究院
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1.微生物促免疫产品方向
岗位职责：
（1）开展微生物调控作物健康的机制研究；
（2）开展植物病原菌致病机理及与植物互作机制研究。
岗位要求：
（1）获得博士学位及从其他博士后科研流动站（工作站）出站的博士后研究人员，年龄不超过35周岁；
（2）具有良好的英文水平，较强的英语听、说、读、写能力，能独立撰写学术论文；
（3）以第一作者在相关领域发表过较高水平研究论文，能清晰表达自己的思路与想法。
2.行为调控剂方向
岗位职责：
（1）开展害虫行为调控活性化合物作用的分子生态机制研究；
（2）开展害虫-天敌互作机制研究。
岗位要求：
（1）获得博士学位及从其他博士后科研流动站（工作站）出站的博士后研究人员，年龄不超过35周岁；
（2）具有良好的英文水平，较强的英语听、说、读、写能力，能独立撰写学术论文；
（3）以第一作者在相关领域发表过较高水平研究论文，能清晰表达自己的思路与想法。
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生物制造研究院
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1.豆科作物提质固氮与减毒减碳研究方向
岗位职责：
新型菌肥剂型的研制与固氮减碳提质增产新型生产模式研究。
岗位要求：
（1）获得博士学位及从其他博士后科研流动站（工作站）出站的博士后研究人员，年龄不超过35周岁；
（2）取得一定的创新研究成果，能够独立开展创新型研究。
2.油料营养品质机理与全产业链品质提升方向
岗位职责：
开展油料营养品质机理与全产业链品质提升的博士后科研工作。
岗位要求：
（1）获得博士学位及从其他博士后科研流动站（工作站）出站的博士后研究人员，年龄不超过35周岁；
（2）取得一定的创新研究成果，能够独立开展创新型研究。
3.食用植物油健康效应评价方向
岗位职责：
开展食用植物油健康效应评价博士后科研工作。
岗位要求：
（1）获得博士学位及从其他博士后科研流动站（工作站）出站的博士后研究人员，年龄不超过35周岁；
（2）熟练掌握动物或人体试验技能；
（3）取得一定的创新研究成果，能够独立开展创新型研究。
4.功能物质挖掘与评价方向
岗位职责：
农产品功能物质多维精准挖掘、提取、分离、鉴定及活性测定。
岗位要求：
（1）获得博士学位及从其他博士后科研流动站（工作站）出站的博士后研究人员，年龄不超过35周岁；
（2）取得一定的创新研究成果，能够独立开展创新型研究。
5.靶向健康食品创制方向
岗位职责：
高功能物质的规模化靶向筛选、绿色高效制备、生物转化及活性保持；设计功能物质稳态化递送；可控释放及高效吸收策略。
岗位要求：
（1）获得博士学位及从其他博士后科研流动站（工作站）出站的博士后研究人员，年龄不超过35周岁；
（2）取得一定的创新研究成果，能够独立开展创新型研究。
薪酬待遇
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1．收入待遇：平均年薪超过40万元，科研激励和成果转化收入另计。
2．科研经费：保障充足的科研经费；对获得中国博士后科学基金资助和省级博士后科研项目资助的，萧山区给予1:1配套资助。
3．职称评聘：根据进站时业绩聘任相应专业技术职务，业绩优秀者直接聘为副研究员。
4．科研条件：提供良好的办公环境、实验空间和试验基地。
5．生活保障：在站期间为市区无房人员提供免费精装公寓；购房优先摇号，公积金贷款额度上浮50%；协助安排子女入托入学。
6．出站工作：出站博士后，同等条件下实验室优先录用，并聘为副研究员，特别优秀的直接聘为研究员。
7. 出站补助：对出站留杭工作的博士后，萧山区给予每人80万元补助，其中40万一次性拨付，工作满4年再分年度拨款40万元。
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申
请方式
有意向的人员请将个人简历（文件命名格式：姓名+申请研究方向+毕业院校）发送至实验室人力资源部邮箱：xhlab_hr@163.com。
联系人：
徐老师、韩老师
联系电话：
0571-82486587，15924152778
0571-82475687，18860056605
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编辑：冯苗苗
审核：程凯