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两学一做“慢慢谈”

2017-06-02 乐享金城


李晓义董事长约谈

党建工作联系点领导班子成员

5月24日,集团董事长李晓义前往中航特装、综合管理中心和科技城公司等党建工作联系点,对三家单位领导班子成员开展党风廉政建设两个责任集体约谈并进行党建调研。指出,开展党风廉政建设两个责任约谈,是贯彻全面从严治党要求,落实集团党委党风廉政建设工作部署的规定动作,要通过约谈强化各级领导干部责任意识、廉洁从业意识。各级党组织要将党风廉政建设内容镶嵌到经济工作中,坚持与经济工作“四同步”,推动各项任务落实,在工作业绩上有所反映要认真落实党风廉政建设责任制有关要求,加强对党员领导干部、关键岗位人员的日常监督与管理,对倾向性、苗头性问题要早发现,早提醒。各单位党政主要领导要强化党风廉政建设的第一责任人意识,领导班子其他班子成员要强化“一岗双责”意识;各级党员领导干部要带头贯彻落实中央“八项规定”精神,持之以恒反对“四风”。



宋宇峰约谈

党建工作联系点领导班子成员

5月31日,集团党委副书记、纪委书记、工会主席宋宇峰分别到中航物业公司和监审法务中心党建工作联系点,对两家单位的领导班子成员开展党风廉政建设两个责任集体约谈并进行党建调研。并指出,经营工作和党建工作不能有偏离,支部工作要全链条的精准助力公司经营,在抓运营工作的同时,要把党建工作包括队伍建设、企业文化建设和廉洁风险防范工作有机的结合。认真学习《中国航空工业集团公司党建工作规范》夯实、规范党建基础工作。同时更要注意廉洁风险的防范,在关键岗位要注意多提醒,相关措施嵌入体系流程,确保不出现廉洁问题。把党建责任清单和党风廉政责任清单抓好、落实,把党建工作与业务工作结合好,主要领导抓好统筹协调,把重点工作按照项目化管理组织好。



王志君深入联系点

约谈党政领导落实“两个责任”

5月26日、27日,集团副总经理、总会计师王志君先后前往金城电动车、金城机械财务部、总部计财运管党支部三家联系点单位,与各单位党政领导、主要业务骨干进行党风廉政建设“两个责任”约谈。督促、落实党建工作的同时,了解、指导各单位主要业务工作。约谈过程中,王志君进一步强调落实党风廉政建设“两个责任”的重要性和必要性。和大家共同学习领导干部廉洁从业的要求,给同志们精神上鼓励、思想上提醒,进一步增强廉洁自律的意识。她还逐一对照《2016年“两学一做”问题对照检查整改表》了解各单位问题整改情况,督促大家严格按照时间节点落实整改到位。



董文强约谈党建联系点

领导班子落实党风廉政建设

5月17日和5月22日两天,集团副总经理董文强分别对轨道交通、金城三国、产业规划振兴中心三家单位的领导班子成员集中约谈党风廉政建设落实情况,督促、指导党建工作开展。董文强调,各单位要严格遵守党风廉政建设相关要求,虽然面临激烈的市场化竞争,但必须牢记党纪国法,商业回扣就是犯罪,工作要合法合规,不要触及政治底线和法律底线,要靠产品、质量、信誉赢得市场。要正常开展支部活动,党建工作要上墙,让员工知道有支部,知道谁是党员。党建工作要起到帮助企业提升市场、凝聚人心、扩大影响的作用。



金城机械党委召开

党风廉政建设集体约谈

5月22日,金城机械党委召开党风廉政建设集体约谈会。金城集团副总经理、金城机械党委书记田爱军就落实党风廉政建设“两个责任”要求,结合公司实际进行逐条阐述,并提出了明确具体的工作要求。金城机械领导班子成员、各党支部书记及党群工作人员等17人参加会议。会还组织学习了《中国航空工业集团公司推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》和《关于在深化国企改革中坚持党的领导加强党的建设的实施意见》,并就即将到来的端午节期间党风廉政工作提出了要求。



研发中心党支部

5月22日,研发中心党支部组织召开了推进“两学一做”学习教育常态化制度化学习会,传达学习《中国航空工业集团公司推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》精神,支部全体党员和积极分子近30人参会。5月26日,支部组织落实党风廉政建设“两个责任”,开展逐级约谈。研发中心中层干部、关键岗位人员及支部组织委员参会。



计财运管党支部

5月19日,根部领导干部报告个人有关事项的相关要求,计财运管党支部组织党员领导干部进行专题学习,以电视剧《人民的名义》中的虚拟人物为原型,对如何填报领导干部报告个人有关事项进行了生动讲解。


动力保全支部

5月25日,动力保全支部开展党风廉政建设关键岗位约谈。会上通过党风廉政建设两个责任约谈,进一步落实集团党委、公司分党委党风廉政建设工作精神要求,强化各级领导干部、关键岗位人员的责任意识、廉洁从业意识,做到层层传导、压实责任、认识到位、监督有力,串牢党风廉政建设的“责任链”。



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