只做落地委托项目，乡村振兴风景独好？丨2022安哲高薪招聘
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从2015年成立至今，安哲建筑深耕中国的广大乡村，先后在湖南、河北、重庆、河南、陕西、山西等地的乡村进行多个乡村建设实践。这些实践立足于当地的实际情况，着眼于乡村的人居、产业、人心，致力于为中国的6-8亿人口解决最迫切的生计、人居问题。经过几年的实践，在2022年的今天，安哲建筑在全国9个省份的二十多个县市，都有项目在同时推进。
乡村振兴是一项大事业，一项惠及绝大部分中国人的国家战略。党的十八大以来，推动城乡发展一体化，解决好农业、农村、农民问题一直是全党工作重中之重。在这个时代，我们深感自己肩上的责任之重大，唯有以更高的热情深入研究、用心设计、扎实落地，为中国的乡村振兴战略、乡村建设实践尽自己的力量。
在全面推进乡村振兴的国家战略背景下，通过多年的实践探索，我们发现安哲一贯的设计方法：完全以村民为主体的乡村实践，似乎已经是乡村实践的一条清晰路径，相较于传统的乡村建设来说，这似乎是一条更宽广的通途——这是责任也是使命。
为了应对未来的工作需要，让安哲的乡村实践更游刃有余，我们真诚邀请有志于乡村、想做落地项目的优秀建筑设计师、景观设计师、室内设计师、施工图设计师、规划师加入安哲。同时，为了更深刻的了解中国的乡村问题，我们邀请对中国乡村感兴趣的乡土社会调查研究员加入安哲，与我们一同研究乡村、建设乡村。
加入安哲三个理由
1、谈钱不伤感情：
安哲的项目均为委托项目，我们不参与竞赛、不比稿、不做不落地项目，所有项目均回款良好。为此，我们有底气给我们的同事高于市场标准的薪酬——主创建筑师、主创景观设计师、主创室内设计师年薪30万元以上；建筑、景观、室内专业负责人年薪50万元以上；成为事务所合伙人，年薪100万元以上；其他专业人员依据个人能力、工作经验面议；成功入职，且实习时间三个月以上的实习生，我们提供8000元每月的实习补贴。
2、好设计一定能落地
安哲目前已在湖南，河南，湖北，河北，贵州，江西，山东，四川等多地完成数十个整村推进乡建落地项目。近年来，安哲的主要研究方向是村民自建——通过对农民的生活状态、经济状态、社会状态的深入研究，由建筑师提供设计、运营指导，村民完全自主的负责自家房屋室内外的建设、改造，政府负责基础设施建设，形成一条村民、政府、建筑师共同设计、共同建设、共同运营、共同治理的良性循环。
安哲的乡建哲学和实践方式越来越受到全国各地主政者的认同，可以不夸张的说，安哲现在和将来都不缺实践项目。广阔乡村，大有作为。
3、清晰的成长路径
安哲的设计师拥有清晰的成长路径，从实习生到设计师、主创、专业负责人、合伙人，只要积极上进，你可以在这里实现你的设计梦想；在安哲，设计师不再是流水线上的螺丝钉，无论你是主创还是实习生，只要你拥有足够的自信，能独挡一面，能与村民对话、与村干部协商、与县委书记对接，你就能成为一个项目主控——一个包含从规划、建筑、景观到室内的全流程设计项目，完整表达设计师对项目的理解、保证其最终呈现效果，当然最终你也可以收到与你的付出相匹配的薪资。
2022年，安哲的新办公空间将建成启用，新增接近一千平米的办公室，无论是在安哲还是在中国的乡村，这里都有地方让你大展身手。
安哲即将投入使用的新办公空间
风景这边独好
2021年的冬天，你感受到寒意了吗？
如果你是一名建筑师，主要从事地产项目，受到近几年的疫情、政策、市场影响，一个个公司比着降薪裁员。这时有人问你，建筑师这个职业还有未来吗？你大概会说，一切都完了，建筑行业凛冬已至。
西边日出东边雨，塞翁失马焉知非福。随着中国城市化脚步减缓，地产热潮退去，建筑师这一职业似乎严重供过于求，但是在大量建筑师视野之外的乡村，那里的“建筑热潮”可能才刚刚开始。如果你在这时走进乡村，你会发现那里的建筑设计市场还是一片蓝海。
安哲建筑设计事务所由王求安先生于2015年在北京创立。因在乡村建筑实践领域的不懈探索，安哲建筑在2015年荣获全国人居经典建筑规划设计环境金奖；安哲建筑主持设计的湖南常德洞庭渔村项目于2016年获全国十大美丽乡村称号；2019年，安哲建筑获得“中国 * 铜陵田园艺术季”最佳艺术乡建团队奖；安哲建筑主持设计的河南岸上村改造和江西西元村高岭宿集入围2021年中国乡创地图；重庆河包镇项目荣获2021中国乡村复兴论坛年度榜样奖——“雪鹿奖”。安哲建筑创始人、主持建筑师王求安先生在2018年荣获FA 青年建筑师奖 —— 乡村贡献奖；2020年，焦作市文旅局授予王求安“焦作市乡村旅游及民宿发展突出贡献者、乡村旅游发展顾问”；2021年4越，王求安被聘为“渭南市临渭区乡创学院导师”；2021年9月，山东五莲县授予王求安“五莲县乡村振兴发展顾问”。
部分安哲乡建案例
湖南常德西湖管理区洞庭渔村规划设计
湖南邵阳清水村乡村振兴
江西万安百美村宿—高岭宿集
河南修武岸上村改造提升设计
湖南常德西湖管理区工人文化宫
湖南常德西湖管理区食堂
河南修武大南坡老村小馆
湖南浏阳小河乡王贤民竹艺工作室
重庆荣昌河包镇整体提升
山西大同贺店村村部
湖南湘阴鱼跃湾
湖南岳阳平江风情山居
河北阜平大柳树村
湖南平江淘小鹿亲子农场
安哲建筑践行“当地、当下”的设计原则，长期关注农村，深耕乡建。我们认为村民才是乡建最重要的力量，在开始设计前我们会充分听取村民的意见和需求，召开村民大会，组织村民参观学习优秀案例，让村民理解并接受设计理念；设计过程中与村民保持充分的沟通，建筑师长期驻村；替业主和村民考虑运营业态，做好可持续性规划，协助村庄对接产业资源，开展村民培训，帮扶村庄运营；设计建设过程中充分调动村民的能动性。我们相信，只有完全以村民为主体的乡村实践，才是当下乡村建设的正确方向。
招聘职位
主创建筑设计师
1、拥有建筑学本科及以上学位，有优秀的设计和形式操作能力。
2、拥有3年以上高质量的项目设计经历，能带领团队完成方案设计、扩初设计及施工图配合等工作，拥有优秀事务所工作经验、较多落地项目经验者优先。
3、熟练使用相关软件；熟悉国内建筑规范及各专业技术配合。
4、可出差。
5、热爱设计并拥有优秀的身体素质与心理素质，有良好的沟通能力和团队精神，愿意与公司共同成长。
薪资待遇：成功入职主创建筑师，年薪30万元以上；成长为建筑专业负责人，年薪50万元以上；成长为事务所合伙人，年薪100万元以上。
主创室内设计师
1、拥有室内设计、环境艺术设计等专业本科及以上学历。
2、拥有3年以上高质量的项目设计经历，能带领团队完成项目各实施阶段，拥有优秀事务所工作经验、较多落地项目经验者优先。
3、熟练使用相关软件，有基本的种植设计知识，有施工图经验。
4、能够出差。
5、热爱设计并拥有优秀的身体素质与心理素质，有良好的沟通能力和团队精神，愿意与公司共同成长。
薪资待遇：成功入职室内主创，年薪30万元以上；成为室内专业负责人，年薪50万元以上；成长为事务所合伙人，年薪100万元以上。
主创景观设计师
1、拥有园林景观、环境艺术设计等专业本科及以上学历。
2、拥有3年以上高质量的项目设计经历，能带领团队完成项目各实施阶段，拥有优秀事务所工作经验、较多落地项目经验者优先。
3、熟练使用相关软件，有基本的种植设计知识，有施工图经验。
4、能够出差。
5、热爱设计并拥有优秀的身体素质与心理素质，有良好的沟通能力和团队精神，愿意与公司共同成长。
薪资待遇：成功入职景观主创，年薪30万元以上；成为景观专业负责人，年薪50万元以上；成长为事务所合伙人，年薪100万元以上。
景观/室内施工图设计师
1、拥有园林景观、环境艺术设计等专业本科及以上学历。
2、拥有5年以上相关领域绘图经验，有能力解决项目施工图阶段及施工阶段遇到的各种问题。
3、熟练使用相关软件，熟悉工程设计绘图，具备相关领域专业知识和技能。
4、熟练使用CAD、Photoshop等图形设计软件。
薪资待遇：依据个人能力、工作经验，面议（我们承诺高于行业平均水准）
乡土社会调查研究员
1、社会学、人类学、文化学相关专业本科及以上学历，对我国农村有一定认识。
2、拥有乡村调研生活经历，能独立完成资料梳理、案例搜集、田野调查、访谈、现场踏勘/测绘、汇报文件和研究报告排版等工作。
3、认同安哲的乡建理念，有基本的沟通能力，能够在指示下与项目委托方、合作方正常对接工作，与公司内部其他岗位同事完成协作。
4、能够出差。
薪资待遇：依据个人能力、工作经验面议（我们承诺高于行业平均水准）
影视场景美术设计师
1、美术、电影相关专业毕业，具备良好的美术功底及审美能力，扎实的电影视觉语言以及场景设计能力。
2、对乡村有深刻的理解和共情，能独立完成场景构思和表达，有乡村生活、拍摄、制作经验者优先。。
3、具备良好的沟通能力及团队协作能力，优秀的文字理解能力，思维活跃。
4、对工作认真负责，能吃苦耐劳。
5、工作地点：北京。需出差。
薪资待遇：依据个人能力、工作经验面议（我们承诺高于行业平均水准）
行政前台
1、有良好的职业形象和气质，懂得基本的接待礼仪。
2、普通话标准流利，语言表达能力强，较强的保密意识。
3、熟悉行政、办公室管理相关工作流程，良好的沟通、协调和组织能力。
4、熟练使用办公自动化设备及办公软件。
5、良好的团队合作能力，具有高度的责任心，工作积极主动。
6、有设计类企业工作经验者优先。
7、工作地点：北京。
薪资待遇：依据个人能力、工作经验面议
实习生（建筑、景观、室内）
1、清华大学、东南大学、天津大学、同济大学、哈尔滨工业大学、华南理工大学、重庆大学、西安建筑科技大学、中央美术学院、中国美术学院、北京林业大学（景观）、南京林业大学（景观）、部分海外院校相关专业本科大三以上或研究生，实习时间不少于三个月。
2、明确实习起止时间，实习时间不少于3个月，6个月以上优先；
3、拥有优秀的设计能力，需提供过往作品集。
4、熟练使用相关软件，有参与乡村建设的热情和兴趣。
薪资待遇：实习补贴每月8000元。
岗位职责
执行总建筑师
1、 配合总建筑师，负责一般设计项目全面设计实施及公司内部设计管理工作。
2、负责根据公司要求配合总建筑师制定项目工作计划，督促、安排、指导设计师按时按质完成设计任务。
3、 负责按项目工作计划进度对建筑方案、室内设计方案、景观方案、施工图进行审核和技术把关。
4、 负责建筑图或相关文件的审核、项目负责、专业负责等相关栏目的签署及加盖其一级注册建筑师章。
5、 负责项目施工阶段的技术处理工作。
6、 负责不断检讨、优化公司建筑通用图，制定建筑专业的设计技术和出图标准。
7、 负责每月主持召开建筑技术交流会及不定期召开项目总结会，提高设计水平并将会议纪要上报总建筑师备案。
8、 负责培养各专业负责人，培训下属，优化公司建筑设计人才梯队。组织研究国内外建筑设计最新设计成果和设计理念，并在公司范围内进行推广。
9、原则上由专业负责人成长为执行总建筑师，如条件合适，也可以外部招聘。
建筑/室内/景观专业负责人
1、专业负责人是各专业设计的组织者和执行者，带领各专业设计人开展工作，由公司领导任命，对公司领导和执行总建筑师负责。
2、专业负责人受总建筑师委托，可作为各专业技术的对外接口人，但涉及项目整体统筹的问题，应由执行总建筑师协调。
3、专业负责人应向公司领导了解掌握合同中所签订的专业设计内容和设计范畴，确保设计文件满足合同要求。如甲方有超出合同范畴的设计要求时，应提醒甲方和公司管理层，签订合同补充协议。
4、对方案进行可行性分析，于设计各阶段协助公司领导或执行总建筑师与方案、结构、设备等专业负责人进行协调以保证方案的实施。
5、协助总建筑师、执行总建筑师与甲方相应专业负责人沟通。
6、认真研究方案、初步设计阶段审批的意见。并对审批意见逐条落实。如执行有问题，应通过工程负责人与有关部门汇报认可。
7、施工过程中与施工单位进行技术协调，保证建筑技术的可实施性和合理性。
8、协助执行总建筑师，负责各专业的报建设计和验收事项。
9、原则上由主创成长为专业负责人，如条件合适，也可以外部招聘。
建筑/景观/室内主创
1、参与项目前期策划、可行性分析及项目定位，独立完成设计方案等工作，提出专业性意见。
2、根据项目成本控制落实相关设计推进、安排项目设计进度控制和人员安排等，掌控最终设计效果。
3、编制、审查项目设计计划，制定设计标准，完善设计成果，控制实施效果。
4、主管方案的审核与实施汇报。
5、组织工程材料的选样及定板工作。
6、设计团队的管理和培养工作。
村，记录、整理调研成果，形成调查报告。
2、提供基于人类学、社会学视角的乡村观察视角，辅助项目设计落地。
3、开展内部设计师人类学、社会学调查方式和观察视角的培训。
4、配合公司其他工作计划。
影视场景美术设计师
1、配合项目需要，完成场景构思和分镜脚本设计。
2、根据建筑师或客户的要求，完成场景的手工绘制设计或电脑辅助设计。
3、配合策划师完成校样修改和版面调整，达到标准方案的效果图。
4、跟进设计的变化和需求，注重相关资料的收集。
联系方式
公司电话：010-85300866/15010921410
简历投递邮箱：job@antarch.net
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