2人立功、7人嘉奖、7人先进!厉害了我的“蓝朋友”
不少人对“火焰蓝”很感兴趣
消防指战员就成为了大家身边的消防“蓝朋友”
今天是建党98周年
听说连南消防和党有个“约会”
下面小编就带大家来看看了我们的“蓝朋友”
党建引领树新风
2019年,是连南大队贯彻落实训词精神、积极投身改革大潮、阔步迈入新时代的一年。在这不平凡的一年里,连南大队党委班子劲足心齐,龙头引领效能突出。班子成员团结协作、敢想会干,充分发挥统筹统领作用,带动队伍风正心齐、务实创新,创造力、凝聚力和战斗力显著增强。
连南大队严肃党内政治生活,严格落实组织生活制度,每月坚持中心组学习,“三重一大”事项全部集体研究,有力推动了工作跨越发展。大队党委书记被总队评为“优秀党务工作者”,2018年大队班子考评继续全市领跑,获得社会群众赠送锦旗2面。
思想是行动的先导,新思想引领新实践。连南大队以党建为引领,打造思想阵地,深入学习贯彻党的十九大精神,积极开展“学训词、铸忠诚、创新业、立新功”主题教育,制定长效措施,努力提高党员干部的工作能力。同时,提炼以“厚德、求是、精业、图强”为核心的十大文化理念,建设党员文化理念展示墙,培养党员敬业意识和进取精神。
面对改革大考,大队以改革宣传教育和集中教育整训为主线,及时宣贯改制政策,把脉队伍思想,加强“一对一”谈心。通过政治教育授课,强化了精神激励,解决了现实问题,队伍不但平稳过渡,而且保持着饱满的工作热情。
“创星晋级”激活力
一名党员就是一面旗帜,先锋模范作用可以引领队伍奋勇前行。连南大队加强党员教育,营造积极向上的工作氛围,以组织开展“党员创星晋级”活动为契机,激活党员内生动力,要求每名党员发挥自身优势,冲锋在前,以自己的实际行动为消防事业增光添彩。
党员星级评定一般采取党员自评、党员互评、群众参评、党组织评定的方法进行。“创星晋级”实行“一季一评,一季一星”的动态评星和实行“半年一评”的组织定期考评。对达不到相应星级标准的予以降级,对工作成效明显、符合升级标准的按照程序予以升级,对出现违反队伍纪律、考核不达标等问题的党员,年底评先评优实行“一票否决”。
实践是最好的试金石。如今多名指战员成为全市的业务骨干、岗位能手。全体指战员把队伍当成自己的家,工作面前争着干、抢着干,在队伍里形成了“争先创优”的良好风气。如今队内形成“遇结婚及时祝贺、逢生病及时慰问、有困难及时协调”的温馨氛围,指战员们心里更踏实、力量更凝聚、干劲更十足,“快乐工作、幸福生活”的局面更加生动。
来源:无线连南
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