党建品牌丨党建引领 品牌提升 陕西铁检机关举行首批青年干警职业导师聘任暨“青年干警成长计划”党建微品牌创建启动仪式

10月22日下午，陕西铁检机关首批青年干警职业导师聘任暨“青年干警成长计划”党建微品牌创建启动仪式在西安铁路运输检察院举办。陕西省人民检察院西安铁路运输分院党组书记、检察长王勇，党组成员、政治部主任刘剑平出席仪式，西安铁路检察院党组书记、检察长黄志平及领导班子成员、全体干警参加了活动。黄志平主持仪式并宣读了陕西铁检机关首批青年干警职业导师聘任名单，王勇为三名导师颁发聘书。

为认真落实陕西省人民检察院党组“建设高质量党建，一体推进党的建设、职能发挥、自身建设”的要求，陕西铁检机关创新工作思路，积极探索党建工作新模式，提出了“六有”“六亮”“六融”党建+的党建品牌创建思路，以品牌创建促党建工作提质增效，有效推动党建业务深度融合、相互促进。按照这一思路，铁检机关两级院政治部联合启动了“青年干警成长计划”党建微品牌创建工作，连续推出《铁检机关青年干警职业导师制实施意见》和《“青年干警成长计划”党建微品牌创建方案》，以党建为引领，创新青年干警培养模式，切实发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，在陕西铁检机关范围内选聘了首批青年干警职业导师，确定了3名具有丰富检察工作经验、良好思想道德素质的资深检察官担任导师，与西安铁检院4名青年干警结对，由导师从思想政治、职业品德、办案技巧、文书写作、职业操守等方面开展“一对一”指导，助推青年干警尽快适应工作岗位，加快成长速度，成为铁检机关的栋梁之才。

启动仪式上，刘剑平宣读了《陕西铁检机关“青年干警成长计划”党建微品牌创建方案》，全体干警重温入党誓词，西安铁检院党组成员、副检察长徐萍、干警罗瑢蓉分别作为导师和青年干警代表作表态发言。

王勇代表分院党组对陕西铁检机关推行青年干警职业导师制和创建“青年干警成长计划”党建微品牌的初衷向与会人员作深度阐释。他表示，将青年干警培养成材，是两级院党组的重大政治责任。推行青年干警职业导师制，有目的、有计划地“因材施教”，更符合青年干警快速成长的规律。他对实施好青年干警职业导师制度，切实发挥导师“传帮带”作用提出四点意见。他强调，身为导师，一要做政治导师，对干警从政治上、思想加强引导，带领青年干警树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终保持正确的政治方向。二要做优良作风导师，以身作则，言传身教，把铁检机关低调务实、脚踏实地、真抓实干、勇于担当的良好工作作风向青年干警代代传承下去。三要做良好工作习惯导师，一对一引领，手把手指导，帮助青年干警从一开始就形成符合检察工作要求和规律的良好工作习惯。四要做检察业务导师，理论与实践结合， “传、帮、带、训”，帮助青年干警在最短的时间内掌握业务核心内容，实现人才加速成长。青年干警要在导师带领下，谦虚谨慎、锐意进取、刻苦学习、勤于思考、勇于创新，真正做到政治素质有提升、理论学习有收获、检察业务有进步。导师与青年干警要教学相长，导师要对青年干警悉心教导、倾囊相授，也要从青年干警身上学新理念、新思维、新技能。

王勇同时对陕西铁检机关如何破解机关党建和业务工作“两张皮”、“不搭界”、空心、虚化问题，推动党建和业务工作深度融合，提出了具体的指导意见。他指出，要以党建品牌创建促使铁检党建工作提质、增效、升级，推动高质量党建，分院党组研究制定的“六有”“六亮”“六融”党建+的党建品牌创建方案即将全面推行。这次两级院政治部联建“青年干警成长计划”党建微品牌，正是率先启动党建品牌创建，以党建引领检察队伍建设的积极探索，核心突出了“六亮”：一是通过党支部“亮职责”“亮旗帜”，由分院政治部党支部带领两个基层院，切实压实党支部工作职责，为青年干警培养提供制度保障和良好氛围，充分发挥党支部在队伍建设中凝心聚力的战斗堡垒作用。二是党员通过“亮身份”“亮承诺”，扛起党员职责，凡事冲在前、干在前、顶在前，勇于担当作为，导师和青年干警都要承诺践诺，在青年干警的培养中把党员的先锋模范作用发挥出来。三是通过党支部“亮成绩”、党员“亮作为”，激发党支部和党员的内生动力，将党建、业务与队伍建设同部署、同推进、同考核，形成“人人抓改革、人人谋创新”的良好氛围，实现陕西铁检工作的高质量发展。

最后，黄志平表示，西安铁检院一定认真落实省院党组的部署和分院党组的具体要求，进一步加强机关党建，以党建为引领，压实党支部、党员责任，拓宽青年干警实践锻炼渠道，强化跟踪问效，以青年干警职业导师制和“青年干警成长计划”党建微品牌创建作为加强队伍建设的重要抓手，不断提升队伍凝聚力、战斗力，让“鲜艳党建之花结出丰硕之果”，以求极致的工作态度，努力推动“四大检察”“十大业务”提质增效，以高质量检察工作回馈人民群众对司法公正的新期待。

陕西省人民检察院西安铁路运输分院

文字：刘铮铮

摄影：何喜庆 陈晶晶

编辑：高欣雨

审核：孙国萍