平步青云的基本办事原则，不懂的人，都被筛选淘汰掉了
本文原创：陈旭
按照他说的这个意思，就是他临时毁约，所以他就不用掏钱了……其他9个人就应该多掏钱，替他掏钱，是吧？
第二种情况是……
组织者已经订过餐了，马上要开席了。
突然，你临时有事，不来了。
这时候，虽然你没来吃饭，你也是要付钱的。
因为，在订餐之后，你突然取消吃饭的行为，实际上让酒店和组织者都措手不及，无法及时调整。
饭菜都准备好了，怎么调整？
大家都这样说话不算数，不负责任，随便反悔，随便赖账，世界就乱套了，市场经济制度就会崩溃。
其实这件事是小事，具体真相如何，最后怎么处理的，都不重要。
重要的是，从这件事的处理，体现出的我们每个人的思想观念，是否符合市场经济社会的需要。
如果我们没有契约意识，信用意识，说出来的话当放P……
这种人在市场经济中，就会失去所有人的信任。
失去所有人信任的结果，就是四处碰壁，一辈子生活在社会底层，穷困潦倒的度过一生。
组织者收钱，是因为他去订餐之前，征求了所有人的意见，在获得大家同意的情况下，才去订餐的。
这等于所有同事之间，达成了一个口头交易的契约。
所谓契约，合同，最大特点，就是双方是平等的，只有双方同意，契约才生效。
如果这时候，突然有个人没来，他想撤销这个口头契约，不想付钱了，他就得提前与组织者协商，让剩下的九个人分摊他的200块钱费用。
如果大家同意，一切OK；
如果大家不同意，没来吃饭的人，先前他口头跟组织者签署的契约，并未撤销，所以没来吃饭的人，也必须付钱。
假设没来吃饭的人，跟组织者和剩下九个人，协商好了，大家同意分担他的费用。
这时候，组织者就得跟酒店协商，说，能不能临时修改菜单等等。
如果酒店说可以，那就酒店少收200元钱（等于酒店承担这个损失）。
如果酒店说不行，那就必须按原价2000元付款，由剩下的九个人承担这个200元损失。（他们答应了不来吃饭的人，他们就得替不吃饭的人出钱，不想出钱，就不要答应）。
毕竟，组织者收钱，是提前征求了大家的意见，获得大家一致同意，才收钱的。
所以，没来吃饭，想不付钱，可以！要提前协商，征求其他剩下9个同事的同意，只有别人同意了，才可以不付钱。如果大家不同意，就必须付钱。
同事聚餐的组织者，在获得所有同事的同意之后，才收钱的。
然后个别同事，因为突然有事，临吃饭了，不来了。
不想付钱，也不事先通知协商一下。答应别人的事情，想不付钱，就不付钱……
这在社会中等阶层和上等阶层的人眼里，就是无赖。
这只会导致他自己被社会淘汰。
重点是，答应别人的事就必须做到，否则就不要答应。如果答应了做不到，那也得承担由此造成的一切损失和后果。
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陈旭简介：龙哥（陈旭）只用5年，从员工升到老总级，现是老板和别墅业主。