领导暗示你，想让你主动离职，你会离职吗？

---

本文原创：陈旭     

微信公众号：屠龙有术（ID：tulongys）

陈旭私人微信：chenxusiri  或   chenxusirs

有人问：

领导暗示你想让你主动离职，你会离职吗？

网友提问

陈旭（屠龙有术）回复：

一般来说，关键点，有以下几点：

凡是不想离职，故意找事，希望单位开除自己，以此为借口，希望多拿补偿的，基本都是智力不及格人士。

需要补充说明的是，被开除，给予补偿，这是依法办事，但这个补偿最好是不要。

因为补偿的前提是开除或者辞退，说出去很难听，一旦被开除或辞退，意味着你以后很难找到好工作。

要知道，你去应聘下一家公司工作的时候，一般应聘表格上，都有要求，一般别人会问你，离职的原因是什么？

是辞职？还是辞退？或者开除？一般都会问这个问题。

一旦你回答被开除，被辞退，那么你应聘新工作成功的概率，就无限接近于零。

没有任何公司，愿意招聘被辞退，被开除的员工。

所以啊，故意找事，弄得自己被开除，被辞退……

表面看也许多公司会补偿你几个月工资。

但被辞退，被开除的理由，会限制你今后的职业发展，导致你很难找到高薪的，高职位的好工作，实际上是得不偿失。

为了多拿补偿，故意让公司辞退开除自己……

等于为了多拿几个月的补偿，把自己的职业前途贱卖了，这显然是不划算的。

那么，怎么才能避免领导让你主动离职呢？

建议在领导说话之前，就辞职。

工作的本质，是出售自己的智力或者劳动力。

企业管理人员是出售智力，普通员工是出售劳动力，卖给老板。这个性质，跟菜市场卖萝卜白菜是一个性质。

我想说，就跟菜市场卖猪肉的差不多，只不过这个容易让人产生错误联想，大家注意就事论事，不要多想，就好了。

总之一句话，人们出来工作，就是出来卖的。

养猪，为了卖个好价钱，为了多卖钱……

就要给猪吃精饲料，还要给猪饲料增加各种合法的添加剂。

人也一样，为了多卖钱，就要多吃饭，多锻炼，提高体力，这样才能多劳动，多扛麻袋，多赚钱。

因为智力劳动比体力劳动值钱。

为了多赚钱，就要多学习，提高自己智力水平，这样就可以赚比体力劳动更多的钱。

首先提高自己的价值，然后不断跳槽，每次跳槽，都是一次重新议价，提价的过程，这样不断跳槽，你的售价（工资）就会越来越高。

有人可能会问：龙哥，你说的是真的吗？

陈旭这里告诉你，当然是真的。

不断学习训练自己，提高自己的职业技能水平，然后不断跳槽，提高自己的售价（工资），这是陈旭当年打工的时候，亲自干过的事情，就是亲身经历。

虽然陈旭现在不打工了，但我的亲身经历，是不可能忘记的。

屠龙有术（tulongys）

原创作者：陈旭（私人微信：chenxusiri 或 chenxusirs）

2021年5月11日

今天的文章你怎么看？

在底部留言区发表你的看法吧。

推荐阅读：

1、近期文章

2、财经管理

3、付费文章

陈旭简介：龙哥（陈旭）只用5年，从员工升到老总级，现是老板和别墅业主。

转发朋友圈，点击右下角“在看”，感谢支持。