以“心”迎新 | 新讲堂 讲“心”话

为引导新入职员工快速融入工作环境、进入工作状态、投入工作岗位，8月30日，602所组织召开2021年新入职员工迎新讲堂。党委书记王宝林、相关部门负责人及2021年11名新入职员工参加会议。

会上，各相关负责人主要围绕602所整体情况、安全生产、保密管理及人事管理等方面对新员工进行系统讲解，帮助新员工更加清晰地了解所内的组织框架、业务能力、发展规划等内容。

党委书记王宝林首先向航天新兵、602所新人表达诚挚的欢迎。之后，他从情怀、责任、担当三方面为全体新入职员工讲授入职“第一课”。

 情怀  结合六院发展历程，激励大家要树立航天情怀，从内心深处认同企业价值观，传承好航天精神，增强作为航天工作者的荣誉感、归属感和使命感。

 责任  结合工作实际，强调要增强责任和担当意识，要懂得信任、学会信任、赢得信任，并以实际事例生动阐述“三个信任”的表现形式。

 担当  关于如何学会管理自己，提出四点期望：管理好自己的梦想；管理好自己的胸怀；管理好自己的时间；管理好自己的状态。

同时，王宝林对新入职员工提出三点要求：

一是要培养正确的世界观、人生观、价值观，做社会主义核心价值观的坚定践行者、推动者、引领者。

二是要有大局意识，提升自身思辨能力，培养健康向上、积极乐观的职业观。

三是要有本领意识和创新意识，要把握人生的黄金时期，打牢基础知识，勇于创新创造，在真刀真枪的发展实践中锻炼自己的本领，在推动602所发展中、实现中华民族伟大复兴的中国梦的实践中实现人生价值。

最后，王宝林与全体新入职员工进行座谈交流。认真聆听新员工所思所需，针对新员工提出的居住环境、教育培训等需求，要求相关部门结合工作实际逐一落实，切实满足大家的现实需求，让大家感受到组织的温暖和关怀。

图文：陈   伶

编辑：段晓宇

审核：武   倩