山西各医院招聘205名，部分岗位专科可报，部分有编制，正在报名~

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山西白求恩医院招聘5名工作人员

山西白求恩医院(山西医学科学院)是山西省委、省政府投资建设的一所现代化综合性三甲医院，为山西省卫生健康委员会管理的财政补助公益二类事业单位。医院具有医疗、教学、科研、防保、急救、康复六位一体的功能和区域医疗中心的作用。根据工作需要，面向社会招聘工作人员，现就有关事项公告如下:

一、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具备正常履行职责的身体条件;

5.具有岗位所需的学历(学位)、专业或技能条件;

6.年龄在18周岁以上;

7.具备报考岗位所要求的其他资格条件。

不得报名应聘的主要情形：

1.现役军人和在读的非应届毕业生，不能报考;

2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考;

3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考;

4.在原单位出现重大医疗事故或被吊销执业执照的人员不能报考;

5.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考。

二、招聘岗位

岗位	人数	年龄要求	学历要求	专业要求	其他要求
器官移植中心	4	30周岁及以下	普通全日制硕 士研究生及以上	外科学（肝胆外科1名 、泌尿外科1名）、 内科学（肾内2名）	具有执业医师资格、具有住院医师 规培合格证明、具有1年及以上 临床工作经历
审计岗	1	30周岁及以下	普通全日制 本科及以上	财经类	具有会计和统计从业资格、 具有3年及以上财务和审计工作经历

三、招聘程序

(一)报名方式

报名采取网上报名的方式进行。考生于3月23日—3月27日登录到山西白求恩医院官网(www.sxdyy.org/)，进入“山西白求恩医院公开招聘系统”进行网上报名。

报考人员只能报考一个岗位，所学专业必须与所报岗位要求的专业一致,必须使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。

(二)资格审查

采取现场资格审查确认的方式进行，请报考人员在网上报名成功后，于3月30日、31日(工作时间)携带报名相关材料到山西白求恩医院行政楼305人力资源处进行资格审查。

报考人员应对自己所提交资料的真实性负责，诚实应聘。凡提供虚假报考材料、伪造、变造有关证件、材料、信息，或以其他不正当手段获取考试资格、考试过程中作弊等违反招聘纪律的报考人员，将取消应聘资格。对通过考试等环节已聘用人员，一经查实，即予解除聘用合同。

资格审查所需材料：招聘报名表、本人身份证、毕业证书(其中:出国留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历认证报告)、学位证书、报到证、规培证明等报考岗位所需的证明材料。

以上所需材料均需提供原件和复印件。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格审查的，取消该报考人员考试资格或取消拟录资格。考生未按规定时间、地点参加资格审查的，视为自动放弃。

(三)考核

鉴于疫情防控期间，报名人员资格审查成功后，我院将组织应聘者进行相关的考核。具体时间、方式请报考人员务必关注山西白求恩医院官方网站信息公告，我们不再进行其他方式通知。

四、其他

招聘具体事宜可咨询山西白求恩医院人力资源处。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

咨询电话：[phone]

太钢总医院（山医大六院)2020年招聘公告

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为满足医院发展需要

更好的服务龙城百姓

太钢总医院面向社会公开招聘啦

如果您足够优秀

如果您敢于挑战

欢迎加入我们

医院简介

太钢总医院（山西医科大学第六医院、山西医科大学第六临床医学院），是一所集医疗、教学、科研、预防、康复为一体的三级甲等综合医院。现有2个院士工作站、1个国家级培训中心、2个山西省重点学科、3个山西省临床重点专科、2个山西省省市共建重点学科。太原市重点学科9个，太原市名医工作室12个。医院开放床位1800张，在太原市城区设有3个院区。

烧伤科和超声科是山西省重点学科，省市共建重点学科有心血管内科、普通外科，山西省临床重点专科有消化内科、心血管内科、呼吸内科。烧伤科是山西省烧伤专科联盟的理事长单位，连续五年荣列华北地区烧伤专科第三名。心血管内科是卫生部第一批冠心病介入诊疗培训基地。

医院职工人数2365人，其中硕士及以上研究生239人；正高职称107人、副高职称232人；博士研究生导师1人，硕士研究生导师14人。 

医院10万元以上医疗设备460余台件，医疗设备总值4.9亿元，例如杂交手术间德国西门子Zeego机器人、德国西门子Force超高端双源 X线电子计算机断层扫描装置、荷兰飞利浦UNIQ FD10C低剂量血管造影机、美国GE Optima CT660(128t) X线电子计算机断层扫描装置 、美国GE 3.0T Pioneer核磁共振成像系统以及美国GE 1.5T signa HDxt核磁共振成像系统等设备，还有完善的信息化系统。    

招聘计划

1、临床、医技各专业博士研究生若干名，招聘时间不限于本次公开招聘，常年接受报名。

2、硕士学历的临床医师、药师等共计28名。

3、劳务派遣工作人员61名。

  招聘条件  

临床、医技各专业博士研究生，硕士学历的临床医师、药师：

年龄：1990年1月1日以后出生。

学历：全日制2019或2020年毕业的硕士研究生以上学历（普通高中起点，全日制二本及以上），并取得学位。

专业：所学专业符合医院当年引进计划、需通过大学英语四级考试。

资质：具有医师执业资格，住院医师规范化培训合格。

优先条件：本科与硕士均毕业于985、211院校的优先录用。

劳务派遣工作人员

1、护理岗位应往届毕业生

年龄：1995年1月1日以后出生。

学历：2019或2020年毕业的全日制本科及以上学历（普通高中起点），并取得学位（其中男性可以是高中起点的大专学历）。

专业：护理学、助产学。

资质：具有护士执业资格（2020年毕业需今年7月份通过资格考试）

2、护理岗位实用型人才

年龄：1992年1月1日以后出生。

学历：高中起点的全日制本科学历（其中男性可以是高中起点的大专学历）。

专业：护理学、助产学。

资质：具有护士执业资格或助产执业资格。

工作经验：具有2年以上二甲医院临床工作经验。

3、技师、药师岗位应往届毕业生

年龄：1995年1月1日以后出生。

学历：2019或2020年毕业的普通高中起点全日制本科及以上学历，并取得学位。

专业：所学专业符合要求。

资质：具有相应国家级执业资格及行业资格（应届毕业生除外）。

优先条件：毕业于985、211院校的优先录用，通过大学英语四级考试的优先，具有2年以上二甲医院工作经验的优先。

4、技师、药师岗位实用型人才

年龄：1990年1月1日以后出生。

学历：普通高中起点全日制本科及以上学历，并取得学位。

专业：所学专业符合要求。

资质：具有相应国家级执业资格及行业资格。

工作经验：具有2年以上二甲医院临床工作经验。

优先条件：毕业于985、211院校的优先录用，通过大学英语四级考试的优先。

5、职业卫生检测与评价岗位

年龄：1990年1月1日以后出生。

学历：普通高中起点全日制本科及以上学历，并取得学位。

专业：预防医学、冶金、能源动力、通风、机械、安全和环境等。

相关待遇

（一）博士研究生待遇

1、安置费15-30万元不等（本硕博均为985院校的30万元，之一为985或全部是211院校的20万元，其他院校的15万元）。安置费分三次发放，试用期结束发放50%，满三年考评合格发25%，5年劳动合同期满考评合格再发25%。试用期6个月，期间工资不低于7000元，期满核定岗薪工资，计发绩效工资，总体薪酬比照学科副主任水平确定。

2、提供高级人才公寓。

（二）硕士研究生待遇

1、办理山西省企业编制，签订劳动合同，见习期1年，见习期硕士研究生5500元/月，转正后以岗定薪。

2、为单身人士提供住宿及单身住房补贴。单身人士可入住太钢大学生公寓，且参加工作5年内，享受单身住房补贴。

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上述博士及硕士人员，除享有国家规定的社会保险和住房公积金外，还享有企业年金、工间餐补助、交通补助、健身补助、带薪休假、全员健康体检、带薪疗养等福利政策。同时执行太原市对大学生的人才补助及相关政策。

招聘流程

临床、医技各专业博士研究生，硕士学历的临床医师、药师

1、网申

报名者需登录太原钢铁（集团）有限公司招聘平台，网址zhaopin.tisco.com.cn，点选 “ 校园招聘 ” 选项进行报名。

网申时间：即日起至4月20日。网申后，投递的简历信息可以完善、修改。

2、笔试和面试

具体时间及注意事项会以邮件形式告知本人。

3、公示签约

太钢总医院将拟录用者进行公示，公示结束后签订就业协议。

劳务派遣工作人员

报名时间：

即日起至2020年4月20日。

报名方式：

报名者需登录太原钢铁（集团）有限公司招聘平台，网址：zhaopin.tisco.com.cn，点选 “ 劳务派遣招聘 ” 选项进行报名。后续具体安排将会发邮件通知。

考试考核

经审查符合条件的，进行在线考试，以综合素质测试为主。根据不同专业另加专业测试。

录用

经考试考核符合录用条件者，进行入职体检。体检合格的通过劳务派遣的方式进入太钢总医院工作。在太钢总医院服务满一定期限，将有机会通过考试择优被录用为医院正式职工。

联系我们

政策咨询：0351-2988102（邱老师）

投递简历咨询：13111072933（王女士）

晋城市妇幼保健院 晋城市儿童医院2020年公开招聘专业技术人员的公告

晋城市妇幼保健院始建于1979年，是我市唯一一所集保健、医疗、预防、教学、科研为一体的三级妇幼保健院，承担着对全市各县（市、区）妇女儿童健康服务的业务指导、技术培训、信息管理和危重症孕产妇、新生儿的急救转诊以及妇女、儿童预防保健和疾病诊治等工作。2005年6月晋城市儿童医院在我院挂牌成立。2013年评审为“三级甲等妇幼保健院”。

为落实人才强院战略，根据工作需要，现面向社会公开招聘专业技术人员27名，具体公告如下：

一、招聘人数和专业

共招聘专业技术人员27名，其中：医师类16名、医技类1名、护理类8名、信息类1名、工程类1名。具体岗位、人数、学历及要求见《公开招聘人才需求表》。

二、招聘条件

1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，无不良行为记录。

2、热爱医疗卫生事业，能胜任医疗卫生工作，服从组织安排。

3、年龄要求：护理类30周岁及以下，其他类35周岁及以下。

4、学历要求：最低为全日制本科学历，其中：大学本科学历要求高中起点。

5、身体健康，能胜任工作岗位要求。

6、现役军人、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在原单位出现重大医疗事故(由省、市医学会鉴定)或被吊销执业执照的人员、在读的非应届毕业生、应聘者在聘用之前已成为试用期内的公务员或试用期内的事业单位工作人员的，不予聘用。

三、报名时间和方式

1、报名时间：2020年3月20日—2020年4月10日

2、报名方式：

（1）网上报名：请登录http://www.jcsfybjy.com/网站自行下载并填写《2020年公开招聘专业技术人员报名登记表》，填写完毕投递至报名邮箱：[e-mail]，邮件名称以“姓名+毕业院校+专业”格式为准。

（2）现场报名：晋城市妇幼保健院行政办公区人事科

四、资格初审（1）网上报名截止后，人事科将对报名者资格条件进行初审，凡符合条件者，由人事科通过发送电子邮件的方式通知本人考试时间；

（2）凡接到考试通知的人员，请携带以下资料进行现场资格审查：

  ① 一张近期一寸白底免冠彩照及同底电子版(名称存为“姓名+身份证号码+专业”);

  ② 身份证、毕业证、学位证原件及复印件(包括高中及以上所有学历，2020年应届毕业生提供毕业生在校成绩单或学生证)、在线学历认证;

  ③ 报名岗位要求的专业技术资格证(已通过考试未领证者，带成绩单或相关证明)。

 （3）资格审查通过后，将进行正式考试环节。

五、咨询电话：

0356-2095276 ；13593303638 ；18534531608

 六、其他   

 报考人员应对自己所提交资料的真实性负责，诚实应聘。凡提供虚假报考材料、伪造、变造有关证件、材料、信息，或以其他不正当手段获取考试资格、考试考核过程中作弊等违反招聘纪律的报考人员，将取消应聘资格。

 本招聘公告由晋城市妇幼保健院人事科负责解释。

上图可点击放大

此表请登录http://www.jcsfybjy.com/网站自行下载并填写

忻州市人民医院疫情期间公开招聘工作人员公告

忻州市人民医院是忻州市收治新冠肺炎疑似病例和确诊病例唯一的定点医院，在人手紧缺、工作量大情况下，冲锋在前，昼夜奋战在抗击疫情的临床一线。为了保障疫情诊疗和防控工作顺利进行，实现省委提出的确诊病人零死亡和医护人员零感染的“双零目标”，坚决打好打赢这场疫情防控阻击战。根据《山西省人力资源和社会保障厅关于进一步做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》（晋人社明电〔2020〕4号）文件“疫情防控相关医疗卫生机构等事业单位，需紧急补充医护人员等疫情防控工作人员的，要简化招聘程序，设立绿色通道，取消招聘方案事前备案，由事业单位或主管部门根据用人需求，采取网上面试、考察等方式直接招聘聘用，先行上岗，相关招聘手续在疫情过后补办”的规定，经市委、市政府研究决定，为忻州市人民医院面向社会招聘工作人员3名，现公告如下。

一、组织实施

招聘单位负责此次公开招聘工作的组织、实施，市卫健委、市人社局负责指导监督。招聘单位主要负责人签署《事业单位公开招聘责任承诺书》、主管部门主要负责人签署《事业单位公开招聘监管责任书》。

二、招聘单位性质、岗位及名额

三、招聘原则

（一）坚持德才兼备的用人原则；

（二）按照公开、平等、竞争、择优的原则；

（三）坚持按需设岗、按岗招聘的原则；

（四）坚持优化结构、保障重点的原则。

四、报考条件

1、遵守中华人民共和国宪法和法律。

2、具有良好的品行，敢于担当、勇于献身。

3、学历要求：具有岗位所需的学历、学位及专业(岗位要求的学历是指符合岗位要求的普通高等院校和非普通高等学历教育或其他国民教育形式的学历）。

4、年龄要求：35周岁及以下（即1984年3月24日及以后出生）。

5、户籍要求：户籍不限。

6、具有正常履行职责的身体条件。

不得报名应聘的主要情形：

1. 曾因犯罪受过各类刑事处罚人员、曾被开除中国共产党党籍和公职的，在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考；

2. 各级公务员招录和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反招录、招聘纪律的人员，不能报考；

3. 试用期内公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内事业单位工作人员，不能报考）；

4. 招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不能报考；

5. 被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次招聘要求的人员，不能报考；

6. 现役军人、在校学生（全日制专升本人员、研究生不得以原取得的专科或本科学历、学位证书报考），不能报考；

7. 报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位；

报考后、聘用之前已录用为公务员（参照管理单位工作人员）或已聘用为事业单位工作人员的，不予聘用；

8、2020年应届毕业生不能报考。

以上招聘条件中，除有专门规定外，均以公告发布之日为截止日期。

五、实施程序

（一）发布公告

通过忻州市人民政府网、忻州市人力资源和社会保障局官网人事考试专栏(http://rsj.sxxz.gov.cn/rsks)、忻州市卫生健康委员会官网（http://wjw.sxxz.gov.cn）、忻州市人民医院网站（www.sxxzsrmyy.cn）发布。

（二）报名

1、报名时间:2020年3月27日8:00-2020年3月29日17:00。

2、报名材料：

（1) 下载并打印《忻州市人民医院疫情期间公开招聘工作人员报名表》(前往公告附件下载)，提供本人身份证及一寸近期免冠照片、户口本（首页及本人页）或户籍证明、工作经历、业绩证明、岗位条件要求的学历证书、资格证书，学历通过学信网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》。

（2）以上材料均扫描成电子版，压缩成一个文件夹，文件名统一格式为：姓名+手机号，上传至电子邮箱[e-mail]。

（三）资格审查

完成报名后，在市卫健委、市人社局的指导监督下，由招聘单位进行资格审核。如考生报名资格实际条件不符合岗位要求或填写信息错误或弄虚作假，取消资格，由此产生的后果由考生本人负责。报名资格条件由招聘单位负责解释。审核合格后，市人民医院通过电话通知进入面试考生。不符合条件未获面试资格者，不另行通知。

实际报名人数与岗位招聘人数比例原则上应达3:1以上方可开考。不达该比例的招聘岗位，按比例核减岗位招聘人数，原则上予以取消。岗位被核减、取消的，经核准后在原发布招聘公告的网站发布公告。

（四）面试

按照疫情期间招聘有关政策不组织笔试，直接采取面试方式进行。面试内容为专业知识测试，面试根据报名人数多少，采取网络面试或现场面试方式进行，网络面试用时5分钟，现场面试用时20分钟。

面试满分100分，面试成绩保留两位小数。面试成绩最低合格线为60分，不达合格线者，不得进入下一招聘环节。参加面试人数形不成竞争的岗位，面试成绩须达到65分以上，方可进入下一招聘环节。

面试时间电话另行通知考生。

（五）体检与考察

体检考察由招聘单位疫情过后组织实施，根据考生面试成绩按岗位招聘名额1︰1比例从高分到低分依次确定体检人选。到指定综合医院进行体检，体检项目和标准参照《关于修订＜公务员录用体检通用标准（试行）＞及＜公务员录用体检操作手册（试行）＞有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，体检费用考生自理，体检结论不合格需要复检的，须在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检，体检不合格者取消资格。

考察按照德才兼备的标准，根据拟聘用岗位的要求，在疫情一线实地采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等。并对报考者提供的报考信息的真实性和档案材料进行复审和审核，考察不合格者取消资格。未按规定时间、地点参加体检及考察的，视为自动放弃。

体检和考察不合格的不得聘用，由此形成的空缺岗位不再递补。因考生体检、考察环节自动放弃而形成的空缺名额, 根据岗位成绩由高分到低分顺序按岗位招聘名额1：1的比例依次递补体检考察人选。

（六）公示聘用

根据面试、体检、考察情况，对拟聘用人员由主管部门以正式文件形式上报市人社局审核，并在公告发布网站公示，公示期为7个工作日，公示内容包括拟聘用人员、招聘岗位、招聘数量、专业要求、姓名、性别、准考证号、毕业院校、学历（学位）、成绩、岗位排名等信息。

考生应诚信报考。对进入体检、考察及其以后环节提出放弃的，接到聘用通知后无正当理由，未在规定时间内持相关材料报到的，取消其相应的资格，并记入诚信档案。依据相关法律、法规，拟聘用人员与原用人单位之间签订的劳动（聘用）合同，必须由本人自行与原单位按相关规定解除，并协商同意调出，否则，不予聘用。

六、监督检查

本次招聘各环节，由忻州市卫生健康委员会和忻州市人力资源和社会保障局全程监督，并设立举报电话向社会公布，对群众的检举、申诉和控告，认真核查，对弄虚作假、徇私舞弊等违反招聘纪律的行为严肃查处。

咨询电话：[phone] 忻州市人民医院人事科

监督电话: [phone] 忻州市卫生健康委员会人事科

0350-3305565 忻州市纪委监委驻市卫生健  康委员会纪检监察组

0350-3333625 忻州市人力资源和社会保障局事业单位管理科

附件：1.忻州市人民医院疫情期间招聘工作人员报名表.doc

2.山西省2019年公务员报考专业参考目录.doc

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忻州市人民医院招聘领导组

2020年3月24日

中铁十七局集团中心医院2020年招聘公告

中铁十七局集团有限公司中心医院是一所集预防、诊疗、康复、教学于一体的综合型“二级甲等”医院，位于太原市小店区人民北路19号。我院占地55亩，医疗用房面积3.6万平方米，职工总数800余人，开放床位570张，床位使用率保持90%以上。2019年，我院门诊量达40.53万人次，出院人数2.04万人次，医疗收入2.7亿元，各项主要指标稳居全市同级医院前列。我院共有5个太原市重点专科，7个名医工作室和1个名中医工作室；是山西医科大学药学院、山西医科大学汾阳学院、晋中卫校等教学基地；是省、市医保定点收治医院，市城乡居民定点收治医院，“爱婴医院”、多家保险公司定点医院，小店区征兵体检定点医院及评残鉴定定点医院。

我院拥有1.5T西门子最新磁共振检查仪一台，64排128层西门子螺旋CT和东软16排CT各一台，飞利浦、西门子DR各一台，GE、飞利浦、百胜彩超仪十余台，还拥有先进的检验、供应室设备、钬激光治疗仪、口腔CT等先进设备，洁净手术室、供应室、ICU、血透室已成为太原市科室建设样板，经常有省内、国内著名专家来我院进行手术。年内，还将引进大型C臂介入设备，进一步丰富我院诊疗手段，目前，全院医疗设备总价值近亿元。还有完善的信息化系统。

招聘计划

现因业务发展需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向高校公开招聘工作人员：

1企业编制人员

2劳务派遣人员

岗位：护理

学历：大专以上

专业：护理学

资质：具有护士执业资格证或考试通过成绩单

数量：10人

3招聘方法

1.报名应聘者请将个人简历、学历证明及其他资格证书等材料发送至邮箱[e-mail]。个人简历以“应聘岗位+姓名+学历+毕业院校+毕业时间”如“儿科医师+张三+本科+山西医科大学+2020年”的标题格式发送。

地址：山西省太原市小店区人民北路19号

报名时间：即日起至2020年4月17日。

2.资格审查应聘者提供的应聘材料必须真实有效，党委工作部根据收到的报名信息进行筛选与资格审查，并择优通知面试及相关考试。

3.笔试与面试通过简历筛选，择优确定面试、笔试名单。笔试面试由十七局中心医院组织，笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识，面试形式为现场提问。

4.拟聘人员的确定根据笔试面试结果，确定通过名单。

联系方式

联系人：荀老师

联系电话：[phone]

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