无笔试！缴纳五险！山西一把灰科技股份有限公司招聘13名工作人员，部分专业不限！

山西一把灰科技股份有限公司（下称“一把灰公司”），是一家以工业固废综合利用为主业，集研发、生产、销售与施工服务于一体的环保科技型建材企业,是县委、县政府重点扶持的高质量转型发展企业，是全市工业固废综合利用龙头企业。公司成立于2000年，于2018年在山西股权交易中心晋兴板成功挂牌。现公司总资产5500余万元，现有员工200余人,3项专利技术，9个品牌产品。

随着固废产业的迅猛发展、企业市场的不断开拓，以及公司与山西省国控固废综合利用研究院等国有企业合作的进一步深化，对人才的需求日益迫切。为落实阳城县“促进中小微企业暨民营经济发展大会”精神，加大招才引智力度，加快产才融合步伐，经阳城县委人才工作领导小组同意，“一把灰公司”拟在2019年阳城县引进人才储备库人才中选聘部分工作人员。现公告如下：

一、选聘范围

2019年阳城县公开引进的人才储备库人才。

二、选聘条件

1.拥护中国共产党的领导,遵守宪法和相关法律法规;

2.具有良好的品行,有较强的敬业精神和组织协调能力;

3.服从安排,具有正常履行岗位职责的身体条件;

4.吃苦耐劳、肯干实干;

5.具备公务外出执行能力与条件；

6.符合岗位所需的专业要求；

7.已安排工作岗位者需经用人单位同意。

具有以下情形之一的，不予选聘：

1.受过刑事处罚的；

2.受党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；

3.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；

4.其他影响使用情形的。

三、选聘岗位

拟选聘名额为13名，详情见《山西一把灰科技股份有限公司在2019年阳城县人才储备库人才中选聘工作人员岗位表》（附表1）。

四、选聘程序

(一)报名与资格初审

1.报名方式

通过“获泽红叶”“获泽之子”微信公众号或点击文末链接下载《山西一把灰科技股份有限公司在2019年阳城县人才储备库人才中选聘工作人员报名表》（附表2），打印并填写完整，本人所在聘用乡镇填写推荐意见，带本人身份证到县委人才办审核后，到一把灰公司报名。每人限报一个岗位，多报作无效处理。

2.报名时间及地点

（1）时间：2020年6月29日至2020年7月5日。

（2）地点：山西一把灰科技股份有限公司办公室（阳城县润城镇下伏村）。

3.联系方式

联系人：曹娟为

联系电话：[phone]  18235619244

(二)人才选聘

人才选聘采用面试方式进行，由一把灰公司联合县委人才办、镇党委、非公党委以及业内专业人士组成面试工作组，对资格合格人员进行现场考核，择优选聘。

面试采取百分制，现场评分，主要对考生分析能力、应变能力、语言表达能力、技能水平和求职意向等进行综合考核。

面试成绩出现并列时，超出选用名额的,按四舍五入的办法保留到小数点后四位数计算,择优确定。若超出选用名额，且特殊优秀者，公司可酌情扩大录用名额。

（三）公示

根据面试考核结果，确定拟聘人员名单，并在县级主要媒体进行公示，公示时间为7个工作日。

（四）聘用

所有岗位录用人才试用期为3个月，试用期依据工作实效、道德品质、相关证件信息真实性等进行综合考察，试用期满考察合格后转为公司正式员工，签订正式用工合同，缴纳五险（养老，工伤，医疗，失业，生育）。

五、薪酬待遇

1.所有拟聘人员在试用期内工资底薪2000元+安全奖。

2.拟聘人员与一把灰公司签订劳动合同后,执行一把灰公司的薪酬福利待遇（可依据工作实效酌情提高薪资待遇）。

市场部经理：底薪4000元+销售提成+工龄+安全奖；

市  场  部：底薪3000元+销售提成+工龄+安全奖；

技  术  部：底薪3000元+技术研发奖+工龄+安全奖；

生  产  部：底薪3000元+技改奖+工龄+安全奖；

董事长助理：底薪3000元+工龄+安全奖；

法      务：底薪3000元+工龄+安全奖；

财      务：底薪3000元+工龄+安全奖。

六、其他事项

1.报考专业名称可参照山西省公务员报考专业分类指导目录,也可参照教育部门的专业目录。

2.未尽事宜由一把灰公司研究决定。

附表：

1.《山西一把灰科技股份有限公司在2019年阳城县人才储备库人才中选聘工作人员岗位表》.doc

2.《山西一把灰科技股份有限公司在2019年阳城县人才储备库人才中选聘工作人员报名表》.doc

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2020年6月26日

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