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1.2021年新疆都拉塔口岸面向社会公开招聘医学检验专业工作人员简章

为进一步做好都拉塔口岸新冠肺炎疫情防控工作，经口岸党委、管委会研究决定，现面向社会公开招聘医学检验专业工作人员1名。具体公告如下：

一、招聘对象及条件

（一）招聘对象

1.具有大专及以上文化程度；

2.25周岁以上、40周岁以下；

3.符合《职位表》（附件1）职位需求的人员。

（二）报考条件

1.拥护中华人民共和国宪法，维护祖国统一，反对民族分裂和非法宗教活动；具有坚定的政治立场、良好的道德品行和身体素质；

2.持有经国家、省（区、市）、新疆生产建设兵团教育行政主管部门或干部教育领导小组认可的毕业证书；

3.热爱卫生事业,具有吃苦耐劳的精神和工作责任心，能够熟练掌握国家通用语言；

4.身体健康、体貌端正，符合聘用通用体检标准。

下列人员不属于招考范围：

1.现役军人、在读的非应届毕业生；

2.曾因犯罪受过刑事处罚或被劳动教养的；

3.曾受过行政处分或立案审查尚未作出结论的；

4.近三年来，在公务员招录、事业单位招聘工作人员过程中,有作弊、弄虚作假等行为的；

5.法律、法规规定不得列入公开招聘范围的其他人员。

二、招聘程序

（一）信息发布

通过都拉塔政务网（http://www.zgdlt.gov.cn/）进行公开发布《2021年都拉塔口岸面向社会公开招聘医学检验专业工作人员简章》及其职位表、报名表。

（二）报名

1.报名时间：2021年1月16日至2021年2月16日；

2.报名办法：采取线上报名的方式进行。报名时，应聘人员根据职位需求，如实填写报名表。通过扫描报名表、本人身份证正反面、户口本、学历证书等相关材料，并建立以本人全名命名的压缩文件夹，发送至[e-mail]邮箱。报名时间截止后不再接收报名材料；

3.应聘人员须确认报名信息真实有效，由口岸党建人事办负责线上报名及资格审查工作，对弄虚作假的和资格审查未通过人员取消报名资格。

（三）面试

1.采取实地面试方式进行，面试语言为国家通用语言；

2.面试时间由用人单位电话通知；

3.面试对象：报名审查通过人员全部进入面试。面试成绩相同的，增加专业知识面试确定名次排序。若有放弃人员，可根据面试成绩从高到低依次递补进入体检环节；

4.面试工作由用人单位组织实施。

（四）体检

1.体检对象：根据面试成绩合格人员由高到低按照招聘计划1:1比例确定；

2.体检标准：参照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员体检通用标准(试行)》执行；

3.体检不合格（或放弃）人员不得进入下一环节，所产生的空缺名额按照面试成绩合格人员由高到低依次递补；

4.体检费由参加体检人员自行承担。

（五）政审、公示、确定拟聘用人员

1.体检结束后，对体检合格人员，由党建人事办和社会事务服务管理局对其学历证书等相关材料进行复审，并会同户籍所在派出所，户籍所在村、街道（社区）等相关部门组织政审工作。主要政审应聘人员现实表现、遵纪守法、廉洁自律及家庭社会关系等方面；

2.由用人单位负责考察工作。主要考察应聘人员思想政治、道德品行的表现情况；

3.因政审不合格的考生取消聘用资格，由此产生的空缺名额，按照同职位面试成绩合格人员由高到低依次递补；

4.拟聘人员确定后，进行7个工作日的公示，公布监督举报电话，接受社会监督。

三、工资待遇及考核管理办法

1.聘用人员纳入地方财政管理序列，与在职聘用人员同等对待；

2.实行劳动合同制管理。由用人单位负责与拟聘人员签订劳动合同，可以参照《事业单位聘用合同书》，原则上每三年签订一次合同（初次签订含试用期2个月）；

3.服务期中，聘用人员工作不能胜任的由用人单位随时予以辞退（解聘）；当年考核定等为不合格的，由用人单位予以辞退（解聘）；工作人员被辞退（解聘）、自行辞职或服务期满被解聘的，用人单位不予任何补偿，聘用人员不再具有相应身份，也不再享受相应工资福利待遇；

4.聘用人员的年度考核由用人单位负责，与所在单位工作人员一起参加年度考核，考核结果作为续聘、解聘的重要依据；

5.聘用人员的日常管理、教育学习、培训培养等工作由用人单位负责。

四、招聘工作纪律及有关要求

1.报考人员需仔细阅读《简章》和《职位表》，严格对照自身条件和岗位要求，确保提交的报考信息和材料真实有效；

2.对违反招聘考试纪律的工作人员及报考人员，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等相关规定进行严肃处理；

3.报考人员在报考过程中，应及时关注了解招聘工作进程、查询有关事项的公告。报考人员必须提交准确、畅通的联系方式，若因个人原因造成联系不畅所产生的后果自行承担。

本《公告》由口岸党建人事办、社会事务服务管理局共同负责解释。

咨询电话：[phone]（都拉塔口岸党建人事办）

13289998300（都拉塔口岸社会事务服务管理局）

监督电话：[phone]（都拉塔口岸纪委办）

附件1：《2021年都拉塔口岸面向社会公开招聘医学检验工作人员职位表》

附件2：《2021年都拉塔口岸委面向社会公开招聘医学检验工作人员报名表》

都拉塔口岸党建人事办

2021年1月15日

2.墨玉县人民医院招聘435名工作人员！

为了进一步促进卫生事业发展，保证医院临床工作需要，根据医院2021年度人员需求计划，面向社会招聘临床医学、护理学、药学、医学影像等专业人员。现公告如下：

一、单位简介

墨玉县人民医院始建于1951年，是本县唯一所县级综合性二级甲等医院，担负着全县各族干部群众的预防、保健、医疗、公共突发事件救治等重任。目前编制床位650张，开放床位1000张，医院设置23个行政职能部门、23个临床科室和8个医技科室，有独立的门诊部和体检中心，手术室12间。2017年7月医院在政府的大力支持下搬入新院区，占地面积66664.8平方米，总建筑面积达5万余平方米。医院拥有64排CT、DSA血管减影、四维彩超、电子腹腔镜、等离子宫腔镜、支气管镜、胆道镜、电子胃镜、结肠镜、混合动力碎石清洗系统、LEEP刀、等离子电切镜、肺功能仪、脑电图机、生化分析仪、血球分析仪、全自动细菌鉴定仪、血气分析仪等各类专业所需的大中型医疗设备。在各级领导的关心和大力支持下，墨玉县人民医院于2017年10月被新疆医科大学全面托管，并选派优秀的托管团队对医院进行全面管理，医院步入医疗事业发展的快车道。 

二、招聘岗位

三、招聘对象及条件

（一）基本条件

1.政治思想素质高，热爱党的卫生事业，认真贯彻党的卫生工作方针、政策，有强烈的政治责任感、事业心和敬业精神，品行端正，作风正派；

2.遵纪守法，无违法违纪记录；

3.身体健康，五官端庄，形象佳；

4.所有学历均为教育行政部门所认可的；

5.具备岗位所需的专业知识、职业资格及工作能力;

6.符合报考岗位的其他全部条件。

（二）下列人员不在此次公开招聘范围：

1.现役军人、未取得毕业证书的毕业生;

2.受刑事处罚、行政处分、党纪、政务处分尚未解除的;

3.立案审查尚未作出结论的;

4.近三年来，在公务员、事业单位工作人员招考(聘)过程中有作弊、弄虚作假等行为的;

5.曾被用人单位开除公职、辞退，以及法律法规规定其他不得聘用为事业单位工作人员情形的。

四、招聘程序

（一）发布公告

通过“新疆考试在线”公众号发布“2021年度墨玉县人民医院招聘公告”。

（二）组织报名。

➀报名时间：自招聘公告发布之日起，招聘名额满为止。

➁报名地点：墨玉县人民医院人事科现场报名，外地户籍（非本地）招聘人员可提前将个人简历及相关证件资料投至邮箱（[e-mail]）。

➂报名资料：符合条件的毕业生携带本人毕业证、学位证、身份证、MHK证书、资格证，在线验证报告等证件原件及复印件一份。应聘人员要对其所提供的的材料的真实性负责，如有弄虚作假，取消其应聘资格。

（三）面试测评。通过资格审查的报名人员方可进入面试，面试时间、地点另行通知。

（四）组织体检。面试合格人员由人事科组织体检，应聘人员对体检结果如有异议，须在7日内提出复检申请，结果以复检结论为准。体检和复检费用均由体检者自理。

（五）考察考核。对体检合格人员进行考核考察15-30天，考核考察结果为不合格的延长考核期或不予聘用。 

（六）公示备案。按规定的程序和标准，经面试、体检和考察考核合格人员，确定为拟录用人员，在院内公示5个工作日，接受社会监督。公示期满，对符合招聘的条件的拟聘用人员，由人事科提交院党组会议审定，并报上级部门备案，备案核准后，按规定程序办理人员聘用、签订合同等相关手续，其待遇按本单位同工同酬办法确定。

五、待遇

1、基本工资

硕士研究生7000元/月

本科生4300元/月

大专生2300元/月

2、取得资格证加薪

医师资格证增加600元/月

    护士资格证增加500元/月

3、重点科室加薪在麻醉科、儿科、新生儿科、急诊科，产科、重症医学科工作的医生护士加薪500元/月

4、工龄工资  工龄增加一年增资50元/人

3、劳务费  2000-7000元/月

5、社会保险 交纳养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险（单位承担的社保费用支出至少在813元/月）

6、住宿 医院协调安排宿舍和协助申请廉价公租房

7、高层次人才安家费（税后）

（1）学科带头人：50万元。

（2）博士研究生：40万元。

（3）硕士研究生：20万元。

（4）业务骨干：30万元。

（5）骨干医师：10万。

8、其他 享受各类福利、各类假期、各类培训进修、职称评定和职称聘任、参与干部竞岗、每年享受一次免费体检，有考试纳编机会。

六、联系方式及联系人

县医院人事科：0903-6518551

朱秀18139172206

帕提古丽13209031651

报 名 地 址：墨玉县人民医院人事科

3.2021新疆喀什大学人才招聘206人公告

一、喀什大学简介

喀什大学坐落于中国历史文化名城、中国优秀旅游城市、素有“五口通八国、一路连欧亚”之称的喀什，是祖国最西部一所以培养基础教育师资和经济社会发展需要的应用型人才为使命的多科性本科学校。

学校现有15个教学单位，53个本科专业(含3个专业方向)：其中，师范类专业23个，非师范类专业30个，涵盖理学、工学、文学、教育学、艺术学、法学、经济学、管理学、历史学九个学科门类。有4个一级学科硕士学位授权点，3个硕士专业学位授权点。有1个国家级本科专业综合改革试点项目、1个国家级大学生校外实践教育基地、3个自治区级重点学科、1个自治区重点产业紧缺人才专业、1个自治区创新创业示范专业、1个自治区战略新兴专业、有2个自治区普通高等学校人文社会科学重点研究基地、2个自治区级重点实验室、3个实验教学示范中心、1个自治区级工程技术研究中心、1个自治区科技创新团队。

学校拥有高台和新泉2个校区，占地面积166.07万平方米，教学设施设备先进，教学环境舒适。图书馆藏书131.55万册，电子图书约60万册，各类文献数据库12个;校园网及5G通信网络覆盖全校，拥有完善的较高标准的教学实验设备和文化、体育、卫生等设施，完全满足教育教学所需，全面保障和服务于学校的教学科研和人才培养。学校给予青年人才大力支持，力争使每一位青年人才都能够共享发展，快速成才。

二、招聘基本要求

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)具有坚定正确的政治立场，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，遵守国家宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的品行和职业道德。

(三)身体健康，适应岗位要求的身体条件。

(四)具备招聘岗位所要求的学历并取得相应学位;2021年应届毕业生应在入职前取得毕业证、学位证;海外留学归国人员需取得国家教育部留学认证。

(五)符合招聘岗位年龄要求。应聘者若具有硕士学历，年龄可放宽至35岁(1986年1月1日及以后出生);具有博士学历，年龄可放宽至45岁(1976年1月1日及以后出生);具有中级职称，年龄可放宽至40岁(1981年1月1日及以后出生);具有副高职称，年龄可放宽至45岁(1976年1月1日及以后出生);具有正高级职称，年龄可放宽至50岁(1971年1月1日及以后出生)。

(六)具备招聘岗位所需的学科(专业)要求和其他条件。

(七)有以下情形之一的人员，不得报名：

1.曾受过各类刑事处罚的、曾被开除公职的、有违法违纪行为正在接受审查的、尚未解除党纪、政纪处分的、有其他违反国家法律、法规行为的;

2.已在国家机关、国有企事业单位的在编在册正式工作人员，单位不同意与考生解除人事关系(聘用合同关系)的;

3.参加“5%人才储备编制”、“特岗教师”等招聘考试，已签订服务协议未满服务期的;

4.属于“免费定向培养师范生”未解除定向协议的;

5.法律法规规定其他不得聘用为事业单位工作人员情形的;

6.除2021年应届毕业生外，在读博士、硕士不在此次招聘范围内。

三、招聘岗位需求、条件及报名联系方式(附件)

四、岗位待遇(附件)

五、招聘时间

招聘开始时间：2021年1月31日

本批次招聘报名截止时间：2021年7月31日

六、应聘方式

应聘者可将应聘材料(具体见附件2)按顺序排列并压缩为一个文件发送至应聘岗位指定的报名邮箱。请以“应聘岗位名称(xxx学院(部门)+高层次人才/xxx教师岗/实验员岗)+考生姓名”命名应聘邮件和应聘材料压缩文件。体育学院应聘者在岗位名称中另注明应聘专项(如：体育学院xx教师足球专项+姓名)。应聘时须注意以下事项：

(一)应聘者报名与考试时使用的身份证必须一致。

(二)各岗位学科(专业)要求请参考《研究生招生学科、专业代码册》(附件4)、《普通高等学校本科专业目录》(附件5)。

(三)应聘材料扫描件均须是原件，提供资料必须真实、准确、详实，招聘工作任一阶段如发现提供应聘材料虚假或无法提供相关材料原件，将取消报名及聘用资格，并承担相应责任。

七、招聘步骤

我校本年度公开招聘工作，按照公布招聘岗位所需资格条件报名与资格审查、考试或考核、体检、考察、公示、签订合同等步骤实施。

(一)报名

应聘者认真阅读招聘公告及附件，了解各岗位招聘的范围、对象、条件和报名程序、有关政策规定、注意事项等内容，选择完全符合报考条件的岗位报名。我校在招聘时间内接收应聘者报名，应聘材料发送后收到邮件回复，视同报名成功，三日内未回复，请电话咨询确认，否则造成的一切后果由应聘者自负。

(二)资格审查

由各招聘学院或部门按照招聘岗位的要求和条件对应聘者报考资格进行审查。资格审查包括报名时的资格审查、面试前的复核及考察工作中的资格确认环节。在招聘工作任一环节中，若发现报考者不符合岗位招聘条件或发现提供虚假报名材料的，则立即取消其报考或聘用资格。

应聘者报名时的资格审查包括资格初审和复审。岗位所属学院或部门在收到应聘者报名材料进行资格初审后电话、邮件告知应聘者初审结果，学校人事处根据各学院或部门资格初审情况，分批进行资格复审，结果将在喀什大学官网通知公告。

(三)考试(考核)及后续招聘程序

喀什大学将结合疫情防控情况，严格按照事业单位公开招聘工作要求，坚持公平公正原则，组织开展后续考试(考核)、体检、考察、公示、签订合同等相关工作。本次招聘工作分批滚动进行，按照资格审查的批次和进度，分批推进，直至报名截止。若某一岗位招聘计划提前完成，该岗位招聘工作结束。相关事项均会在喀什大学官网予以公告，请应聘者及时关注。

八、其他事项

(一)招聘过程中有关调整、补充、提示等事项，均在喀什大学官网通知公告，请密应聘者切关注，及时查阅，以防错过相关工作时间安排和重要信息提示。

(二)请应聘者在报名时提供准确有效的联系电话并在招聘过程中确保电话畅通，如果因应聘者电话关机、欠费、多次无人接听、拒接等原因造成通信不畅，未能参加招聘相关环节，视为应聘者放弃资格，责任由应聘者本人自负。

(三)本次招聘不指定辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班，敬请广大应聘者提高警惕、切勿上当受骗。

(四)本公告未尽事宜，由喀什大学适时调整并负责解释。

九、学校人事处(政策咨询)联系方式

(上午10：30-14：00，下午16：00-19：30)

联系人：热老师、刘老师、姜老师

办公室电话：[phone]

手机号：[phone]

喀什大学官网：http://www.ksu.edu.cn/

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喀什大学面向社会公开招聘工作人员报名资格审查表.xls

喀什大学应聘材料清单及要求.doc

喀什大学高层次人才引进申报书.docx

喀什大学研究生招生学科、专业代码册.doc

喀什大学普通高等学校本科专业目录.doc

2021新疆喀什大学人才招聘岗位表.xlsx

2021新疆喀什大学人才招聘岗位待遇表.docx

喀什大学

2021年1月30日

4.2021新疆生产建设兵团第十三师经济技术开发区管委会竞聘23人公告

为深化兵团第十三师经济技术开发区体制机制改革，优化人员结构，根据《第十三师经济开发区体制机制改革实施方案》精神，结合工作实际，经研究，决定新星经济技术开发区、淖毛湖经济技术开发区面向社会公开竞聘聘任制管委会副主任、内设机构负责人和工作人员共23名。现将有关事项公告如下：

一、竞聘原则和方法

竞聘工作坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则和德才兼备的用人标准，采取面试与考察相结合的方法进行。

二、竞聘计划

兵团第十三师新星经济技术开发区管委会面向社会公开竞聘管委会副主任1名，内设机构负责人6名（正职4名、副职2名），内设机构工作人员6名，共计13人。

兵团第十三师淖毛湖经济技术开发区管委会面向社会公开竞聘管委会副主任1名，内设机构负责人3名（正职2名、副职1名），内设机构工作人员6名，共计10人。

三、竞聘对象和条件

（一）竞聘对象

本次竞聘面向社会，符合竞聘条件和岗位条件的人员均可参加。博士研究生人员报名参加竞聘，不受岗位条件的限制。硕士研究生人员，报名参加内设机构正职（部长）及以下岗位竞聘，不受岗位条件的限制。

（二）竞聘条件

1.符合招聘岗位的年龄要求，岗位要求的年龄计算截止时间为2021年1月1日；

2.政治立场坚定，拥护党的路线、方针、政策，具有良好的政治素养和道德品行；

3.遵守国家法律法规和各项规章制度，爱岗敬业，团结协作，廉洁奉献，诚实守信，开拓创新；

4. 认同经济技术开发区改革创新创业理念，知悉本次体制机制改革的方向和制度内容；

5.具有符合岗位要求的学历学位与工作能力；

6.具备与竞聘岗位相匹配的管理能力、业务能力和一定的发展潜力，具有健康稳定的心理素质、良好的道德品行和正常履行职责的身体条件；

7.具备岗位所要求的其他资格条件；

具体岗位及竞聘条件详见《兵团第十三师新星经济技术开发区管委会竞聘岗位表》、《兵团第十三师淖毛湖经济技术开发区管委会竞聘岗位表》（附件1、附件2）。

（三）下列人员不属于竞聘范围

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；

2.受到党纪政务处分期限未满或正在接受纪律审查的人员；

3.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

4.在公务员、事业单位招考中被认定有作弊行为且不得报考的人员；

5.现役军人；

6.法律、法规和有关政策规定的其他情形。其中，竞聘人员不得竞聘构成回避关系的竞聘岗位。

四、信息发布平台

第十三师政务网为此次竞聘工作各类信息发布的官方平台，报名主要采取网上报名方式进行，应聘人员须扫描《兵团第十三师新星经济技术开发区管委会公开竞聘工作人员报名表》、《兵团第十三师淖毛湖经济技术开发区管委会公开竞聘工作人员报名表》二维码（附后），按要求进行网上报名。

五、竞聘工作时间安排（北京时间）

（一）报名、资格审查时间

报名时间：2021年2月3日-2月17日；

资格审查时间：报名时间段内同步进行资格审查。

（二）面试时间、方式

面试时间：具体时间在第十三师政务网另行通知。

面试方式：具体方式在第十三师政务网另行通知。

（三）考察评议时间

由竞聘工作领导小组考察评议，考察评议时间另行通知。

六、竞聘工作程序及相关政策

竞聘工作程序为：网上报名、资格审查、面试、考察评议、体检、递补、公示、聘用。

（一）网上报名

1.报考人员可通过第十三师政务网查询《兵团第十三师新星经济技术开发区管委会竞聘岗位表》、《兵团第十三师淖毛湖经济技术开发区管委会竞聘岗位表》（以下简称《岗位表》）。需要咨询时，请拨打咨询电话。

2.竞聘人员在规定的报名时间段登陆第十三师政务网，通过扫描二维码报名，如实填写《2021年兵团第十三师新星经济技术开发区管委会公开竞聘报名表》、《2021兵团第十三师淖毛湖经济技术开发区管委会公开竞聘报名表》（附件3），并上传以下材料的电子版：

（1）《2021年兵团第十三师经济技术开发区公开竞聘报名表》（以下简称《报名表》）、有效居民身份证（正反面）、学历（学位）证书（学信网学历认证报告）、报考岗位要求的资格证书扫描件等材料；

（2）中共党员证明（岗位要求是中共党员（含预备）的），应提供所在单位组织部门出具的证明；

（3）岗位要求有“相关工作经历”的，报考人员还需开具相关工作经历证明；

（4）国家机关和国有企事业单位工作人员报考，须经原工作单位同意，并提供单位同意报考证明；

（5）取得国（境）外学历的人员，需在报名前完成教育部留学服务中心的学历认证，并上传认证证明材料。报考人员可登陆教育部留学服务中心网站查询国（境）外学历认证的有关要求和程序；

（6）岗位所需的其他材料。

3.竞聘人员只能选报一个岗位。

竞聘人员要结合自身实际，认真阅读竞聘岗位设定的条件，选报自己适合的岗位，防止错报、误报。报名时，竞聘人员要仔细阅读诚信承诺书，提交的报考信息应当真实、准确。提供虚假报考信息的，一经查实，即按相关规定取消报考资格。对伪造、涂改证件、证明等报名材料，骗取报考资格及恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的，将按照有关规定予以处理。

（二）面试资格审查

第十三师新星经济技术开发区和第十三师淖毛湖经济技术开发区竞聘工作领导小组按照岗位要求的资格条件，结合竞聘人员上传的《报名表》、身份证、毕业证、学位证、毕业院校、工作经历等材料，对竞聘人员进行面试资格审查，确定面试人选。各岗位最低面试比例为1:3，达不到最低比例的取消或核减岗位招聘计划，由竞聘工作领导小组通知考生改报岗位。取消或核减岗位招聘计划将用于开发区今后每月开展常态化招聘，直至岗位招满为止，考生可联系竞聘工作领导小组。

（三）面试和考察评议

竞聘分为面试和考察评议两个部分。每个部分的单项满分均为100分，竞聘分数由各单项分数加权计算得出，面试占比60%、考察评议占比40%。总成绩=面试成绩得分×60%+考察评议得分×40%，由高到低排序，形成竞聘成绩汇总表。

面试采取竞聘演讲和评委提问方式，现场公布分数。面试结果作为考察评议阶段入围标准，按照1:2标准入围。

对考察评议入围人员进行考察评议，考察评议由竞聘工作领导小组通过到涵盖工作经历单位查阅档案、调阅资料、座谈、走访等形式，重点考察应聘人员的政治思想表现、道德品质、实际业务能力等情况。

（四）体检

按照面试和考察评议总成绩由高到低的顺序，以职位拟竞聘人数1:1的比例确定体检人选。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号，详见国家人力资源和社会保障部、公务员局网站）等规定组织实施。体检须开展吸毒人员的排查检查，吸毒人员一经确认，不予聘用。招聘单位在与竞聘人员签订诚信承诺书的前提下，体检可以采取委托的方式进行，并约定到岗后进行复核，如存在不诚信行为，取消竞聘者聘用资格。

（五）递补

在体检环节之前，如有竞聘人员不符合要求或主动放弃本次竞聘的，视情况依次递补后续竞聘人员。

（六）公示

竞聘工作领导小组按照岗位拟竞聘计划数，根据竞聘人员的面试成绩、考察评议得分、体检结果等，确定拟聘用人员，并在第十三师政务网进行为期7天的公示。

（七）审批聘用

公示期满未收到举报或举报问题不影响聘用的，按有关规定和程序办理聘用手续。签订聘用合同，聘期为三年，试用期一年。试用期满，胜任岗位的，正式聘任；不胜任岗位的，解除试聘职务。

（八）到岗后资格复核

拟聘用人员报到后，第十三师新星经济技术开发区管委会、第十三师淖毛湖经济技术开发区管委会对竞聘人员相关情况进行资格复核，如存在不诚信的行为，取消其聘用资格。

（九）报酬结构

报酬分为基础报酬和年度绩效报酬，总量控制在该年度确定的薪酬总量范围内。基础报酬参照师公益一类事业单位同级工作人员基础报酬确定。绩效报酬依据绩效报酬系数核定，绩效报酬最高不超过基础报酬的4倍。

七、监督

参加竞聘工作的评委或工作人员要严格实行回避制度。对于违反规定的评委、工作人员，将按照有关规定进行严肃查处、追责问责。竞聘人员违反规定的，视情节轻重，取消其资格；有舞弊等严重违反聘用纪律行为的，按照相关规定处理；不属于竞聘范围已被聘用的，取消其聘用资格。

监督电话：0902—12380

八、招聘有关事项

1.各位竞聘人员务必按时参加各项竞聘活动，超过时限未参加者，视为自动放弃。

2.本《公告》确定的时间、地点，因特殊情况发生变化另行通知。公告及有关通知或安排发布的官方网站为第十三师政务网。因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由竞聘人员自行负责。

3.本公告所附相关文件与公告具备同等效力，请竞聘人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的竞聘失误所带来的一切后果由竞聘人员自行承担。对违反招聘纪律的竞聘人员，按有关规定处理，触犯法律的，交由司法机关依法处理。

4.竞聘人员对自己报名时填写的信息负责。竞聘人员应信守本人在网上报名时签署的诚信承诺，在网上报名时如实填写、上传个人信息，如报名填写信息与竞聘人员所持证明材料不一致，将被视为失信行为，由此带来的资格审查不合格及其他后果，由竞聘人员自行承担。

5.对竞聘的资格审查贯穿竞聘工作全过程，在竞聘过程中任何环节发现有报考信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用情形的，一律取消其聘用资格。

6.岗位资格条件关于“职务职级以上”包含正科级和一、二级主任科员。根据经济开发区体制机制改革去“行政化”要求，本次竞聘岗位所设资格条件不与行政级别一一对应，也不作为今后认定干部行政级别的依据。本公告中的资格条件仅适用于本次竞聘，不作为今后干部选拔任用的依据。

7.本次竞聘无指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展竞聘辅导培训，敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

8. 请报考人员随时关注发布的信息，在招聘各环节中，报考人员应保持报名时所填写的通讯方式畅通，便于招聘部门以电话、短信、电子邮件等方式通知相关事项，报名时所填写的通讯方式不畅错过重要信息而影响考试聘用的，责任由报考人员本人承担。

9.本《公告》由第十三师新星经济技术开发区竞聘工作领导小组、第十三师淖毛湖经济技术开发区竞聘工作领导小组负责解释。

咨询电话：新星经济技术开发区 17699021586

     淖毛湖经济技术开发区 18299330512

     第十三师人力资源和社会保障局 0902—2566532

工作日咨询时间：上午10:00—13:00，下午16:00-19:00

附件：附件1：兵团第十三师新星经济技术开发区管委会竞聘岗位表

   附件2：兵团第十三师淖毛湖经济技术开发区管委会竞聘岗位表

   附件3：2021年兵团第十三师经济开区竞聘报名表

   附件4：诚信承诺书

   附件5：单位同意报考证明

   附件6：专业参考目录

第十三师新星经济技术开发区竞聘工作领导小组

第十三师淖毛湖经济技术开发区竞聘工作领导小组

2021年1月29日

1、【事业单位】宁夏这单位公开招聘技术人员公告

报名时间：即日起至2月14日

报名方式：仔细阅读公告，根据下文提示获取报名简章及联系方式

招聘人数：若干

薪资待遇：根据相关事业单位编制待遇

-详细招聘简章及报名通道-

请仔细阅读根据提示获取

复制“技术人员”

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2、【自治区】经济技术开发区公开公告

报名时间：即日起至报名结束

报名方式：仔细阅读公告，根据下文提示获取报名简章及联系方式

招聘人数：大量人员

薪资待遇：五险一金，年薪10-18w及相关待遇

-详细招聘简章及报名通道-

请仔细阅读根据提示获取

复制“经济技术”

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-往期热聘-

主编：柠檬清香

责编：人才交流网

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