重庆市地产集团召开2022年党建工作会
固根壮魂强引领 创新融合强保障
以高质量党建促进集团转型改革高质量发展
2月25日，重庆市地产集团召开2022年党建工作会，集团党委书记、董事长李仕川出席会议并讲话。他强调，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻习近平总书记关于国资国企改革发展和党的建设重要论述，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，全面落实党中央决策部署和市委工作要求，坚决拥护“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断汲取党的百年奋斗历史经验，弘扬伟大建党精神，压紧压实全面从严治党责任，着力抓根本强引领、抓短板强基础、抓创新强服务、抓从严强保障，努力武装好头脑、建设好支部、打造好队伍、营造好环境、发展好生态，为集团转型改革、高质量发展提供坚强政治保证。
集团党委副书记、总经理尤莉莉通报集团2021年度党费收支情况。集团党委副书记李村主持会议。集团党委班子成员刘广荣、蒲白丁、张文武、程勇出席会议。
会议全面回顾2021年集团党的建设，对2022年党的建设进行全面部署。会议指出，2022年是党的二十大和市第六次党代会召开之年，是集团实施“十四五”规划、打造智慧城市综合运营商的关键之年，全年的党建工作要以迎接、学习、宣传、贯彻党的二十大为主线开展。
✦要聚焦武装好头脑，着力提升党的政治建设质量。强化党的创新理论武装，严格落实第一议题制度，持续学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，强化党史学习宣传教育，持续深入学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神，增强捍卫“两个确立”、践行“两个维护”的思想、政治、行动自觉，抓好党的二十大精神学习、宣传、贯彻，确保习近平总书记重要指示批示和上级重大决策部署在集团落实落地。
✦要聚焦建设好支部，着力提升基层组织建设质量。坚持“两个一以贯之”，巩固党组织在公司治理结构中的法定地位，提升领导治理能力。全面贯彻落实国企基层组织工作条例，坚持以点带面，打造“四强四好”党支部，抓好混合所有制企业党建工作，精准推动各级党组织补短板强弱项。积极探索“党建+”模式，持续推进“一企一品牌”党建创新活动，促进党建工作与生产经营深度融合。推行党员责任区、党员示范岗，充分发挥党员先锋模范作用。
✦要聚焦打造好队伍，着力提升三项制度改革质量。始终坚持党管干部、党管人才原则和市场化用工机制相结合，按照国有企业领导人员“20字”标准，选优配强各级班子，鼓励市场类、科创类企业自主引才，加强急需紧缺专业化人才引进培养，实施“青苗人才”培养计划，加强年轻干部队伍建设。以三项制度改革为抓手，激励干部员工担当作为、干事创业。
✦要聚焦营造好环境，着力提升宣传文化工作质量。深入阐释解读习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神、党的二十大精神和市第六次党代会精神，加大集团转型改革成效宣传，加强企业文化建设，大力弘扬企业家精神、劳模精神、工匠精神。严格落实意识形态工作责任制和谈心谈话制度，持续深入肃清孙政才恶劣影响和薄熙来、王立军流毒，坚决清除邓恢林案件负面影响，持续清除“袍哥”文化、码头文化、江湖习气等不健康因素，为集团营造良好的发展环境。
✦要聚焦发展好生态，着力提升正风肃纪反腐质量。始终坚持严的主基调不动摇，持续深化监督执纪，持续纠治“四风”问题，切实转变作风，坚持无禁区、全覆盖、零容忍惩治腐败，切实防止国有资产流失损失。紧紧围绕全面从严治党、铲除腐败滋生土壤建章立制，不断提升管党治党科学化、制度化、规范化水平。紧盯重点领域、重点环节、重点人员开展监督，加强对“一把手”和领导班子监督，抓好年轻干部教育监督管理。创新监督方式，加强协同监督，提升监督效能，完成对3家公司的巡察，开展巡视整改“回头看”。推进廉洁文化建设，形成学廉、树廉、倡廉、崇廉的良好风气。
会议强调，提升集团党建工作质量，关键在责任落实。要在思想上更加重视，牢固树立抓好党建是最大政绩的理念，落实好党组织主体责任、党组织书记“第一责任人”和班子成员“一岗双责”，增强责任心，强化执行力，推动党建工作全面进步、全面过硬。要在工作上更加务实，从业务出发抓党建，从党建入手抓业务。要在保障上更加到位，建好党务工作者队伍，加强工作经费保障，建好用好党组织活动阵地。要在传导上更加深入，一级做给一级看，一级带着一级干，确保全面从严治党责任在基层落地生根。
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来源：党群工作部 编辑：刘晔 李文静 徐粘琴 声明：本微信公众号推送稿件除注明原创内容之外，其余稿件文字及图片均来自网络及各大主流媒体。版权归原作者所有。如认为内容侵权，请联系我们删除。联系电话：023-63670349
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