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虞爱华主持召开市委人才工作领导小组会议:力争让更多人才“抢着来”而不是“抢过来”
会议强调,要深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要论述,用好人才第一资源,激发创新第一动力,推动发展第一要务,打造更具吸引力的“养人之城”,努力让更多人才“抢着来”而不是“抢过来”。
会议要求,要实打实做好人才服务工作,人才政策不能部门化、碎片化、复杂化,不能只求好看好听,关键要既实用又好用,好用的政策,才是好政策。要进一步对现有人才政策进行系统梳理、集成优化、迭代升级,今后全市人才政策实行“一口出”,原则上市直单位不得自行制定人才政策。
要千方百计为全市科技创新和战新产业发展提供人才支撑,围绕“需要什么人才”精准引才,围绕“人才需要什么”精准服务,真正把合肥所需、单位所需和人才所需结合起来。对高层次人才可考虑“一人一策”、量身定制、当面商议。
当前正值毕业季,要抓紧开展线下招聘、线上云聘等活动,诚邀外地大学毕业生来肥就业,诚请在肥大学毕业生留肥就业。
在中国科大先进技术研究院,科研人员在植物工厂记录室内温度和蔬菜长势。(资料图)全媒体记者 张大岗 摄
会议听取了2021年度部分人才政策拟兑现情况汇报,审议并原则通过了《合肥市服务人才发展若干政策(试行)》等文件,要求抓紧修改完善,及时向社会公布并组织实施。
来源:合肥日报
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