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上海银行股份有限公司（以下简称“上海银行”）成立于1995年12月29日，是上海证券交易所主板上市公司，股票代码601229。上海银行以“精品银行”为战略愿景，以“精诚至上，信义立行”为核心价值观，近年来通过推进专业化经营和精细化管理，着力在中小企业、财富管理和养老金融、金融市场、跨境金融、在线金融等领域培育和塑造经营特色，不断增强可持续发展能力。目前在上海、北京、深圳、天津、成都、宁波、南京、杭州、苏州、无锡、绍兴、南通、常州、盐城等城市设立分支机构，形成长三角、环渤海、珠三角和中西部重点城市的布局框架；发起设立四家村镇银行、上银基金管理有限公司，设立上海银行（香港）有限公司，获准筹建消费金融公司，并与全球120多个国家和地区近1500多家境内外银行及其分支机构建立了代理行关系。成立以来上海银行市场影响力不断提升,截至2016年末，总资产17553亿元，同比增长21%；实现净利润143亿元，同比增长10%。2016年在英国《银行家》“全球前1000家银行”排名中，按一级资本和总资产计算，上海银行分别位列全球银行业第91位和97位；多次被《亚洲银行家》杂志评为“中国最佳城市零售银行”。

上海银行宁波分行成立于2006年4月，是上海银行跨区域发展的第一家异地分行，也是中国城市商业银行跨区域设立的第一家分行，已设立海曙、余姚、慈溪、鄞州、象山、北仑、江北、奉化等八家支行。近年来，在社会各界的关心支持下，分行业务转型取得明显成效，综合竞争力和市场影响力不断提升。

现因业务发展需要，诚邀业界精英加盟，携手共创辉煌未来！

一、基本条件

（一）品行端正，诚实守信，身体健康，无不良从业记录；

（二）本科及以上学历，年龄35周岁（含）以下，应聘负责人的年龄40周岁（含）以下，特别优秀的可适当放宽；

（三）工作有激情，具有较强的事业心、责任心和团队合作意识，愿意在上海银行提供的平台上努力工作实现个人价值；

（四）有国有银行从业经历者优先考虑；

（五）不属于上海银行规定的亲属回避对象。

二、招聘岗位及要求

(一)市区支行行长、副行长（若干名）：5年（含）以上银行从业经历（其中管理岗位3年以上），熟悉当地经济状况，具有较强的推动执行、市场营销、风险管理、沟通协调及团队建设能力。

（二）公司、零售客户经理（若干名）： 2年（含）以上营销工作经历，具有良好的沟通能力和服务意识，一定的营销、实务操作能力和风险防范、识别能力，拥有客户资源者优先。薪酬待遇从优，实行一年保底。

有意者请于2018年2月28日前，登录上海银行官网（www.bankofshanghai.com）“人才招聘－简历模板下载”专页；下载、填写《上海银行社会应聘人员报名表》，发送电子邮件至：[e-mail]。

咨询电话：[phone]。

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