湖北武汉 | 武汉市水务科学研究院事业单位招聘3人公告

人才引进助手 2022-07-03

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报名时间：1月30日前

武汉市水务科学研究院成立于1978年，系武汉市水务局下属公益二类事业单位，主要承担水务科研、水务行业规划研究和咨询服务、河道及水务设施监测、水土保持监测等公益服务职能。根据工作需要，现面向社会公开招聘工作人员。

引进人数和范围

本次拟招聘水环境专业技术岗位博士研究生2人，遥感信息技术专业技术岗位博士研究生1人，招聘范围为2022年7月份及以前高校毕业生。本次招聘无事业编制，纳入单位岗位管理。

引进对象条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律;
2.具有良好的政治素质和道德品行;
3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
4.具有适应岗位要求的专业知识和技能;
5.具有适应岗位要求的年龄和学历条件：招聘对象年龄为30周岁以下(1991年12月31日以后出生)，遥感信息技术专业技术岗应聘人员如有工作经验并取得高级职称的年龄可适当放宽至35周岁以下(1986年12月31日以后出生)。学历为全日制博士研究生，中国港澳台及国外全日制博士学历学位需通过教育部学历认证。

报名方式及时间

报名方式：网上报名

报名时间：2022年1月30日前

应聘人员登陆武汉人事考试网(http://www.whptc.org)下载并填写《武汉市水务科学研究院2022年度事业单位工作人员招聘报名表》(附件2)，于2022年1月30日前将表格以PDF格式发送至指定邮箱whsky_1978@126.com，邮件以“岗位+姓名+毕业学校+所学专业”命名。

考核方式及要求

本次招聘考试免笔试，资格审查合格人员进入面试环节。面试采取现场答辩、专家组评定的方式进行。面试主要考核应聘人员的专业技术水平、业绩成果、语言表达能力、分析问题能力、心理健康等综合素质及与应聘岗位的匹配度，满分100分。
面试环节和具体内容为：1.应聘人员用PPT形式进行自我介绍;2.面试考官根据招聘岗位特点，结合每个应聘人员的基本情况，从专业角度对每名考生提出问题，由应聘人员答辩;3.面试考官审核应聘人员相关材料，评判其综合水平及岗位匹配度。

聘用管理

对于公示结果不影响聘用的拟聘用人员，已毕业并取得学历学位证书的，武汉市水务科学研究院与其签定劳动合同，办理聘用手续;暂未毕业的拟聘人员，先签定毕业生就业协议，确定聘用关系，待取得学历学位证书，正式毕业后，武汉市水务科学院与其签定劳动合同，办理聘用手续。
本次聘用人员试用期为一年，试用期考核合格后，取得中级专业技术任职资格，可聘在专业技术十级岗位。试用期内存在影响聘用的不当表现和行为或试用期满考核不合格的人员，取消聘用，已签定劳动合同的解除劳动合同。
聘用人员试用期工资按照鄂政办发【2018】86号文件参照在编职工见习期工资标准执行，试用期结束工资及福利待遇按照国家事业单位现行政策和我院有关规定执行，但不纳入事业编制。

岗位详情

咨询方式及附件

咨询电话：027-82710411。
点击【阅读原文】查看原文及附件1.2022年度武汉市水务科学研究院事业单位工作人员招聘岗位一览表2.2022年度武汉市水务科学研究院事业单位工作人员招聘报名表

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