重庆 | 南川区教育事业单位招聘应届生77人简章
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报名时间：2月10日—2月14日9:00—18:00
为加强事业单位工作人员队伍建设，规范进人行为，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》（渝人发〔2006〕44号）和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（渝人社发〔2011〕326号）等有关规定，经市人力社保局备案，现面向2022届高校毕业生公开招聘南川区教育事业单位工作人员。
1
引进人数和范围
本次面向2022届高校毕业生公开招聘教育事业单位工作人员77名。
2
引进对象条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有较强的事业心和责任感，热爱教育事业；
4.身体健康，适应岗位要求的身体条件；
5.符合岗位所需的其他条件；
6.具备国家规定的该岗位所需的必要条件；
7.符合事业单位人事管理回避规定。
年龄计算
本简章所要求的年龄计算截止时间为2022年2月9日，如“35周岁以下”，指未满36周岁，在1986年2月10日及以后出生，依次类推。
毕业（学位）证书及专业
2022届高校毕业生应凭即将获得的最高学历（学位）及对应专业报考，其中境内高校毕业生须提供所在院校（系）盖章的《南川区教育事业单位面向2022届高校毕业生公开招聘工作人员报名表》（附件3）、就业推荐表、成绩单及其他应聘佐证材料报考，且须在2022年7月31日前获得相应毕业（学位）证书；境外高校应届毕业生暂未取得招聘条件要求的毕业（学位）证书的，可提供入学证明、各学年成绩单及相应正规翻译资料等佐证材料，且须在2022年7月31日前获得教育部中国留学服务中心学历（学位）认证，否则取消聘用资格。
本简章所要求的专业参照国家教育行政部门颁布的普通高校专业目录和《重庆市考试录用公务员专业参考目录（2015年下半年修订）》（附件4）进行专业资格审核。
专业资格审核以毕业证书（不含辅修专业或辅修学位相关证书）载明的专业名称为准。应聘人员报名时应诚信、准确、规范填报毕业专业。
专业名称与《专业参考目录》中专业称谓相似但不完全一致，经负责资格条件审查的单位审核认定，可视为符合专业要求。
特别说明
本简章所要求的条件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级（数），如35周岁以下，均含35周岁；如专技12级以上，均含专技12级，以此类推。
本简章所涉及的时间节点，除明确约定外，均以本简章发布之日计算。
本简章要求各类职业（执业）资格条件，以证书原件或发证机关提供的佐证材料为准，须在2022年7月31日及以前取得，如未在限定时间内取得，取消聘用资格。
本简章正文和附件所指2022届高校毕业生，是指国家统一招生的普通高校2022年应届毕业生（须经省级招办批准录取，入学时将人事及学籍档案关系转移到就读高校），以及在国（境）外高校就读且在2021年8月1日—2022年7月31日之间毕业并取得学历学位、完成教育部门学历认证的留学归国人员。
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报名方式及时间
报名方式：网上报名
报名时间：2022年2月10日—2月14日9:00—18:00
报名网址：http://wlexam.com:7816/nancedu
报考人员均只能选择一个事业单位中的一个岗位进行报名
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考核方式及要求
本次公开招聘主要采取面试的方式进行，凡实际报名人数与拟招聘岗位名额之比达到8：1，将对此岗位应聘人员进行笔试。
笔试
笔试科目：笔试科目为公共科目。内容分别为《综合基础知识》、《综合基础知识（教育类）》、《综合基础知识（卫生类）》，各岗位公共科目笔试内容详见《岗位情况一览表》（附件1）。笔试分值100分，笔试时间90分钟，采用闭卷笔答方式。考试大纲参照《2021年下半年重庆市属事业单位公开招聘工作人员公共科目考试大纲》（2021年9月30日重庆市人力资源和社会保障局官网发布）内容执行。
笔试时间初定于2022年2月26日，具体时间和考试地点详见准考证。
面试
教师岗位: 面试项目为专业技能测试和综合面试。其中专业技能测试方式为试讲，主要测试应聘人员的教学设计能力、课堂教学艺术等，时间10分钟，分值为100分；综合面试主要对应聘人员的语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养等方面进行综合测评，采取结构化面试的方式，时间10分钟，分值为100分。
其他岗位：面试项目为专业答辩和综合面试，专业答辩主要测试应聘人员的专业知识水平，时间10分钟，分值为100分；综合面试主要考察考生的语言表达能力、综合分析能力、逻辑思维能力、团队意识、适岗能力等，采取结构化面试的方式，时间10分钟，分值为100分。
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聘用管理
经公示无异议，或异议信息经核实不影响聘用的拟聘用人员，由招聘单位提出拟聘用意见，填写《重庆市事业单位公开招聘人员审批表》和《重庆市事业单位拟聘用人员名册》等送上级主管部门审核后，报事业单位人事综合管理部门审批。
经审批同意聘用的人员，招聘单位按照有关规定与聘用人员签订《事业单位聘用合同》，确立人事关系，完善聘用手续，相关待遇按重庆市有关规定执行。公开招聘的人员按规定实行试用期。试用期满考核合格，予以正式聘用；试用期满考核不合格，解除聘用合同。
本次公开招聘人员一经聘用，须在招聘单位最低服务满2年、南川区服务满5年方能交流、调动，在未满约定的最低服务期内，不得报考或调动到其他地区或单位。在最低服务期内提出解除人事关系的，应承担相应违约责任。
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岗位详情
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咨询方式及附件
报名及考试考务咨询电话：023-71420469、023-81110585。
点击【阅读原文】查看原文及附件
1.南川区教育事业单位面向2022届高校毕业生公开招聘工作人员岗位情况一览表
2.报名及现场资格复审所需材料
3.南川区教育事业单位面向2022届高校毕业生公开招聘工作人员报名表
4.《重庆市考试录用公务员专业参考目录（2015年下半年修订）》
5.“世界一流学科”建设学科名单
6.全国第四轮学科评估结果
江苏 浙江 上海 山东 河南 安徽 广东 四川 重庆 北京 天津 河北 陕西 山西 湖南 湖北 江西 福建 内蒙古 黑龙江 吉林 辽宁 云南 贵州 云南 海南 广西 青海 甘肃 新疆 宁夏 西藏 港澳台
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