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浙江丽水 | 莲都区、龙泉市、松阳县招引高层次和急需紧缺人才62人公告

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莲都区报名时间:3月12日、13日

龙泉市报名时间:3月13日、19日

松阳县网络报名时间:发布之日起至3月31日

松阳县现场报名时间:3月12日、13日、19日



1

莲都区(12人)





因工作需要,经研究决定,丽水市莲都区3家事业单位参加“智汇丽水.发展同行”湖南长沙校园专场人才引进招聘会,面向全国公开招聘引进高层次、高素质和紧缺专业人才。

 

招聘计划 

本次共有3部门公开招聘人才引进下属事业单位工作人员计划12名,分别为丽水市自然资源和规划局莲都分局、莲都区水利局、莲都区教育局。

 

招聘范围、对象和条件 

(一)招聘范围和对象 

1、要求全日制普通高校研究生及以上学历毕业生(学历学位证书要求2022年6月30日前取得)。

 

2、年龄35周岁以下(1986年3月12日以后出生),博士研究生毕业的,年龄可放宽到40周岁。

 

3、户籍地和生源地不限。

 

(二)招聘条件 

报考人员除应具备招聘岗位所需资格条件以外,还需符合以下条件:

 

1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,政治立场坚定,遵纪守法,品行端正;

 

2、身体健康,能适应所报岗位的工作要求。

 

招聘的组织、程序和办法

(一)报名和资格审查 

符合报名条件者填写《浙江省丽水市莲都区人才引进招聘报名表》一式两份,2022年应届毕业生凭本人身份证、学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》等相关证件(证明)原件及复印件;历届毕业生凭本人身份证、户口簿、毕业证书和学位证书等相关证件(证明)原件及复印件。如港澳、国外留学归来人员报考相应岗位,须在报考前取得教育部中国留学服务中心(网址:www.cscse.edu.cn)境外学历、学位认证书,同时符合《招聘公告》规定的其他条件。 “智汇丽水.发展同行”湖南长沙校园专场人才引进招聘会于3月12日上午在湖南师范大学校园举行,3月13日上午在中南大学校园举行,考生需到现场报名。同时,提交本人近期一寸正面免冠照片3张,按照顺序将以上材料整理好原件和复印件。

 

(二)面试 

本次人才引进面试采取现场统一面试,满分为100分,合格分为60分,面试时间、地点报名现场另行通知。

 

(三)体检和考察 

如参加面试人数达到1:3比例及以上的,则按面试成绩从高分到低分按1:1的比例确定拟体检人员;如参加面试人数达不到1:3的比例,则根据应聘人员的岗位匹配性及面试成绩由用人单位会同组织人事部门商定拟体检人员。若同一岗位面试成绩相同需加试后确定拟体检人员。拟体检人员须在规定时间携带《体检通知书》、本人身份证(原件)到指定地点准时报到和确认(时间、地点另行通知)。逾期报到视作自动放弃。

 

体检标准参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部、卫生部关于印发﹤公务员录用体检通用标准(试行)﹥的通知》(浙人公﹝2005﹞68号)、《中共浙江省委组织部、省人力资源和社会保障厅、浙江省公务员局关于调整2010年全省各级机关考试录用公务员体检项目和标准的通知》(浙人社发﹝2010﹞90号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》及《关于修订﹤公务员录用体检通用标准(试行)﹥及﹤公务员录用体检操作手册(试行)﹥有关内容的通知》(人社部发﹝2016﹞140号)执行,体检费用自理,拟体检人员如放弃体检,视作体检不合格。

 

体检合格者列为考察对象,考察工作参照《国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发﹝2013﹞2号)执行。

 

聘用管理

公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的,按聘用审批权限办理聘用手续。报考人员须服从组织分配,岗位聘用实行最低服务年限制度,聘用最低服务年限为5周年。


岗位详情


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2

龙泉市(29人)





为贯彻落实“双招双引”战略举措,引进和储备更多优秀青年人才,服务促进跨越式高质量发展和共同富裕,根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和《龙泉市事业单位人才引进办法》,经研究,决定部分事业单位公开引进高层次人才。

 

引进计划 

本次人才引进计划共29名。

 

引进范围、对象和条件 

报名人员除应具备引进岗位所需的资格要求(详见计划表)外,还需符合以下条件:

 

1.具有中华人民共和国国籍。

 

2.思想政治素质好,拥护中国共产党的领导,能坚决贯彻党的路线和方针政策;有较强的事业心、责任心,遵纪守法、品行端正。

 

3.身体健康,能适应所报考岗位的工作需求。

 

4.户籍要求以2022年3月13日的户口所在地为准。生源地是指经高考被高校录取时户口所在地。

 

5.大学本科年龄要求35周岁以下(1986年3月13日以后出生),硕士研究生年龄要求40周岁以下(1981年3月13日以后出生),博士研究生年龄要求45周岁以下(1976年3月13日以后出生)。

 

6.“双一流”全日制普通高校毕业生指世界一流大学建设高校全日制毕业生和世界一流学科建设高校对应的一流学科或专业全日制毕业生;国(境)外毕业生要求为2022年QS世界大学排名前100位高校毕业生;研究生学制需满2年。

 

7.现役军人、在全日制普通高校就读的非2022年应届毕业生不能报考;在全日制普通高校脱产就读的非2022年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。

 

8.龙泉市事业单位在编工作人员不得报考。

 

9.符合事业单位招聘的其他规定。

 

引进的组织、程序和办法

(一)报名 

报名采取现场报名方式。 

现场报名时间、地点:

 

1.“智汇丽水·发展同行”——中南大学硕博校园专场招聘会 

时间:2022年3月13日8:30-12:00 

地点:中南大学(长沙岳麓区)

 

2.2022年浙江省春季人才交流大会 

时间:2022年3月19日8:30-11:30 

地点:浙江国际影视中心

 

3.报名提供资料:符合报名条件者请自行下载并准确填写《龙泉市事业单位高层次人才引进报名表》(附件2)一式两份,附本人身份证原件及复印件、近期一寸正面免冠照片2张,并提供毕业证书和学位证书及有效期内的教育部学籍在线验证报告(可从学信网下载)等相关证件(证明)原件及复印件。2022年应届毕业生已取得毕业证书的需提供毕业证书和学位证书及有效期内的教育部学籍在线验证报告(可从学信网下载),未取得的需提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》),且须在2022年9月30日前取得招聘条件所需的毕业证书(研究生还应提供相应的学位证书)。国(境)外毕业生应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

 

(二)资格审查 

报名时同时进行资格初审,测试前报考人员需携带报名材料原件进行资格复审。

 

(三)测试 

由引进单位筛选、研究、审核有关材料,确定入围测试人员。测试不设开考比例,采取结构化面试方式进行。面试时间、地点另行通知,请应聘人员保持通讯畅通。面试设置满分100分,成绩最低控制分数线为60分。低于最低控制分数者,不列入体检、考察对象。根据面试成绩按照引进职位数的1:1比例确定体检、考察对象,并在龙泉市政府网站上予以公示。

 

(四)体检和考察 

体检工作参照人社部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)和人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)政策执行。体检时间、地点另行通知。逾期未参加体检视作自动放弃。

 

考察参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行。

 

体检、考察实施前,国家、省出台新规定的,按新规定执行。体检、考察结果仅作为本次是否聘用的依据。放弃体检、放弃考察、体检或考察有不合格的,在该岗位测试成绩最低控制分数线以上人员中按测试成绩从高分到低分依次递补,并在龙泉市政府网公布。

 

(五)公示和聘用 

体检、考察结束后,根据体检、考察结果,将拟聘用对象在龙泉市政府网公示7个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的,办理聘用手续;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

 

拟聘用对象在接到聘用通知后,必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期者,取消聘用资格。拟聘用对象凭毕业证书办理聘用手续,不能按时毕业并取得报考岗位规定的学历、学位证书的,取消聘用资格。拟聘用人员名单公示结束后相关岗位不再递补。

 

本次人才引进岗位聘用实行最低服务年限制度,最低服务年限详见计划表(附件1)。

 

报考派驻企业人才引进的考生聘用后与招引单位签订聘用合同,列入事业编制管理,享受事业单位薪酬待遇。聘用后结合专业情况,派驻到国有或民营企业锻炼2年。锻炼期满考核合格的,可回到对口事业单位工作,也可根据个人意愿选择放弃事业身份留在企业工作。


岗位详情

 

其他事项 

1.本次引进报名、测试环节均按照当地疫情防控部门最新要求执行,请应聘人员根据自身情况以及当地情况,提前做好出行安排。

 

2.各岗位所列专业均由招聘主管部门根据岗位特点参照《2022年浙江省考试录用公务员专业参考目录》(附件3)进行设置和审核。对报考岗位学历、所需专业以及其他要求等信息需要咨询的,请报考人员与招聘单位进行联系(联系方式见附件1)。

 

3.报考人员应对提交的一切信息和材料的真实性负责,凡提供虚假信息和材料通过资格审查的,一经查实,取消测试资格或聘用资格。

 

4.本次人才引进工作的有关事项将在龙泉市政府网(http://www.longquan.gov.cn/)公布公示,请予关注。

 

5.本公告未尽事宜,由龙泉市人力资源和社会保障局负责解释。

 

咨询电话: 

中共龙泉市委宣传部:0578-7262085

龙泉市融媒体中心:0578-7763491

龙泉市人大常委会办公室:0578-7262161

龙泉市教育局:0578-7768067

龙泉市科学技术局:0578-7750898

龙泉市财政局:0578-7214097

龙泉市自然资源和规划局:0578-7113305

龙泉市水利局:0578-7212755

龙泉市林业局:0578-7760195

龙泉市文化和广电旅游体育局:0578-7260229

龙泉市卫生健康局:0578-7262763

龙泉市应急管理局:0578-7765685

龙泉市市场监督管理局:0578-7221212

龙泉邮政管理局:0578-7222765

龙泉市文学艺术界联合会:0578-7262332 

龙泉市人力资源和社会保障局:0578-7262228


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3

松阳县(21人)




 

为进一步加强人才队伍建设,助推我县高质量绿色发展,根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》,经研究,决定面向社会招引高层次和急需紧缺人才73名,其中首批为综合岗位21名。


引进对象条件

1.政治素质好,事业心、责任心强,遵纪守法,品行端正;


2.户籍不限;


3.全日制普通高校毕业硕士研究生、本科生和2022年全日制普通高校应届毕业硕士研究生、本科生;


4.年龄18至35周岁(1986年3月31日至2004年3月31日期间出生),博士放宽到40周岁以下(1981年3月31日至2004年3月31日期间出生);


5.具有招聘岗位(专业)所需学历和专业等资格条件;


6.个别岗位招聘范围、学历、年龄、对象等采取限制或放宽条件的详见招聘计划表;


7.身体健康;


8.未受过处分;


9.在全日制普通高校脱产就读的非2022年应届毕业的专升本人员、研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考;


10.本县事业单位在职人员,不得报考;


11.属于《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)规定不得确定为录用人员情形之一的,不得报考;


12.报考人员不得报考与招聘单位有浙人才[2007]184号文件中第三十条所列回避情形的岗位。


报名方式及时间

报名方式:现场报名和网络报名


网络报名时间自公告发布之日起至2022年3月31日


现场报名时间、地点:

1.“智汇丽水·发展同行”——湖南师范大学师范类校园专场招聘会

时间:3月12日上午

地点:湖南师范大学


2.“智汇丽水·发展同行”——中南大学硕博校园专场招聘会

时间:3月13日上午

地点:中南大学


3.2022年浙江省春季人才交流大会

时间:3月19日

地点:浙江国际影视中心


4.“智汇丽水·发展同行”——湖北武汉综合型专场招聘会

时间:3月中下旬

地点:湖北方阵人力资源市场


报名所需资料:

1.社会人员本人身份证、户口簿、学历学位证书原件及复印件;


2.2022届应届毕业生需提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校毕业生可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)等相关证件(证明)原件及复印件;


3.留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件及复印件。


网上报名需提交《报名表》(见附件)和相关证明证件电子稿,报名资料电子稿压缩成单个文件包发送至相应报考单位电子邮箱(详见招引计划表),邮件名称统一为:“报考单位、岗位+姓名”。


每名考生限报一个岗位


考核方式及要求

中共松阳县委党校岗位:采用说课方式进行。


其他岗位:考试采取结构化面试方式进行。面试时间、地点另行通知。面试主要测试报考人员思想表现、综合分析、应急应变、组织协调能力。


聘用管理

公示没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按有关人事聘用规定办理相关手续。其中2022年全日制普通高校应届生须在2022年9月30日前提供相应的学历证书(研究生还应提供相应的学位证书)。新聘人员与用人单位签订聘用合同,在本县的服务期不得少于五年。


岗位详情


咨询电话:人才管理服务处0578-8061689;事业单位人事管理科0578-8063903


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