上海 | 上海城建职业学院招聘33人公告（事业编制）

人才引进助手 2022-07-03

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报名时间：本次招聘岗位有效期至6月30日

上海城建职业学院是上海规模最大的公办高等职业院校。学校迄今已有65年的办学历史。学校定位为以城市建设、管理和服务为特色的多科性、应用技术技能型高校，在“立德立人立业”校训引领下，秉持“厚人文、重实践、强专业、精技能、国际化”人才培养理念，服务上海“五个中心”“四大品牌”建设和全国城市化进程。现有奉贤、杨浦、宝山三个主要校区，占地面积约753亩，全日制在校大学生11000余人。下辖一所国家级示范性中职学校——上海市建筑工程学校。

引进人数和范围

面向社会招聘专技岗位32人，管理岗位1人。

引进对象条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律，遵守师德规范;
2.热爱教育事业，具有良好的政治素质、思想素质和道德素质，有较强的服务意识和奉献精神;
3.具备应聘职位所需的资格条件和工作能力;
4.身心健康，能正常履行职责，适应岗位工作要求;
5.外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)。(计算截止时间为2022年6月30日)。高级专业技术人员或紧缺急需人才可不受居住证满一年的限制。

报名方式及时间

报名时间：本次招聘岗位有效期至2022年6月30日。应聘人员可根据自身情况、拟聘职位的资格条件和专业要求选报岗位，每人在每一招录阶段限报一个岗位。用人部门招聘计划岗位数量根据实际招录情况进行更新。
高层次人才(含正高师资)招聘由学校层面组织实施考核，全年随时报名收集简历。
报名方式本次报名采取电子邮件的报名方式，请应聘者将《上海城建职业学院应聘登记表》(见附件二)及招聘岗位要求的证明材料扫描件发送至学校人事处邮箱zhaopin@succ.edu.cn，邮件主题命名格式为：“应聘学院/部门岗位姓名毕业院校最高学历学位”，如“市政与生态工程学院市政工程技术专业专任教师同济大学博士研究生”。
高层次人才应聘人员通过自荐或专家推荐与学校接洽，并向人事处提交《上海城建职业学院高层次人才登记表》(见附件三)及招聘岗位要求的证明材料扫描件发送至学校人事处邮箱zhaopin@succ.edu.cn，邮件主题命名格式为：“应聘某某学院高层次人才姓名最高学历学位职称”。

考核方式及要求

面试与笔试应聘教师岗位由二级学院(部)组织面试、试讲;专职辅导员岗位由学工部组织面试、笔试;管理岗及其他非教师岗位由人事处和用人部门共同组织面试、笔试。
面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。面试人数与招聘计划岗位数原则上不低于3：1。
笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识，管理岗的笔试科目为行政职业能力测试。集中笔试依据疫情情况另行组织通知。

聘用管理

公示无异议，报上级主管部门审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示无异议的，按相关规定办理聘用手续。
相关待遇和其他事项上述人员一经录用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按上海市事业单位和学校有关规定执行。对于录用的高层次人才和博士，按照学校有关规定提供相应科研启动费和安家费。
留学归国人员应提供国家教育部留学服务中心认可的学历学位认定证明。国内应届毕业生未按期毕业的，本录用资格无效。
学校为高层次引进人才提供的待遇包括购房补贴、科研启动经费、科研平台建设等，高层次引进人才进校后一般适用年薪制，待遇一人一议。

岗位详情

咨询方式及附件

联系方式联系人：李老师、张老师(高层次人才招聘)联系电话：021-57464112 021-57463763联系地址：上海市奉贤区南亭公路2080号图文信息楼303室人事处
点击【阅读原文】查看原文及附件1.上海城建职业学院公开招聘计划2.上海城建职业学院应聘登记表3.上海城建职业学院高层次人才登记表

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