江苏徐州 | 徐州技师学院招聘教师(含高技能人才)31人公告
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根据《事业单位人事管理条例》《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）等有关规定，结合我校工作需要，决定面向社会公开招聘教师（含高技能人才）。
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引进人数和范围
面向社会公开招聘教师（含高技能人才）31人。
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岗位详情
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引进对象条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（三）具有良好的品行；
（四）具备岗位要求的身体条件；
（五）符合相应的学历学位、年龄：
具有本科及硕士研究生学历学位的，年龄在18周岁及以上，35周岁及以下（即1986年8月1日至2004年7月31日之间出生）；具有博士研究生学历学位的，年龄40周岁及以下；具有副高级职称的，年龄45周岁及以下；具有正高级职称的，年龄50周岁及以下。年龄计算方法不变。
（六）具备《江苏省徐州技师学院2022年公开招聘教师（含高技能人才）岗位表》中要求的资格条件。其中“专业”条件按照《江苏省2022年考试录用公务员专业参考目录》设置并审核。
（七）资格条件中的“2022年毕业生”，指在2022年毕业并已取得学历（学位）证书，且仍无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的普通高校毕业生，取得学历（学位）证书的日期可放宽至2022年12月31日；国（境）外同期毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须在2022年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。
2020年和2021年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2022年毕业生岗位。
参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2022年毕业生岗位。
以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2022年毕业生岗位。
（八）本次公开招聘没有户籍限制；
（九）取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。
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引进程序
报名时间及方式
1.报名方式。采用网上报名方式进行，报名材料请发送邮件至xzjsxyrzc@163.com。邮件主题应注明“姓名+应聘岗位代码”。所需证明材料以压缩包形式作为附件发送。
2.报名时间。自公告发布之日起接受报名，报名截止日期2022年7月27日12∶00。
资格初审时间：2022年7月25日－7月27日9∶00－16∶00。
应聘人员对资格初审异议的陈述申辩时间：2022年7月25日－7月28日9∶00－16∶00。
资格初审异议的处理时间：2022年7月25日－7月29日9∶00－16∶00。
缴费确认时间：2022年7月25日－7月30日9∶00－16∶00。
报名注意事项
1.应聘人员应按岗位要求，如实填写《江苏省徐州技师学院2022年公开招聘教师（含高技能人才）报名表》，并张贴本人近期免冠电子照片（近期免冠正面2寸35×45毫米，证件照，jpg格式，大小为20Kb以下）。报名信息中须提供有效通讯方式，并确保招聘期间联络畅通，否则责任和后果自负。
请应聘人员提交报名材料后，密切关注邮箱，及时查看并回复报名资格初审情况。如未接到有关信息请及时电话咨询。
2.应聘人员凭有效期内二代身份证选择一个岗位进行报名。未进行资格初审或资格初审不合格的，可以在报名期限内改报其他岗位。资格初审通过后，不得更改报名信息。我校根据应聘人员的求职意向及岗位要求进行资格初审。对应聘人员做出资格审核不合格决定时，告知应聘人员拟做出的决定及相关事实、理由和依据。应聘人员对资格审核结果如有异议，应于审核不合格通知发出后24小时内向我校人力资源处陈述申辩，电话0516-85968026。
3.应聘人员须提交符合报考条件的相关证明材料：本人有效期内二代身份证、学历、学位证书、岗位要求的其他相关证明材料；2022年毕业生须提供学校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》；留学归国人员还须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证明；符合按2022年毕业生报考的证明材料。上述证明材料报名时只需提供扫描件。
4.各岗位的开考比例详见招聘岗位表，报名结束后，达不到开考比例岗位，由我校报徐州市人力资源和社会保障局核减招聘计划，直至取消该岗位，并在公告发布网址上进行公布。我校负责通知应聘岗位被取消的报名成功人员改报其他符合条件的岗位。
5.打印笔试准考证：岗位代码为06-27岗位初审合格的应聘人员登录报名邮箱按要求缴纳笔试报名费100元后，在笔试前3日内，登陆报名邮箱自行下载打印准考证。缴费后因考生个人原因不参加考试，或参加考试而未能通过的，不再退回报名费用。未按时缴纳报名费的视为报名无效。
考试
岗位代码为01-05岗位考试采取考核的方式；岗位代码为06-27的岗位采取笔试和面试的方式。
笔试
1.笔试采用闭卷方式进行，内容包括教育学、心理学、教师职业道德等教育教学理论，总分为100分。笔试阅卷结束后，划定笔试合格线，笔试成绩在江苏省徐州技师学院网（www.xzjsxy.com）公布。
2.具体笔试时间、地点根据新冠肺炎疫情防控形势和报考情况提前在江苏省徐州技师学院网（www.xzjsxy.com）通知。
3.应聘人员应携带准考证和本人有效期内二代身份证原件，按照准考证上规定的时间到达考试地点参加笔试。迟到30分钟不得入场。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。
面试（考核）
参加面试（考核）的人员凭准考证、有效期内二代身份证按照准考证上的时间、地点和要求参加面试（考核）。面试（考核）满分100分，60分及以上合格。
聘用
公示无异议的，由我校报市人社部门办理聘用备案手续。我校与聘用人员及时签订聘用合同，并按照政策规定约定试用期，严格按照聘用合同进行管理。试用期满，经考核合格者，办理任职定岗；考核不合格者，解除聘用合同，取消聘用资格。
被聘用人员与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的，由应聘人员本人在规定的期限内自行负责处理。
拟聘用的人员与学校订立聘用合同，除依法依规解除聘用合同的情况外，一经聘用应当在学校服务3年以上（含试用期）。
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咨询方式及附件
江苏省徐州技师学院咨询电话：0516-85968026、85968023
点击【阅读原文】查看原文及附件
1：江苏省徐州技师学院2022年公开招聘教师（含高技能人才）岗位表
2：江苏省徐州技师学院2022年公开招聘教师（含高技能人才）报名表
3：江苏省2022年度考试录用公务员专业参考目录
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