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安徽合肥 | 安徽省社会科学院引进高层次人才4人公告
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为进一步改善安徽省社会科学院(以下简称“省社科院”)人才队伍结构，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》(皖人社发〔2010〕78号)等有关文件要求，现就省社科院2022年面向社会引进高层次专业技术人才制定本实施方案。
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引进人数和范围
面向社会招聘高层次人才4人。
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岗位详情
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引进对象条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵纪守法，品行端正，有敬业精神;
3.专业基础理论扎实，学习成绩优良，具有良好的综合素质;具备符合岗位相关要求的专业条件;
4.身体健康;
5.岗位所要求的其他条件。
招聘的岗位表中“40周岁及以下”为1981年7月1日(含)以后出生，“35周岁及以下”为1986年7月1日(含)以后出生。
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引进程序
报名与资格审查1.报名时间报名时间为公告发布之日至2022年11月30日，招满为止，逾期不再补报。报名同时进行初审。
3.资格审查资格审查须提供：身份证、学历、学位证书原件及复印件、《安徽省社会科学院2022年引进高层次人才报名资格审查表》(见附件)及岗位条件所需相关材料。属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2022年毕业尚未取得学历(学位)证书的人员，可凭学校或省、市教育主管部门出具的书面证明和有关证件材料以及本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺办理资格审查。至2022年12月31日仍不能提供学历(学位)证书原件，或原件与证明材料不一致的，取消聘用资格。
专业测试专业测试时间和地点另行通知。参加应试的人员须持本人有效身份证按规定时间到指定地点报到。未按时报到者，视为自动放弃。
专业测试采取面试答辩方式进行。主要考核应聘人员专业理论知识、专业知识运用能力、科研能力、拓展能力及潜能等。参加面试答辩的人员顺序，于当场抽签确定，面试成绩当场评定并公布。
体检考察体检由省社科院统一组织，在三级甲等综合性医院进行。体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。考察主要考核应聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及遵守国家法律法规等情况。
公示对体检、考察均合格的人员，在省社科院网站上公示7天。
聘用公示无异议，报省人力资源和社会保障厅核批，办理相关手续。
根据国家和省有关文件规定，招聘单位与新进人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。对未在招聘单位规定时间内报到上班的人员，取消其聘用资格。
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咨询方式及附件
咨询电话：0551- 63438326(省社科院人事处)
点击【阅读原文】查看原文及附件1.安徽省社会科学院2022年引进高层次人才报名资格审查表
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