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江西赣州 | 江西环境工程职业学院招聘专业教师、专职辅导员68人公告
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江西环境工程职业学院是江西省人民政府主办、省林业局主管的全日制公办高职学院。江西环境工程职业学院创办于1953年，经过69年的办学积淀，学校现为国家优质专科高职院校、中国特色高水平专业群建设单位、江西省高水平职业院校,综合办学实力已跻身江西及全国同类高职院校前列。
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引进人数和范围
面向社会招聘专业教师、专职辅导员68人。
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岗位详情
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引进对象条件
详见岗位表。
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引进程序
报名方式1.报名时间：公告发布之日起至2022年8月18日。
登录江西环境工程职业学院人事招聘网(http://zp.jxhjxy.com:1180/)注册报名。每人限报一个岗位，报考多个岗位视为无效报名。
2.请应聘者仔细对照报考岗位的条件要求，不符合岗位条件要求者，请勿报名，仅限报考一个岗位。
3.网络报名应提交材料及要求：(1)有效期内的二代居民身份证(正反面)扫描件。(2)学历学位证书以及学信网上下载的《教育部学历证书电子注册备案表》。(3)报考人员为国(境)外留学生的，请提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》。(4)工作经历证明材料：请提供用人单位缴纳的养老保险缴费证明(或工资流水)和对应的劳动合同(或由单位人事部门盖章的工作经历证明)，工作年限终算时间为2022年7月31日。(5)报考岗位要求“中共党员”(含中共预备党员)的，请提供所在基层党支部近六个月出具的党员证明。(6)报考岗位要求的其他材料上传至其他证明材料栏。以上所需材料均以图片格式上传至报名系统相应栏。
考核办法1.专业教师1-5、专业教师10、专业教师11、专业教师13、专业教师14、专业教师17-19、专业教师24-27、专业教师29-37等25个岗位考核采取试讲和面试相结合的方式进行，成绩各占50%比例;专业教师6-9、专业教师12、专业教师15、专业教师16、专业教师20-23、专业教师28等12个岗位考核采取技能测试、试讲、面试相结合的方式进行，成绩分别占20%、40%、40%比例;专职辅导员1-9等9个岗位考核采取笔试和面试相结合的方式进行，成绩分别占20%、80%比例。
2.若专业教师岗位技能测试成绩或试讲成绩者低于75分的，则不进入下一考核环节。根据试讲成绩或者试讲成绩加上技能测试成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例确定参加面试人员(末位成绩相同时，则一并入围)。面试成绩低于75分的不予聘用。
3.专职辅导员根据笔试成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例确定参加面试人员(末位成绩相同时，则一并入围)。面试成绩低于75分的不予聘用。4.本次招聘资格审查、考核等时间及地点将在学校官网“通知公告”栏公布，请考生及时查看，不再另行通知。
体检、心理测试及考察根据综合成绩从高分到低分按岗位招聘人数1∶1的比例确定体检对象。体检在学院指定的医院进行，体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)》，体检费用自理。体检合格者，学院组织人事处统一组织安排心理测试和考察。体检、心理测试、考察任一环节不合格者，不予聘用。
聘用、待遇经考核、体检、心理测试、考察合格，确定拟聘用人选并予以公示，公示无异议后办理相关聘用手续，工资福利待遇按学校聘用制人员有关规定执行。试用期为三个月，试用期考核不合格的，招聘单位有权单方面解除聘用合同。
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咨询方式及附件
联系方式：①联系人：冯老师联系电话：0797- 8300273;②单位网址：www.jxhjxy.com;③电子邮箱:hjxyrsc@126.com;
点击【阅读原文】查看原文及附件1.2022年江西环境工程职业学院招聘专业教师、专职辅导员岗位表
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