浙江宁波 | 宁海县教育局下属事业单位招聘教师50人公告
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引进人数和范围
根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》和宁波市教育局《关于宁波市教育系统事业单位公开招聘工作人员的实施意见》（甬教人〔2008〕12号）有关规定，结合我县师资队伍实际，决定面向社会公开招聘教师50名。
范围和对象
1.宁海县户籍（户籍以报名当日的户口所在地为准,下同）的高考一段线专业录取的全日制普通高校本科学历、学位的师范类毕业生并持有相应教师资格证书的，或宁海县户籍的具有全日制普通高校硕士研究生及以上学历、学位的毕业生并持有相应教师资格证书的，允许报考所有学段学科岗位。宁海县户籍的具有全日制普通高校本科及以上学历、学位并持有相关教师资格证书的，允许报考义务教育（职高）学段学科岗位。其专业要求应具备下列条件之一：1.具有报考岗位相应教师资格证书；2.专业相符。
2.宁海县户籍的具有国家承认的大专及以上学历的，允许报考幼师岗位，并要求持有幼儿教师资格证书。
3.具有全日制普通高校本科及以上学历、学位的，允许报考特殊教育岗位，要求专业相符，具有相应的教师资格证书，户籍不限。
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岗位详情
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引进对象条件
1.拥护党的基本路线，遵纪守法，品行端正，作风正派，热爱教育事业，立志从事宁海县教育工作。服从分配，愿意为农村教育事业作贡献；
2.身心健康，符合从事教育工作所需要的身体、心理条件；
3.具备从事教师工作的专业技能、组织协调管理和口头表达能力等综合素质；
4.年龄在35周岁及以下，即1986年8月22日以后出生；
5.具有招聘岗位所需的学历、学位、专业、任职资格、职业（执业）资格及技能要求；
6.具有相应教师资格证书；
7.具备招聘职位所需要的其它条件。
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引进程序
报名
本次招聘采取现场报名。
1.现场报名时间：2022年8月23日-8月24日两天，上午9:00至11:00，下午2:30至5:00。
2.现场报名地点：宁海县教育局四楼会议室（宁海县跃龙街道人民大道290号）。每位应聘人员限报一个岗位。
3.现场报名时须提供材料：
（1）《2022年宁海县公开招聘教师报名表》（附件2）一份。
（2）本人身份证（原件和复印件一份）。
（3）学历、学位证书（原件和复印件一份）；研究生还须提供本科学历、学位证书（原件和复印件一份）；留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书（原件和复印件一份）。
（4）户口本原件和复印件一份。
（5）中国高等教育学生信息网（www.chsi.com.cn）上查询到的本人《教育部学历电子注册备案表》或《教育部学籍在线验证报告》打印件一份。
（6）教师资格证书原件和复印件一份。
（7）健康安全承诺书（附件3）一份。
（8）报考初中岗位的须提供高考一段线专业录取证明和师范生证明。
材料按照以上顺序装订。
4.报考人员提供的个人信息及材料必须真实有效。现场报名时，招聘单位将根据提供的材料，对报考人员的报考资格进行审核，符合招聘条件的审核通过，确定为考试对象,缴纳考务费50元（浙价费〔2018〕21号）；审核未通过的，向考生说明理由。证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者，不能通过报名资格审核。
5.招聘计划数审核通过人数与招聘计划数之比不能低于3:1，不足规定比例的，将核减或取消招聘计划数。初中学段学科因不足规定比例的，核减或取消后的招聘指标允许加给义务教育（职高）学段相应学科。
考试
报考人员领取准考证时间为8月26日上午9：00至11：00，下午2：30至4：30，地点为宁海县教育局四楼会议室。凭准考证和有效期内的第二代身份证参加笔试，笔试时间定于2022年8月28日，准确时间、地点详见准考证。
所有考试对象必须参加由教育行政部门组织的业务考试。业务考试形式分为笔试、面试，均采用百分制。
1.笔试：笔试范围为招聘岗位对应学科教材教法、学科专业知识和教育基础知识，满分100分,合格分为60分。若某个学科岗位参加笔试人员笔试平均分在60分以下，则以该学科岗位参加笔试人员的平均分作为笔试成绩的合格分。
笔试成绩公布后，在笔试成绩合格人员中从高分到低分按规定比例确定面试对象。招聘岗位数在4名及以下的按1:3，5名至9名的按1:2确定，10名及以上按1：1.5确定，不足规定比例的，按实际人数确定，笔试成绩并列的同时入围面试。
2.面试：面试方式为试讲。试讲内容为招聘岗位对应的学科内容，主要考察应聘岗位所需的口头表达能力、综合分析能力和课堂教学能力。其中体育、音乐、美术、幼教学科需增加技能测试，试讲与技能测试均采用百分制。有技能测试的学科岗位按试讲50%、技能测试50%比例计算面试总成绩，没有技能测试的学科岗位面试成绩即为面试总成绩。试讲、技能测试成绩都须达到60分及以上，不足60分者淘汰。面试时间、地点另行通知。
3.总成绩：面试结束后，按笔试成绩50%、面试总成绩50%的比例合成考试总成绩（保留小数点后二位，尾数四舍五入）。总成绩相同的，按笔试成绩由高分到低分排序，总成绩和笔试成绩都相同的增加笔试科目。其中有技能测试的学科岗位，总成绩和笔试成绩都相同的，则按试讲成绩由高分到低分排序；总成绩、笔试成绩、试讲成绩都相同的，增加笔试科目。
各招聘学科岗位，均在面试合格人员中，根据报考人员的总成绩从高分到低分按招聘学科计划数1：1的比例确定体检、考核对象，不足招聘计划数的按实际人数确定。
体检
由县教育局组织统一体检，体检工作参照人社部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）执行。体检标准参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）政策执行。具体时间另行通知。体检不合格者淘汰，合格者进入考核。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检费用自理。
考核
体检合格者进入考核。考核参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）执行。自愿放弃考核者，须在考核名单公布后，向教育局提交书面申请。考核不合格者淘汰，同时解除就业协议。
公示、聘用
拟聘用人员名单在宁海县教育局网站上公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的，按聘用审批权限办理聘用手续。
1.拟聘用人员凭身份证、毕业证书、学位证书等到宁海县教育局人事科报到。报到时间另行通知。
2.县教育局将审核拟聘用人员档案，符合招聘条件的，报县人力资源和社会保障局办理聘用手续。
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相关待遇
新聘用人员的工资福利待遇按国家有关政策规定执行。
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咨询方式及附件
联系电话：0574-65259687、65259627。
点击【阅读原文】查看原文及附件
1.2022年宁海县公开招聘教师计划表
2.2022年宁海县公开招聘教师报名表
3.健康安全承诺书
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