江苏扬州 | 江苏省扬州中学招聘优秀博士人才2人公告
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根据学校事业发展和人才队伍建设需要，按照国家和省有关公开招聘事业单位工作人员规定，江苏省扬州中学现面向社会公开招聘优秀博士人才（事业编制），公告如下。
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引进人数和范围
面向社会公开招聘优秀博士人才2人。
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岗位详情
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引进对象条件
（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（三）具有良好的品行；
（四）符合《2022年8月江苏省扬州中学公开招聘优秀博士人才岗位条件简介表》（以下简称《岗位简介表》，附后）中各岗位所规定的具体资格条件；
（五）具备正常履行岗位职责的身体条件，年龄40周岁及以下（1981年8月26日及以后出生，其他限定的年龄计算参照此方法进行）；
（六）取得祖国大陆全日制普通高等院校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省的有关规定执行；
（七）符合回避要求及招聘公告规定的其他条件。
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引进程序
报名与资格审查
自公告发布之日起接受报名，采用网络方式进行，报名截止时间为2022年9月5日。应聘人员在江苏省扬州中学网站（网址：http://61.155.62.52/yzzx/）下载报名信息表，按岗位要求如实填写本人信息后，将报名表电子档及岗位要求的相关证明材料电子版发送至邮箱：yzzxsj@163.com。具体材料以“姓名+招聘应聘”为标题，相关证明材料主要包括：1.身份证；2.学历（学位）证书；3.就业推荐表；4.其他。
应聘人员提供虚假报考信息及申请材料的，一经查实，即取消报名资格、考试资格乃至聘用资格。
应聘人员网上提交报名信息表3个工作日后，可通过邮箱查询是否通过资格初审，通过资格初审的即为报名成功。
面试前对通过资格初审的人员进行资格复审，复审不合格的，取消考试资格。如应聘人员对本人资格审查未予通过有异议的，可及时向江苏省扬州中学、扬州市教育局进行陈述、申辩。
面试
面试主要测试履行岗位职责所需的业务能力和综合素质等，应聘人员应按照规定的时间、地点参加面试。面试采用百分制计分，设70分为合格分数线，面试成绩不合格者不得进入体检环节。具体时间、地点以江苏省扬州中学通知为准。
体检
根据入围考生面试成绩，按招聘岗位计划数1︰1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》等规定执行。
考察
体检合格人员的考察工作参照公务员招录有关考察（政审）规定组织实施。
因体检或考察不合格等出现计划缺额时，均按该岗位考生面试成绩从高分到低分依次递补。
公示
考察合格者，招聘岗位拟聘用人员名单按规定在扬州市教育局、江苏省扬州中学等网站公示，期限为7个工作日，接受社会和考生监督。
办理聘用手续
公示期满，符合聘用条件的，按规定权限、程序备案后，办理有关聘用手续。拟聘人员如与有关单位签有劳动合同（聘用协议等）或存有其他人事劳动等关系，在正式聘用前，由本人按有关规定自行负责处理。
因资格审查或体检或考察不合格等原因，取消考生相应资格时，及时告知考生取消资格决定的内容及依据等。
聘用工作按照事业单位岗位聘用有关规定执行。
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相关待遇
聘用人员实行6个月试用期制度（初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月）。试用期满考核合格，予以定岗定级；考核不合格者，按规定解除聘用合同。聘用待遇按有关规定执行。
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咨询方式及附件
咨询电话：0514-87361289
点击【阅读原文】查看原文及附件
1.2022年江苏省扬州中学公开招聘优秀博士人才岗位条件简介表
2.2022年江苏省扬州中学公开招聘优秀博士人才报名登记表
3.2022年江苏省扬州中学公开招聘优秀博士人才报考指南
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