两年前那群校招入职的90后，现在在做些什么？
今年七月，入职两年的东原16届新锐管培生，在上海做了一场毕业展。
从策展到落地，完全靠18位管培生自主完成，行业内外好像还没有年轻人这么玩儿过，这是第一次。
这里说的“毕业”，指管培生在东原两年培养期的结束，意味着大家顺利经过了两年的学习和考验，成功步入到东原的职场新阶段：更高的发展要求，胜任更具有挑战性的工作，如项目上的某模块见习负责人，某城市职能小组负责人，集团创新业务的重要骨干……
一个月前的今天，他们正在紧张有序地进行最后的布展准备，夏天的上海，阳光总是很好，透过落地窗撒进展馆，映出18份紧张又忐忑的心情：筹划了一个半月的作品，静待着首次亮相，不知那一份份邀约能否等来嘉宾们的如约而至呢？
这群年轻人的故事，从这里讲起。
毕业展的灵感，来源于六月筹备组的一次头脑风暴。班主任布置作业：为毕业加点仪式感。大家叽叽喳喳议论开了：
“时间真快啊，感觉大家都没怎么变。”
“还是变了很多呀！牟总也就胖了那么三四十斤吧~”
“哈哈哈简直快忘了两年前的你的样子了”
“不重要~反正发际线也没有办法回去了T T”
回忆一下子被拉回到两年前。
2016年，这群刚离开象牙塔的青葱少年，匆忙毕业和告别，带着行李箱奔向下一站，终在山城相聚。
初次见面，他们背景不同，性格迥异。但入职培训期间的集体生活和学习，让大家快速打成了一片，一起学习、准备课堂展示、在项目上暴走、深夜狼人杀，再到后来回到各城市，在忙碌、轮岗、加班中盼着半年一次的相聚……有趣有爱，有苦有泪的小故事，就这样纷纷浮现在了心间。
原来，所谓成长就是这样被铭记在很多瞬间里，只是往往大家不自知罢了。
“那干脆办场毕业展吧！把大家的思想、观点、成长都借此呈现下来，一定很有趣。”
一拍即合。
这场叫做“进化论”的毕业展，由18位管培自主策划、外联、设计、布场和最终实施。这一次小小的创举，受到了许多人的关注：以董事长、总裁为代表的公司高管悉数到场，管培生们的导师同事们纷至沓来，甚至吸引了一批同业和其他行业的朋友们。这一刻，所有人都在用心感受这群年轻人在两年里“进化的力量”。
不被了解的时候
相信自己值得
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坚 持
在我看来，人生总是存在很多选择，进入市场工作前一段时期，一度怀疑自我，但一路走下来，踩完了重庆所有共计455个盘，回首发现收获很多。选择没有对错，关键在于如何从选择中获益。——憨憨《足迹》
这幅作品，以《山海经》为骨，以“东游记”为魂，结合浮世绘的艺术风格，历时一个多月，从世界设定到人物背景，从草稿到成品，通过一字一句的推敲，一笔一划的勾勒，让构想终成现实，把邻里文化的精神融入架空世界之中。——红红《东游记》
一瓶自调香水，前调松竹梅，再辅以代表18个人的香味，如世有弱水，鸿毛不浮。像一道难越的天堑，横亘在万物之前。而成功多以如此。我认为，世间万物飘忽不定者多，万事随心；纵有千险，只要守住本心坚持不懈，终将大成。——泉子《弱水》
设计初衷来源于翻看个人相册。两年，发型“越来越短”，心态却始终如一。以此画表达：变得是外在，不变的是热爱。我始终认为：扎实积累才能厚积薄发，勇于挑战才能不断突破。——NOFISH《自题小像》
从花瓣到香水，固态到液态，看似花瓣消于无形，但香调的内核始终没变，变换成的香氛的新形态，反而被更好传播与喜欢。我们的专业，性格，心态，世界观，就像这一片片花瓣，经过730天的打磨，我们成为了更能创造价值，融入社会的职场人。但那些刻在香调深处的品格，始终都没变。——大锤《Transform》
人生的不同阶段都是一段路途，我们正行走在最意气风发和无惧无畏的年龄。有时候即使深陷“泥沼”，爬起来依旧目光坚定地朝前走。I can do all things！——帅帅《行走》
有潮落就会有潮起
有什么了不起
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迎接
重庆入职，南京定岗，Things Change是我最喜欢的一句英文。它说，月映万川，水流不息，人不能两次踏进同一条长江。世界不变的只有变化，管你迎不迎，接不接。 ——大牛《Things Change》
人生路长，希望当下一起走过的伙伴在天高海阔的人生征途中始终记得：人是目的而非手段，成长永远是过程而非结果。万般无下品，有相非虚妄。见诸相非相，即见本心。——Miss D《成长结构与征途契约》
两年在数个城市轮岗，也担任了公司近20场大小活动主持。公司不光给予了我展示主持才华的舞台，更提供给了我可以尽情施展能力的工作平台。让我积累了经验，更收获了自信，去迎接“毕业”后更多的挑战。——孔老师《我的舞台》
从入职时对工作充满未知与期待，到独立接手两个项目时的无措，再到后来加入新项目的再出发。不同阶段充满了不同的挑战，也正是这些让我们不断磨练和成长。今天，东原是你我的故事；明天，我们也将是东原的故事。——红姐《一株绿萝》
过去两年，是一段步履不停、翻山越岭的时光。数次项目变化和轮岗中，环境、任务、角色、状态都在不断更新。双目所见，双手所为，头脑所思，带给我新的认知和观点，如同绵延的河流，穿过山谷，奔向浩瀚的远方。——福莱茵《思》
嘉阅湾2-2期是我第一个独立负责的标段，在管理这个标段的过程中，在技术层面，懂得了应该以雕琢的态度对待；在管理层面，懂得了工程管理的管理逻辑，以及深入末梢的态度。在工作中不断迎接挑战不断学习，不断成长。——牟总《破壳》
不忘初心方得始终
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本真
作品立面分别代表了经历过的4个项目的剪影；那些指引我，陪伴我的人们就像工作旅途中的星星一样闪亮；记忆中无数难忘的瞬间拼凑成一幅幅动人的画面；已识乾坤大，犹怜草木青。希望在星辰大海的征途中，永远年轻。——自然萌《阳光下的星星》
夜色总是能给人无限感慨。无数个为了项目成功交付的夜在脑海里闪回，是这些记忆让我与现在的工作产生缘分。看到项目从销售到交付，尽管过程有欢笑也有曲折，有酣畅淋漓也有紧张压迫，期待这种缘分不断持续，不断沉淀，让自己成为更加全面，更加兼容的客服人。——肥总《这里的夜静悄悄》
从职场小白到小有积累；从平坦顺利到再遇挑战。体现成长历程中跌宕起伏、曲折前行的历程以及最终拨云见日、继续前行的斗志！时间让我们经历，经历让我们成长，成长让我们强大！
——智慧《时间的馈赠》
如何做个“好HR”? 两年的探索里有很多次的迷惘和碰壁，但幸而初心不改，那些默默做的看似“没必要”的事，得到了来自候选人、同事、合作方的细碎肯定。如同簇簇火光，给予内心更坚定不移的力量。而我坚信：小小的火，终能燃成火焰星辰。
——高二二《小小小小的火》
初入职场的两年，来自各位苛求与审美爆表的导师们的语录，用较轻松的手作漫画方式浓缩展现他们不经意间的“金句”，及两年来个人的内心成长。——约克夏《不经意练习》
初入职场，几乎身边所有事物都在告诫你，快甩掉一身的学生气去争取成人世界的入场券。两年过去，职场人思维已逐渐代替了在象牙塔里的思考方式，但学生式的记录习惯仍然一直保留着。致谢东原给我职业开端的成长助力和教会我开放并严谨的工作态度。今天，我又双叒叕毕业了!——547《不柒而遇》
梦为努力浇了水
爱在背后往前推
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第十九件展品
特别的第十九号展品，是源自董事长两年前的一封亲笔信。加上两年的时光沉淀，再读起来更有一番别样滋味。
里面写道：“东原不过两个字而已。它真实的存在，是有特定风格的这波人、这个团队。所以真正重要的，是你找到跟你物以类聚的一群人，跟他们一起打拼，再苦都爽。你会觉得不断有进步、有成就感。同时，你最好还能清晰地定义你的梦，至于东原是不是一直会是你梦的一部分，这其实不重要。”
两年后，董事长在毕业展上对大家说，“进化”这个主题我很喜欢，18位新锐风格各异，但同样能强烈地感觉到大家的“物以类聚”。两年里大家的进步令人惊喜，进化没有终点，愿各位新生力量多思考、再进化、再突破，你们将是漫漫征途上的前锋与后劲。”
董事长在毕业展上为大家致辞
总裁在和大家密切交流的两个多小时里，也同样表达着对各位新锐成长的惊喜与欣慰，并分享了专业打扎实、了解市场与客户、锻炼个人管理能力等诸多成长“锦囊”，和背后深切的期望。
总裁与16新锐交流
在这一切的背后，还有很多很多支持的力量，领导的重视、导师的关注、同事的支持、伙伴的陪伴……成长也许孤独，但有幸能获得如此多的支持，如同涓涓细流，流进了大家的心里，相信每位新锐内心都是富足且感动的，而这些，正是支持大家走的更远的力量。
董事长、总裁为大家留言
对于没有专业策展经历，要用所有工作之外时间完成毕业展的16新锐们而言，从一个脑洞到最终落地实属不易，这过程中少不了一次次的深夜讨论，方案重建，甚至为效果争的面红耳赤。
但如果最后你问我，这些入职两年的90后们，现在在做些什么？
我的答案是，在东原，他们用热爱与努力拥抱着这至关重要的两年，用力展翅，用自己的担当和责任证明：他们性格各异却志同道合，有着无限的潜力，未来，还在等他们描绘无限的惊喜与可能。
这便是进化的意义。
到场嘉宾与16新锐合影
感谢一路帮助过东原新锐们的所有，感谢遇见：）